ソフト・オン・デマンドの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
頑張れば2～3年でディレクターやプロデューサーになることができた。そうなると自らの企画なども通すことができる環境であった。しかし月に一度外部...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも放任主義なのに、人事評価ではまるで管理しているとばかりにくだらない評価をつけられることに辟易した記憶...続きを読む(全109文字)

【良い点】
近所のレストランで使用できる食券制度というものがあった。ただし税務上、従業員が食事価格の半額以上を負担する必要があり、食券は3,500円だが...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
制作だったこともあり、当時は最悪に近い状況であった。ロケは土日が当たり前であり、振替や代休も取れることはなく、と...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
その当時、入社した際に一人ひとりにデスクがなく、それを社長にいうと「自分の仕事で勝ち取るのだ」といった不合理なこ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年末年始の休みは一般的な会社より長いです。15連休以上あった年もあるように記憶しています。
勤続年数に応じて表彰金が支給されます。また、福利...続きを読む(全208文字)

【良い点】
会社として過重労働にならない様、残業時間について配慮されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者は土日も撮影等があるので、覚...続きを読む(全89文字)

【良い点】
年俸制を採用しており、契約時に交わした給与が年間を通して各月に支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時みなし残業時間が4...続きを読む(全114文字)

【良い点】
男女問わず活躍できる環境です。アダルト業界ですが、女性社員もたくさん働いています。性を扱っている会社なのでセクハラ等に関してはむしろ普通の会...続きを読む(全90文字)

【良い点】
毎年新卒が入ってきていたので、若手社員の意見を聞き入れてくれる風潮です。やる気次第で仕事を任せてもらえます。続きを読む(全60文字)

【良い点】
同期の友人たちとはいい関係で同じ事務でも担当が違うので互いに切磋琢磨し、プライベートでも遊ぶような関係だったので名残惜しさを感じた。
【気に...続きを読む(全255文字)

【良い点】
若手のうちから責任のある仕事を任せてもらえる機会があり、自分から手を挙げれば新しいことにも挑戦しやすい環境だと思います。年次に関係なく意見を...続きを読む(全205文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
マイクロマネジメントの傾向が高い。部署ごとに見ても上意下達でしかなく、現場の意見は聞き取...続きを読む(全164文字)

【良い点】
年功序列の風土があり
やってもやらなくてもあまり変わらないというある意味給与は安定している
評価は基本的に一律の感じ。
【気になること・改善...続きを読む(全195文字)

【良い点】
アニメグッズに関わっている自分が好き、という方には良い環境だと思います。内面が若々しい方が多い印象でした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全196文字)

【良い点】
退職の手続きはとてもスムーズに行って頂きました。
従業員同士は仲がよく、若い従業員が多かったのでよく遊びにも行きました。仕事はレンタル店中心...続きを読む(全492文字)

【良い点】
1，2年で海外勤務できるところ。しかし、帰国後はクラッシャー職場で悩む事多し。
【気になること・改善したほうがいい点】
クラッシャー女性上司...続きを読む(全445文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人には掲載されない残業時間の長さ。品種開発力低下の割に営業にリソースを割かない点。スキルのある人材への評価が適...続きを読む(全94文字)

【良い点】
退職を申し出ると直属の上司と面談になります
引き止めはありましたが、しっかりと自分の退職したい意思を尊重してもらえます
【気になること・改善...続きを読む(全158文字)

【良い点】
給料をさらに上げたいと考えるようになったため。ライバル会社に行くこともあるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にネガティブ...続きを読む(全88文字)