芝工業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
仕事内容には見合っている年収だと思います。続きを読む(全27文字)

【良い点】
本社勤務だと残業時間は少ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
現場勤務だとかなり残業が多いです。残業代は支給されます。続きを読む(全71文字)

【良い点】
アットホームで面倒見が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
社屋がかなり古く、ヒビが入っていて雨漏りしている時がある。続きを読む(全69文字)

【良い点】
寮や社宅は年齢制限なしに入居できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身寮はかなり壁が薄いらしく、女性にはおすすめできない環境らし...続きを読む(全81文字)

【良い点】
本社勤務であれば、残業時間は平均２０H/月くらい。
土日出勤もほぼないと言ってよいので、自分の時間はかなり作りやすい環境だと思う。　有給の取得...続きを読む(全200文字)

【良い点】
現場や上司にもよるが、
放置気味のところが多いので、
自ら知識をつけ対処するしかないので
いやでもスキルアップはする。
【気になること・改善し...続きを読む(全188文字)

【良い点】
無
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に昇給額は一定であり、大した額ではない
そのため賞与に依存した形になるが、
起業の業績が安定...続きを読む(全199文字)

【良い点】
入社理由
北海道～沖縄まで全国で仕事が出来る。
制作物を自分で考え図面化し現場で組み立てるモノづくりをしたかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
3年位経つと基本的に会社として一人で現場を任されることが多く色々なことにチャレンジすることができる。自分の仕事範囲での改善や現場を進めていくこ...続きを読む(全304文字)

【良い点】
【閲覧注意】
・休日が多い
休日が多く、自分の時間が作りやすいで
す。有給充当日や有給取得推進日が設け
られているため新人社員は休み...続きを読む(全584文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
三菱電機ビルソリューションでは、女性の働きやすさ向上に向けた取り組みが徐々に進んでいます。育児休業や介護休業の制度...続きを読む(全279文字)

【良い点】
在籍していた際には営業に女性は少なかったですが、パートで入っていた
女性の方々は働きやすそうだった。基本的に残業はなかったと思います。　また、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
産休や育休を経たママさん社員も多く働いているため女性にとっても非常に働きやすい環境といえることは明らかである。続きを読む(全61文字)

【良い点】
私は結婚はしていないが、何か私が困った場合には社員の皆さんが助けてくれるし、健康診断などの健康についてのサポートと同じように助かっているのでは...続きを読む(全155文字)

【良い点】
女性が少ない分、優しくしてくれる。また、全体的に良い人が多い業界、会社であるため、変ないやらしさやストレスは多くない。
【気になること・改善し...続きを読む(全144文字)

【良い点】
事務職なら働きやすいでしょう
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に女性にはおすすめできません
体力仕事ですし、拘束時間が長いので子...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
建設業界自体男性社会なので、女性の昇進はほぼないと思います。
その点で女性の働き方をもう少し工夫した方が良いと思います。続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性の働きやすさについては積極的に取り組んでいるように思う。部長職の女性は増えているが、役員レベルの女性はまだいない。続きを読む(全65文字)

【良い点】
女性が活躍できる環境は揃っていると思う、女性が少ないので優しくもしてくれますし働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
訪問...続きを読む(全99文字)

【良い点】
周りがおじさんが多い為、可愛がられるが、そういうのが苦手な人は入社しない方がいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
経理の仕事以外...続きを読む(全121文字)