この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年二回ボーナスがあります。コロナ禍でもしっかりと入りました。あとは残業代もしっかり出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
全然給料が...続きを読む(全184文字)
株式会社トヨタレンタリース千葉 報酬UP
株式会社トヨタレンタリース千葉の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トヨタレンタリース千葉の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トヨタレンタリース千葉で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
属性 |
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【良い点】
年二回ボーナスがあります。コロナ禍でもしっかりと入りました。あとは残業代もしっかり出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
全然給料が...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
歩合制なのでやればやっただけ貰える。但し歩合が入るのは2か月毎。昇給は毎年あるが数百円なので歩合が入らないと厳しい。但し上限は無いので50万以...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
トヨタ系列の会社なので、安定してボーナスが出ないことはまず無い。人事面談はあって無いようなものなので評価される事も下げられることもほとんど無い...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
査定基準が数字で明確化されており、上司の好みに左右されない。
結果とプロセスで大別されているが、スタッフのランクにより比率が違う。
若年層はプ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
他の企業に勤める同年代の人たちに比べたら給料やボーナスはいい方だと思います!
【気になること・改善したほうがいい点】
年に2度実施される人事評...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社内の雰囲気はまぁまぁよいほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は完全歩合制。新規や既存顧客の増車が無い限り給料額は期待...続きを読む(全178文字)
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【良い点】福利厚生はしっかりしています。有給も使えます。残業代も上限がありません。
女性が活躍できる場所です。
【気になること・改善した方がいい点】...続きを読む(全165文字)
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給料はよかったです
20代前半にしてはボーナスもたくさんもらっていました
やはり大手だなと思います
ですがやはりこなす業務内容が多いのでもっと
貰...続きを読む(全150文字)
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一年目は手取りが20万を越えてましたが、二年目から15万行きません。
なせがというと、一年目は5万弱の手当が出ているからです。
お客さんもいないし、一...続きを読む(全178文字)
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最初の1年はそこそこいい。そこから地獄。強制的に車をリースさせられる為自動的にリース料、保険が引かれる。手当も1万くらいしかでない。新入社員が入れば会社が...続きを読む(全155文字)
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現在の給与に満足はしているが、自分より一回りほど違う役職付の社員においても基本給などの構成が変わらないため給与に差がないのが現状。業績に合わせた給与が2ヶ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
千葉県の企業なので、人事異動があっても全国転勤や単身赴任などはなく、引越しはともなわない店舗異動である。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
TOYOTA新車種が出ると、レンタカーで最低何台購入せよとトヨタ自動車のメーカーから直接決まり事として通達があるので、毎回新車種を見たり触った...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
ネームバリューもあり大抵の人は何の会社か知っている。会社としてはフランチャイズの会社だけど日本を代表する会社(ブランド)がバックにあるので、会...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性店長が多くいる
結婚してからも続ける人が多く、産休育休を取得している人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
産休に入る方が多いの...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
離職率高いから若くして店長になれる。
店舗によっては有給や希望休がとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部の現場任せな考えが...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
本部からは現場スタッフの管理をしっかりやる様に指示されている様子だが、営業日報さえきっちり仕上がっていれば何も言われないし何も言えない。逆を言...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
トヨタ販売店の中でも大きなグループに属しているので福利厚生はしっかりしていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社と...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
産休制度や育児休暇制度などの福利厚生は充実しています。実際、制度を利用して仕事に復帰している女性も多いと感じます。
店舗運営は女性スタッフが多...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
仕事内容は入社時とまったくもって違ったので要注意。車の運転や洗車等が好きな人にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗に...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
シフトの融通がある程度利きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
相変わらずパワーハラスメントがあります。職場の雰囲気が高校の延長みた...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
同世代より年収は多い、またボーナスが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス頼りの年収になるため、業績が悪かった時は年収が下がる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年功序列で上がっていくシステム。
下の社員が急に昇進するようなことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員クラスが関連会社経由の...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
月収はいい方です。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がほとんどありません。マネージャーや役職者も他の企業に比べて全然貰えていないです。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低めになります。
評価制度もあることにはありますがあまり仕事の出来に関してよりも上司に好かれるかが大事な気が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
インセンティブが反映されている月は割と良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いている時間と給料が見合っていない部分があるかなと思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
入社後3〜4年ほどは自動で昇給していく。上がり幅はまあまあだと思う。基本給も高くはないがサービス業としては決して低い方でもないと思う。
【気に...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
古い企業体質の為、ヤル気とスキルが全くなくても課長代理までは昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業であれば自分の成績に見合...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧でした。
面談で要望を伝えても暖簾に腕押しといった具合で、何も変わらずに数年が経ってしまいました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
人事制度が改定され、若くても昇給しやすい制度になりました。年収に関しては20代のブライダル業にしたら良い方だと思いますが、その後は上がりにくい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年収は2年目から徐々に上がっていく印象があるが評価制度については私情が入りまくる
【気になること・改善したほうがいい点】
上長のお気に入りはボ...続きを読む(全114文字)
会社名 | 株式会社トヨタレンタリース千葉 |
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フリガナ | トヨタレンタリースチバ |
設立日 | 1966年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 185人 |
代表者 | 勝又久夫 |
本社所在地 | 〒261-0002 千葉県千葉市美浜区新港57番地 |
電話番号 | 043-247-0131 |
URL | https://www.trl-chiba.co.jp/ |
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