ＡＴＥＮジャパンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
人が良い方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内において、周囲を牽引できるリーダーシップやマネジメント能力を持った人材は非常...続きを読む(全242文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の不透明さと目標設定の手法に強い疑問を感じたためです。
毎年の予算は算出根拠が曖昧なまま高い目標が課せら...続きを読む(全483文字)

【良い点】
多種多様な業界の販売店やエンドユーザーへアプローチできるため、常に新鮮な気持ちで業務に取り組むことができます。各業界に応じた幅広い知識が求め...続きを読む(全558文字)

【良い点】
ワークライフバランスの面については、非常に満足度が高い環境です。営業職であっても有給休暇は比較的取得しやすく、定時で退社することも十分に可能...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
希望した部署異動を拒否された。
給料が上がりにくい。
昇進の条件が明確でない。
縦割り文化のため、責任ラインの線...続きを読む(全84文字)

【良い点】
基本定時上がり。18：00ピッタリに上がる人が多数。
有休消化率も全体的にかなり高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コアタ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
ニッチな業界であるため競合他社が少ない。
また、様々な業界との仕事が行えることもあり面白い案件に当たることもある続きを読む(全62文字)

【良い点】
海外旅行手当など他の企業では見かけない福利厚生が存在する
【気になること・改善したほうがいい点】
労務規定が今の働き方に即しておらず柔軟な対...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外部研修制度があるがほぼ強制的に受けさせられるが、中途採用者ばかりであるため対象のコースの内容は持ち合わせている...続きを読む(全234文字)

【良い点】
ルーチンワークなので仕事そのものは飽きてきますが、自然と少しずつ語学力が上がっていくので、その部分にやりがいを感じました。いつのまにか台湾語...続きを読む(全92文字)

【良い点】
きちんと評価してもらえる。昇給も賞与もあるので、働く側もまた頑張れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他者の評価について、陰口を言...続きを読む(全106文字)

【良い点】
賞与は個人の業績連動なので賞与ゼロの人もいる。毎月達成すれば賞与もでかくなるし未達ならなし。
数字で売り上げとしての評価が明確なので泥臭く努...続きを読む(全233文字)

【良い点】
給与水準に関しては、同規模の技術商社と比較して極めて平均的な体系だったと認識しています。基本的には昔ながらの年功序列の文化が根付いており、年...続きを読む(全170文字)

【良い点】
現在の給与体系は比較的透明性が高く、自身のスキルや案件単価がどのように給与へ反映されているかを把握しやすいと感じています。SES業界では評価...続きを読む(全673文字)

【良い点】
年俸制なので月の給与は高いです。
評価が曖昧で、仕事をしている人よりもやってる感を出している人が評価されます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業アシスタントの評価がほぼない。
月1000件受発注してる人と、月300件の人が同じ評価。
ありえない。
これ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
評価は実績だけでなく、日々の勤務態度や取り組み姿勢も含めて判断されます。ただし店舗内で順位付けされる仕組みのため、成果を出せば評価される一方...続きを読む(全190文字)

【良い点】
完全に実力主義の環境であり、個人の業績や成果がダイレクトにインセンティブとして給与に反映される点は大きな魅力です。年齢や社歴に関係なく、数字...続きを読む(全490文字)

【良い点】
ボーナスなどがちゃんとしている。働いた分稼げる会社のイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミスがあった時に役員報酬を減らす姿勢...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価されていると実感したことがない。評価する体制もない。目標を達成してもしなくても社内の評価は変わらないため、う...続きを読む(全98文字)