この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プライベートの時間の作りやすさ、スポーツメーカーの仕事に関われるやりがい等にどの程度満足しているかによる。時間の作りやすさ、やりがいを重視して...続きを読む(全156文字)
株式会社ゴーフィールドジャパン 報酬UP
属性 |
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【良い点】
プライベートの時間の作りやすさ、スポーツメーカーの仕事に関われるやりがい等にどの程度満足しているかによる。時間の作りやすさ、やりがいを重視して...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
大手スポーツメーカーや成長段階の新規ブランドなどの仕事に関われる点は良いと感じる。会社自体は小規模ではあるが、大手スポーツメーカーの仕事を任さ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
自分自身でスケジュール管理を行う為、そこが苦にならない人であれば働きやすい環境。自分のやり方次第で効率良く働ける。時期によっては残業が当たり前...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
取引のある大手スポーツメーカーの商品を、社割で購入出来るケースがある。好きな方にとっては、かなり高満足度になるのではないか。
その他に特筆すべ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
スケジュールは自分で調整できるため、平日の業務後でも、予定は入れやすい。
自己コントロールをしっかりとできる人間には非常に合うのではないか。
...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
入社後早々に現場でのOJT。独り立ちも早く、経験値は詰める。
1年以内にフォロー研修があり、最低限の体制はある。
気になることや不明点、問題点...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
上層部との距離感は非常に近く、気軽にコミュニケーションが取れる環境にある。基本的には担当店舗への直行直帰で日々一人での業務となるが、月に1~2...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
日々の業務を適切に実施していけば、ある程度の評価はされる。
定期昇給はしっかりある為、余程の人で無い限り5000円程は毎年ベースアップされてい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
タイムスケジュールを自分で設定できる為、早く帰りたい時などは
全てでは無いが融通をつける事ができる。
そして、直行直帰の為、自己管理の出来る人...続きを読む(全228文字)
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目の前にある仕事だけではなく、新たな仕事などにも積極的に取り組むことによって、評価される傾向。
ミーティングや社内活動でも常に積極的ということに重きを置い...続きを読む(全154文字)
会社名 | 株式会社ゴーフィールドジャパン |
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フリガナ | ゴーフィールドジャパン |
設立日 | 2006年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 60人 |
代表者 | 後藤英一 |
本社所在地 | 〒140-0004 東京都品川区南品川2丁目2番7号 |
電話番号 | 03-6718-2855 |
URL | https://www.gofieldjapan.com/ |
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