この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果主義でやればやった分だけ報酬がもらえる。ただしタイミングによってインセンティブの形態がかわり想定していた金額をもらえないケースもあった。チ...続きを読む(全166文字)
株式会社ビルディング企画 報酬UP
属性 |
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【良い点】
成果主義でやればやった分だけ報酬がもらえる。ただしタイミングによってインセンティブの形態がかわり想定していた金額をもらえないケースもあった。チ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
体育会系の風土だったときは、営業担当に女性はごくまれにいた程度ですが、成績を上げていれば、男女差別もなく、仕事ができる環境でした。いい意味で営...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
企業の重役クラスと接する機会が多い事です
【気になること・改善したほうがいい点】
成約の金額により歩合の足切りがありやり損になる為、小さな案件...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで評価制度は東京基準で作られていた為、とにかく地方は成約件数が多くても全く評価されず、大切にされることはなく...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
不動産がある限り消滅することはない業界と思える。最近はIT化が進んできているので、この先営業マンの数は減るのではないだろうか続きを読む(全68文字)
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【良い点】
不動産業では珍しく、土日祝日休み。土日に仕事が入る事もほとんどなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は平日始業前の30分前、終...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
良い点は全くありませんでした。大型案件を一つでも成約出来ればある程度の歩合は貰えるが、成約単価の低い地方では成約しても歩合対象の額に届かず、や...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
OJT教育とは体裁は良いですが、単に先輩に同行して行くだけでした。自分で考えて行動するようになるので、他社より一人立ちはがはやいかもしれません...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
やればやっただけインセンティブがついていたので、1000万プレイヤーも複数人いたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
でも、あ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
企業の成長を手助けしている実感が営業をしていた時は感じていました。また、上場を一時期目指していたこともあり、管理部門等の事務職の構築にも携わり...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
マネジメントクラスには、かなり厚い研修制度を引いていました。特に泊りがけでの研修を積極的に行っており、全国の支店のマネジメントクラスとも本気で...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
週末はしっかり休める。新卒採用のイベント等でどうしても休日出勤をする場合はあるが、それほど頻繁にあるわけではないので、しっかり休めます。
【気...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
給料が良い
立場が上のクラスの人と話す機会ができる
部下ができれので、若いうちは、働いても良いと思う
転勤があるので、家が買えなく、賃貸物件に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
企業がオフィスを構える限り仕事が無くならないと感じた。好景気であれば拡張移転、不景気になれば縮小移転とどちらの景気でもニーズがある。東京オリン...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
集客はグループ会社がやっているので顧客数は多かったです。その為、飛び込み営業(新規開拓)の仕事はほとんどありませんでした。また、物件情報量も多...続きを読む(全370文字)
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【良い点】
オフィス仲介のビジネスは顧客が経営層や社長です。そのため、ビジネスに関わる様々な知識を身につけることが出来ます。
入社後は先輩社員との営業同行...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
平日は20時退社、毎週水曜日はノー残業デーを徹底しており、平日でもプライベートな時間が取れている。また、顧客が法人のため、土日祝日休みでワーク...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
20時退社を推奨しており、プライベートの時間を確保出来る。
実残業は30時間も無く、体力的には非常に楽になったと言えます。以前から比較して営業...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
良くも悪くも実力主義。
歩合は青天井の為、やったらやった分だけ貰えるが、継続して大きな成果は上げるのは困難ではある。
基本給は低い為、業績を上...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
やるべきことを、しっかりやっていれば、多少の残業はするが、基本土日の2日間ほ、休めるので、仕事とプライベートは、はっきり分けて仕事が、できるた...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
インセンティブに上限が無く、入金月の翌月の給料に支給されるのでその給料体系はとても良い。給料制度の改定が毎年のように行われ、全社の朝礼等で開示...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
グループ会社のため、1グループの月次締め処理から決算処理まで一連の処理を任せられるので、
やりがいは、あると思う。また、経理業務以外にも、給与...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
厳しいなかにも、暖かさなある方々でした。
よく叱られているのを見ていました。
親睦会を月1で会社負担で女子会させて頂いて優しい社長でした。本当...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
・若いメンバーが多く、風通しが良い。
・年齢に関係なく、責任あるポジションに就くことができる。
・学歴は一切関係なく、実力主義。
・ク...続きを読む(全239文字)
会社名 | 株式会社ビルディング企画 |
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フリガナ | ビルディングキカク |
設立日 | 1983年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 175人 |
代表者 | 椎葉政義 |
本社所在地 | 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3丁目8番1号 |
電話番号 | 03-6361-9011 |
URL | http://www.building.co.jp/building_kikaku |
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