アミューズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
年間休日もそこそこあり、いい意味で社員同士の付き合いも浅いため、プライベートな時間は過ごしやすいかと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全118文字)

【良い点】
最低限の社会保険はあります。住宅補助等はありません。賞与は年二回ですが、評価基準も不明で、良くても2ヶ月分は超えることなく、一方で悪いと平気...続きを読む(全148文字)

【良い点】
また少しずつ人気商品ができつつあります。しかしちいかわなどのIPものには敵いません。それでも社長達はなぜか自社商品がちいかわにも負けないとい...続きを読む(全205文字)

【良い点】
基本的に社会人として当たり前のことしか学べません。しかし、優しい方がほとんどなので、人間関係で悩むことはないかと思います。そのためなんでも聞...続きを読む(全209文字)

【良い点】
売上、利益共にいい状態の時代でも昇給が年に数千円でしたが、休日はしっかりとれます。
私が入社した時より給与ベースが高いと思うので安心できます...続きを読む(全196文字)

【良い点】
裁量がほぼ個人管理となっているため、余裕をもって仕事を進められます。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人裁量で仕事が進められる反面...続きを読む(全189文字)

【良い点】
女性社員同士はチームワークが整っている印象でした。技術のある方が多く、会社内外から信頼できる方が多かったです。営業の要望通りに商品を製作して...続きを読む(全177文字)

【良い点】
特にありません。
近くに飲食店が多い、外に行けば自由になれる
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な家族運営会社です。
気に入られ...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営のため職場でもまるで自宅で過ごしいるような会話が隣からしてきます。
社員は常に監視。PCはいつも観れるよ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
一般的な社会保険、厚生年金のみで他に良い福利厚生はありません。この業界では仕方がないことですが、社員の事を考えるなら休暇を見直したり、拘束時...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが横行している。管理職の人間がそれをしており、権限のある人間なので周囲も言及することができない。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期はとにかく忙しいのにも関わらず、現場は人員不足なのでみなへとへとになりながら働いてました。社員は連勤が当た...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上層部からの圧がものすごくある。自身のやりたい事などに手が回らず、結局は会社の言う事しか出来ない状態になる。また...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場の事を理解していない役員が多く、理不尽な指示を受ける事が多い。また会社方針がコロコロ変わるため、そのたびに顧...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職にあたり不満だった点は、まず残業に対して残業代が支給されなかったことです。業務量が多く、長時間労働が常態化し...続きを読む(全227文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく雑務、無駄なことが多すぎる。営業とは？と疑問視したくなるほどに。
今後職種ごとにきっちりと分業したほうがいい。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料形態の変化に不満を感じました。
以前は結婚したら生計手当を月4万円支給がありましたが、
2年ほど前から、配偶...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
葬儀社とのトラブルも多く、1人でなんとかしなければならないため、プレッシャーなどを感じる。
休みでも前日から仕事...続きを読む(全98文字)

【良い点】
人間関係や会社自体の安定性はとても良かったので、退職はすごく迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
休職制度がなく、辞めなければい...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
典型的なオーナー企業で社長の命令が絶対。後継が現場役員レベルだがスキルが低く振り回される事が日常だった。後継への...続きを読む(全88文字)