日征通信の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
業績についてはどんどん顧客が増えていっているので、とても有望です。
競合についても、メーカーとの友好な関係でとても競争力があります。
ターゲ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
福利厚生もしっかりしていて、会社で所有している会員制ホテルも家族旅行なんかに利用できたりして活用させてもらいました。
とてもいいホテルに格安...続きを読む(全115文字)

【良い点】
家庭での事情での急なの退社となりましたが、快く送り出していただきました。また、いつでも戻ってきていいよとまで言っていたで感謝しかありません。...続きを読む(全101文字)

【良い点】
やりがいは頑張った分はちゃんと評価してもらえる部分です。
やりたい仕事は積極的にやりたいと言えば出来る事が多いです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
気軽に話かけやすい距離感なので、冗談も言い合ったりできます。
話かけやすいので色々アドバイスも貰えます。続きを読む(全58文字)

【良い点】
やりがいがある分、一人で一所懸命になり過ぎないように周りからのサポートもしてもらえます。
家族の記念日なんかは早く帰らないと怒られるくらいです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
はじめからいろいろなことを任せてもらえるので、会社の体質に合っていて仕事が楽しく感じられる方には良いとは思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)

【良い点】
給与は素晴らしくいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼いだ給与を使っている時間はありません。ワークライフバランスは決して良い...続きを読む(全182文字)

【良い点】
はじめからいろいろなことを任せてもらえます。営業職としてのスキルはかなり求められますが、ここで仕事ができるようになればどこへ行っても通用する...続きを読む(全182文字)

【良い点】
自分のやりたいことをやらせてもらえる。先輩がいなかったので、営業のやってほしいことをやりながら自分の仕事を探していくようなところがあるので、...続きを読む(全246文字)

【良い点】
役職がつけば600万、最短6ヶ月で役職はつくので本気でやれば稼げるとは思います
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に数字でしか見な...続きを読む(全98文字)

【良い点】
年に3回の賞与があり通常の会社より1回多い
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給は高い数値になっているが
年に一度の昇給の上昇率が...続きを読む(全81文字)

【良い点】
評価が高いとボーナスが多い。ボーナスが年収の約30%を占める。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価表という不透明な制度があり、...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、昇格については、その基準点が不明瞭なだけあって、明確にして提示して欲しいと思うところではある。続きを読む(全70文字)

【良い点】
自身の評価を給料に反映しておりやればやるほど稼ぐことのできる企業だと思います。
お客様と親密になり自分を売り込む営業スタイルです。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収低い。ボーナスは年7ヶ月分出るが、基本給がそもそも低いためそこまで年収が上がるわけではない。役がつけば高い。続きを読む(全76文字)

【良い点】
同年代と比べても高いと感じることはあるが残業もそれなりに行っての年収なので基本給が高いかと言われると微妙なラインである。続きを読む(全66文字)

【良い点】
アルバイトの時給が高く地方でもそこそこ。
【気になること・改善したほうがいい点】
360°評価を取り入れているがこれで昇級、昇給する人間はい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
仕事の評価が随時行われ、それにしたがい時給が上がります。役職もありそれに伴いかなり時給が上がります。
月30万ほど稼いでいるパートの方もおり...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私はアルバイトとして勤務していたが、昇給に関しては基本的に社員の一存に左右される仕組みであった。そのため、公平性...続きを読む(全470文字)