東邦オートの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
残業はかなり少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
現在残っている社員の能力、経験値不足を働いていて毎日感じる、また協調性のない社員...続きを読む(全83文字)

【良い点】
プロセスシート的なものが2枚くらいあり前回の目標や会社の理解などだった
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価が上長に下げられてしまう。続きを読む(全79文字)

【良い点】
子供の体調不良など、やむ得ないときは融通が効きます。最近、半休でお休みをいただけるので助かります。デスクワークが多く、電話応対など対応が多い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
サービスアドバイザーとして、整備でお車をお持ちになられるお客様のご対応をしています。そもそもサービスアドバイザーとは、お客様と現場、つまり営...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社が現場のことを分かっておらず、使えない人材しか増えないので結局仕事量が変わらず残業時間が減りません。いつも同...続きを読む(全128文字)

【良い点】
しっかり売ればやった分だけ稼げます。色んなインセンティブの種類があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の際には上長との面談...続きを読む(全108文字)

【良い点】
自ら学んだ事に対して、対象の資格は手当が出る。会社からの指示のある資格取得に対しては補助があります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全95文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしているのではないかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度については細かい部分が多いので、何度も聞か...続きを読む(全96文字)

【良い点】
自分のペースで仕事できる。定時上がりも、残業も自己管理です。
【気になること・改善したほうがいい点】
売れていないと残業しないといけない雰囲...続きを読む(全86文字)

【良い点】
自由。売った分だけしっかり還元される。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での教育体制。わからないかことが多すぎて、とにかく何でも...続きを読む(全88文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
個人面談という名のパワハラ面談があります。
役職者に気に入られてる方は1度も個人面談はありませ...続きを読む(全266文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
未来が見えなかった。
dxも遅れているため、働いていると不便なことばかり
紙での申請や確認もいまだに多い続きを読む(全72文字)

【良い点】
各メーカー扱うので長く働けば何処でも活かせる
逆を言えば取り扱いが多いので覚える事が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
色んな人が...続きを読む(全91文字)

【良い点】
店舗移動を進めて職場環境を変えて良くしようとするのは伝わる
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗移動をしたところで人間関係で移動した...続きを読む(全137文字)

【良い点】
スタッフはどこの店舗も比較的仲いいと思う。カー用品が好きなら楽しい職場だと思う。まだまだ男性の多い職場なので女性は優しくされる事が多い。
【...続きを読む(全302文字)

【良い点】
ユニクロの様なスタッフ向けのオペレーションマニュアルがあり、どのセクションのスタッフも分かりやすく作成されており業務で不明な点があったらオペ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
時短勤務などでもしっかりと給料や、ボーナスはいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務体系的に家庭との両立が難しい。
また店...続きを読む(全94文字)

【良い点】
退職の際色々と相談にのってくれました。ただ、基本的には辞めさせたくないので辞めるには強い意思が必要かと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。人間関係は店舗で当たり外れある。営業とエンジニアはあまり仲良くない。人が少ないため...続きを読む(全125文字)

【良い点】
人事の方はすぐに対応してくださいました。
たくさん相談にも乗っていただけました。
こちらの意思を尊重してくださったので話もスムーズに進みまし...続きを読む(全132文字)