回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は年3回で、きっちりもらえています。
インセンティブも別でいただけたことがあり、その際はちょっと贅沢な買い物ができました。
友人からも看...続きを読む(全132文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ケアギバー・ジャパン
株式会社ケアギバー・ジャパンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は326〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケアギバー・ジャパンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケアギバー・ジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
賞与は年3回で、きっちりもらえています。
インセンティブも別でいただけたことがあり、その際はちょっと贅沢な買い物ができました。
友人からも看...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
夜勤専従ということもあり年収は高かった。みなし残業があるが、ほとんど残業が無かった。資格手当や、1週間に1回のテストでポイントが貰えたり、く...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
基本給に加えて賞与やインセンティブがあり、日々の成果や施設の業績、研修参加、資格取得などがポイントとして反映される仕組みがあるため、頑張りが...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
月給は平均よりも高めの水準だと思いますが、固定残業代(一定時間分)を含んだ金額を支給されます。とはいえ残業が固定時間を超えたときは別途支給さ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
夜勤がない割には、正社員・アルバイトパートともに給与はほかの施設と比べても高い職場だと思います。
ボーナスもしっかり出ますし、そのほかに設け...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
給与は業界の中で比べても高い水準で、特に基本給は安定しており、同業他社と比べても悪くない印象です。
また、会社独自の評価制度に「ポイント評価...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
給与は悪くない
初めから介護業界では良い給与をもらえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者になるしか昇給はない。
徐々に...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
月々の給料は高い方だと思います
ただし1年目も30年目も同じ給料です。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日113日とありますが...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
やる気=売上がされうmあげる意欲があれば、ダイレクトに評価されます。基本的には昇給もほとんどないし、売り上げをあげられる人向き。ラインで会議...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
まぁ悪い方ではないかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が売り上げしかない。現場で頑張ってるスタッフに還元が少なく、管理...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年収は悪くないと感じたが、緊急の対応など、それなりに残業しなければならない状況が生まれるので時給換算ではそれほどという感じかもしれない。評価...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
給与面では介護職では高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が元々少ないのに4分割されて支給されるためボーナスを貰えて...続きを読む(全182文字)
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求人に施設長候補、管理本部は月給30万以上と書かれていたが、実際は27万円(生活相談員)。
経験などを考慮するとも書いてあったけど考慮されず27万円。...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
やりがいはなんといっても入居者様から感謝されたり、大変なことを同僚と協力して乗り越えられたときです。
また、幅広い年代の方が働いているので、...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
時短勤務や、週休3日を選べるなど多様な働き方ができます。
私は1日10時間働いているのですが、休みを多くしているので休みとのメリハリがついて...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
介護現場と異なりシフト制ではないため、土日祝休みで予定を立てやすいのが魅力です。残業は通常期で月10時間未満と少なめですが、月末月初や決算期...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
日々の決まった業務をこなしていくのも好きですが、組織の成長に合わせた業務改善に携わることができる点にやりがいを感じます。年功序列ではなく、個...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
女性の比率が比較的高く、働き方についてお互いに理解し合える落ち着いた雰囲気があります。産休や育休の取得実績はもちろん、復職して時短勤務で活躍...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
管理職も女性であり、周りも女性が多いため、体の理由での休みは伝えやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし人が少ないため言いづらい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
明けが休みの感覚なため、提示している年間休日より多いと錯覚してしまう。
【気になること・改善したほうがいい点】
日勤のみであると、年間休日も...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
夜勤専従だが給与はいい。人間関係も良い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
法改定もあり、勤務内容が変わり入居者共に勤務者の満足度...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
法改定前は一人一人に寄り添うことができ理想としていた看護ができていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
法改定に伴い全ての看護や対応...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
1日1回ひけるくじや、週一回の簡単テストでポイントをゲットでき、楽しかったいんしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金なし。...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
この業界にしては給与水準が悪くないと感じています。毎年昇給の機会があるのはわりとありがたいですし、業績次第でインセンティブが支給される仕組み...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
社宅を利用できるため、毎月4000円で一人暮らしが可能。
首都圏の保育園は大体可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年目の半...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
人事考課制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課の評価基準が曖昧で上司の好き嫌いで変わってしまう。
「法人理念が言える...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
幅広い業務に挑戦でき、実務を通して多くの知識や経験を身につけられたことです。社会保険、労働保険、給与計算、採用など、人事・労務に関する業務を...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
福祉業界の中では高い水準と聞くが、そもそも福祉業界の給与ベースが低いため、他業種から転職するとあまりの給与水準の低さに驚いてしまう。
【気に...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
資格を取れば月給が高いので
リハ職で頑張れば余裕を持って食べていける
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は微々たる程度なので期待は...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
現場なら賞与は年2回2ヶ月分。基本給は低く、手当でなんとか生活できるくらい。本社勤務だと基本給が上がるかわりに手当や賞与がカットされる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
評価の仕組みがはっきりしていて納得感がありました。
頑張った分がきちんと反映される仕組みで自分のやってきたことを正当にみてもらえる感覚があり...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
年収は高いとは言えないが一般職でも定年まで少しずつ上がっていくような給与形態でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は職種...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
手当が貰える資格が多いのはメリットだと思う。
資格取得も金銭補助があり助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがあまりにも...続きを読む(全147文字)
| 会社名 | 株式会社ケアギバー・ジャパン |
|---|---|
| フリガナ | ケアギバージャパン |
| 設立日 | 2010年5月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 250人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高田貴富 |
| 本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門2丁目3番11号 |
| 電話番号 | 03-6809-1280 |
| URL | https://caregiver.co.jp/ |
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