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株式会社トヨタレンタリース千葉

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トヨタレンタリース千葉のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トヨタレンタリース千葉のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トヨタレンタリース千葉で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トヨタレンタリース千葉の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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トヨタレンタリース千葉の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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トヨタレンタリース千葉の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社トヨタレンタリース千葉の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年8月4日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後1ヶ月の研修を行い、各店舗に配属されます。しばらくは先輩と同行して勉強しますが、ほぼ現場で実際活動して覚えていきます。
営業である為、営業スタイ...続きを読む(全153文字)

この投稿でわかること
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    株式会社トヨタレンタリース千葉の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 その他の事務関連職 正社員

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    女性にとっては給料はいい職場だと思います
    早番、休み、遅番でしたので休みはフルで楽しめました。
    洗車や運転などもしますので気分転換もできます
    こな...続きを読む(全152文字)

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    株式会社トヨタレンタリース千葉の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    研修システム等については入社後レンタル・リースについて座学等による研修を組んでくれてはいるが、期間が短くどちらかというと現場で身に付けろというスタンス。...続きを読む(全189文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    トヨタレンタリース千葉の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社トヨタレンタリース千葉の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年11月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他のサービス関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    千葉県の企業なので、人事異動があっても全国転勤や単身赴任などはなく、引越しはともなわない店舗異動である。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全202文字)

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    株式会社トヨタレンタリース千葉の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年8月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他のサービス関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    TOYOTA新車種が出ると、レンタカーで最低何台購入せよとトヨタ自動車のメーカーから直接決まり事として通達があるので、毎回新車種を見たり触っ...続きを読む(全252文字)

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    株式会社トヨタレンタリース千葉の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年12月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ネームバリューもあり大抵の人は何の会社か知っている。会社としてはフランチャイズの会社だけど日本を代表する会社(ブランド)がバックにあるので、...続きを読む(全178文字)

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    株式会社トヨタレンタリース千葉の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    女性店長が多くいる
    結婚してからも続ける人が多く、産休育休を取得している人が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    産休に入る方が多い...続きを読む(全185文字)

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    株式会社トヨタレンタリース千葉の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    離職率高いから若くして店長になれる。
    店舗によっては有給や希望休がとりやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本部の現場任せな考え...続きを読む(全198文字)

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    株式会社トヨタレンタリース千葉の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年12月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    本部からは現場スタッフの管理をしっかりやる様に指示されている様子だが、営業日報さえきっちり仕上がっていれば何も言われないし何も言えない。逆を...続きを読む(全162文字)

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    株式会社トヨタレンタリース千葉の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年9月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    トヨタ販売店の中でも大きなグループに属しているので福利厚生はしっかりしていると感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    グループ会社...続きを読む(全179文字)

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    株式会社トヨタレンタリース千葉の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年6月23日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    産休制度や育児休暇制度などの福利厚生は充実しています。実際、制度を利用して仕事に復帰している女性も多いと感じます。
    店舗運営は女性スタッフが...続きを読む(全186文字)

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    株式会社トヨタレンタリース千葉の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 受付 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年二回ボーナスがあります。コロナ禍でもしっかりと入りました。あとは残業代もしっかり出ます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全然給料...続きを読む(全184文字)

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    株式会社トヨタレンタリース千葉の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 受付 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事内容は入社時とまったくもって違ったので要注意。車の運転や洗車等が好きな人にはおすすめです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗...続きを読む(全198文字)

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    サービス(リース・レンタル)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    日野屋株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント その他 正社員

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    【良い点】
    さまざまな依頼を受けるため、商品にも詳しくなり、知識が増えていく
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なんのスキルがのばせているかいまい...続きを読む(全89文字)

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    日建リース工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社員教育は定期的に行っておりました。研修は日帰りのものもあれば泊まりの場合もあり、他店の人と交流する機会があります。
    【気になること・改善し...続きを読む(全155文字)

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    株式会社トレーダーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 男性 13年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    買取をアルバイトで行うが、査定金額をどのように出すか良い意味でも悪い意味でも勉強になった。
    研修制度は特になく、先輩バイトにくっついて見るく...続きを読む(全213文字)

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    株式会社ユニマットライフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社年数や役職に応じた研修が体系化されており、常に最新の業界動向やマネジメント手法を学べます。
    現場でのOJTも丁寧で、先輩方の高い専門技術...続きを読む(全204文字)

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    三協フロンテア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自分のやる気次第でいくらでも資格取得は応援してくれると感じましたので、モチベーション高い人にとってはよい環境だと思います。
    【気になること・...続きを読む(全132文字)

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    テクバン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    出向先の現場によっては今までやったことがない業務もやらせてもらえるので、自分のスキルを上げるための挑戦ができることがある。
    【気になること・...続きを読む(全234文字)

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    株式会社ユニバーサル園芸社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    毎日8:00〜8:15掃除の時間が無給である。ここで環境整備や短い時間で筋道立てて改善をコツコツ継続することを学べる。
    8:15〜8:30は...続きを読む(全265文字)

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    株式会社レンタルのニッケンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 受付 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    契約社員ですが支店に集まって会議が行われたり、社員と一緒に講習を受けたりします。事務員に関しては契約社員も正社員も扱いはあまり変わりません。...続きを読む(全129文字)

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    株式会社トヨタレンタリース兵庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様を対応する上で、様々な方が来店されイレギュラーなことを求められることもあるので、コミニュケーション能力は身につくと思います。続きを読む(全71文字)

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    株式会社アクティオの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 アミューズメント関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    アクティオでは、体系的な教育・研修制度を通じて社員のスキルアップを支援しています。新卒の場合、入社直後から導入研修、資格取得研修(建機操作や...続きを読む(全301文字)

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    トヨタレンタリース千葉の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社トヨタレンタリース千葉
    フリガナ トヨタレンタリースチバ
    設立日 1966年12月
    資本金 1000万円
    従業員数 185人
    売上高 102億5700万円
    決算月 3月
    代表者 勝又久夫
    本社所在地 〒261-0002 千葉県千葉市美浜区新港57番地
    電話番号 043-247-0131
    URL https://www.trl-chiba.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1377675

    トヨタレンタリース千葉の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。