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株式会社丹青社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

丹青社の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全42件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社丹青社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社丹青社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

丹青社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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3.0
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退職理由
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丹青社の 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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丹青社の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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42件中1〜25件表示

株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 店舗設計・内装 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも男女平等ではあるが、育児と両立はなかなか厳しそう。子どもがいる人は送り迎えで中抜けしてから夜遅くまで...続きを読む(全90文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の管理職も多く、産休から復帰して活躍するデザイナーもいる。
    営業も女性の管理職もいるので雰囲気としては女性にも多様な働き方の選択肢を用意...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の働きやすさについては積極的に取り組んでいるように思う。部長職の女性は増えているが、役員レベルの女性はまだいない。続きを読む(全65文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2024年8月18日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    まだまだ女性は少なく、管理職の女性も少ないが、今後力を入れていく姿勢を感じ取れました。続きを読む(全43文字)

    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2024年7月29日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    現場に出る女性も段々と増えてきているそう続きを読む(全20文字)

    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2024年5月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    近年は、女性の幹部も増えてきている傾向にある。続きを読む(全23文字)

    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2024年2月15日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    産休や育児休暇は制度としてある為、その点において働きやすさはあると思う。続きを読む(全36文字)

    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年4月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 店舗設計・内装 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    設計は女性が多かった。管理職もいた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とくに改善した方がいいと感じた部分はなかった。続きを読む(全68文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働きやすいと思います。続きを読む(全17文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年5月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    30代前後の女性だけで構成されており、それなりに協力して勤務できました。女性同士で仲が悪いということは少なかったように思いますが、施設によっ...続きを読む(全181文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年2月1日

    回答者: 社員・元社員 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に営業部は女性が少なく、女性を管理職にしようという動きがあった。
    そのため、数字として実績が出ていなくても下駄をはかせてくれているようだっ...続きを読む(全188文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年7月22日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 内勤営業 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    結婚・出産後の対応等、待遇面ではかなり配慮してもらっている感じがする。
    実際、女性の正社員・非正規社員共に人数が多く、オフィスでも特に不平不...続きを読む(全192文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2019年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    妊婦、ワーキングマザーへの扱いの良さは意識的しているのかかなり手厚い。時短 無理のない仕事量 軽めの部署への異動 しっかりしている
    【気...続きを読む(全226文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2018年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ちょうど私のいたころに育休や女性の管理職についてなどの動き出しがありました。長時間労働が多い環境だったので働き方が改善できればさらに良くなる...続きを読む(全177文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年4月21日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場は女性ばかり。男性は少ない。ただし会場セットなどは女性ばかりではキツイ。雇用条件の都合で男性は定着しにくいため、女性でも重労働が課せられ...続きを読む(全181文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 CADオペレータ(建築・製図) 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性でも活躍できる環境が整っていて、やりがいがあり、性別に関わらず大きなプロジェクトを任せてもらえる。柔軟性がある会社なので、自由な社風があ...続きを読む(全158文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2018年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 店舗設計・内装 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現在は育児中や介護と両立しながらも女性が働き続けられるよう、工夫がされるようになってきていると聞きます。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全191文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年2月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 7年前 設計 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    出産後の働き方を変え、スタッフ部門への移動、時短勤務など、選択肢が用意され、好きなように選択出来ています。5年くらい前と比較すると、出産後働...続きを読む(全170文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年8月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 18年前 その他の事務関連職 正社員

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    【良い点】
    35歳以上の女性が人員構成的にまぎれもなく少なく、男社会なので、わたしもなんとなくそれまでに退職しましたが、勤務していた時代は、男女の別なく...続きを読む(全222文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年2月18日

    回答者: 社員・元社員 男性 9年前 設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働き方のルールが多様化し、在宅勤務、中抜き制度などママが働きやすい環境が整いつつある。これは、ママ以外にも評判が良い。職場は人間関係も良好で...続きを読む(全229文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年10月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 店舗設計・内装 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男性と女性の割合は7:3といった感じで、まだまだ男性が多いですが、新入社員等女性も年々増えてきています。
    育児休暇を取っている方もおり、女性...続きを読む(全208文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年9月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 店舗設計・内装 非正社員

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    【良い点】
    産休・育休制度が整っており、復帰後は時短勤務で活躍されている方がいました。

    周りも協力的な方が多く、繁忙期などは業務を手分けして行うなどし...続きを読む(全157文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    女性は産休を取りやすい環境
    結構周りには産休を取った後復職している方が多数いた
    半面若い子でもコンペ前とかだと遅くまで残っており、場合によっ...続きを読む(全158文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年7月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 その他の事務関連職 正社員

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    【良い点】
    女性が働きやすい環境になるように会社全体で推進していた。産休育休も取りやすく、職場復帰もしやすくなってきていた。職場復帰後も時短勤務の形式を...続きを読む(全177文字)

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    42件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    丹青社の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社丹青社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    知名度の高い大手企業であり、安定したキャリアを築くことができます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職には責任を部下に押し付ける...続きを読む(全108文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手や中堅社員の離職が多く見られる一方で、年収水準や雇用の安定性から、転職に踏み切れずに留まる社員も多い印象です。続きを読む(全77文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の産休・育休は取得しやすい雰囲気があり、ライフステージに合わせて長く働き続けることができます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全161文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社丹青社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    平均給与は業界内でも比較的高い水準で、残業代も支給されます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    デザイナー職では、夏季賞与(2か月分)...続きを読む(全176文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社丹青社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内の風通しが良く、働き方も個人の裁量やスタイルが尊重されています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業・制作・デザイナー間で方向...続きを読む(全137文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社丹青社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性管理職も積極的に登用されている印象です。場所によっては早ければ20代でのマネジメント業務にも携わることができます。
    【気になること・改善...続きを読む(全201文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年9月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも面接の時に受けた印象は、入社後も感じる機会が多かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    忙しいため余裕がないこともあると...続きを読む(全112文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    大手の取引先が中心のため、安定していると言える。昔はオフィスは古かったが、今は品川の便利のいい場所に引っ越し環境も大幅に改善されている。
    社...続きを読む(全211文字)

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    株式会社丹青社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年9月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    空間づくりを通じて強い感動を生みたい人には最高の職場だと思う。続きを読む(全31文字)

    株式会社丹青社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年9月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    商業・文化・ホスピタリティ・公共・ビジネス・イベント空間を含む多岐にわたる分野に強みを持っている。続きを読む(全49文字)

    メーカー・製造業(建設・設備)の女性の働きやすさの口コミ

    住友林業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    小さなお子さんがいても、休みやすく
    産休復帰も確保されているので、
    長く勤めやすい環境であるとおもう。
    設計や、内勤部署であれば、転勤も考慮...続きを読む(全141文字)

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    加和太建設株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 今年 人事 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    短時間正社員制度があります。週の就労日数や1日の就労時間の短縮ができます。管理部門や事務職の女性で子育てにて選択されている方がおられました。...続きを読む(全214文字)

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    株式会社ヤマトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の管理職はまだまだ少ないと感じます。しかし、内勤の方で女性の方は割とおり、建設業が男性だけの時代ではなくなってきていると感じます。働く場...続きを読む(全119文字)

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    万代ホーム株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他部署にいた女性は、とても
    いきいきと働かれている方々多くいたため環境はとてもいいのではないかと思う。続きを読む(全57文字)

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    日特建設株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 経理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    内勤であれば、子供の育児等で休まざるを得ない場合等、柔軟に対応されていると感じる。ただ、男女比率的には女性はかなり少ないと感じる。続きを読む(全71文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業職は男性が多いイメージがありましたが、入社してみると、女性だからといって不利になることは一切ありませんでした。
    成果主義が徹底されており...続きを読む(全206文字)

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    イトーピアホーム株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場監督に女性がいることが許せないと周りの職人たちに言いふらす上司たちがいます。
    1年目は必ず施工管理に所属され...続きを読む(全140文字)

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    株式会社神奈川ナブコの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    妊娠、育児に対しての理解はあると思う。育児介護制度や時差勤務、時短勤務も取れる。そういう意味では働きやすいと思う。続きを読む(全63文字)

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    東北興産株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 土木作業員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    じょせいのかたも事務員としてたくさんかつやくしています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    そろそろ、げんばはいぞくとかもかんがえたほ...続きを読む(全87文字)

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    大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によりけりですが女性社員も多く、昇給の男女差もないのではないかと思います。実際、管理職をされている女性社員も少なくないです。続きを読む(全70文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    丹青社の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社丹青社
    フリガナ タンセイシャ
    設立日 1959年12月
    資本金 40億2675万円
    従業員数 1,484人
    売上高 918億5800万円
    決算月 1月
    代表者 小林 統
    本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号
    平均年齢 43.3歳
    平均給与 847万円
    電話番号 03-6455-8100
    URL https://www.tanseisha.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1131384

    丹青社の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。