この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
よくも悪くも忍耐力とコミュニケーション能力が磨かれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和61年創業、従業員数も約60人とそこそこ...続きを読む(全206文字)
株式会社ウッディホーム 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ウッディホームの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ウッディホームで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
よくも悪くも忍耐力とコミュニケーション能力が磨かれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和61年創業、従業員数も約60人とそこそこ...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
育児休暇など世間一般の待遇は望めません、そもそもそういった概念が元々無いみたいです。(子供のことなどで)有給1日取るのも大変な苦労を強いられる上に、いちい...続きを読む(全158文字)
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女性だからという理由を良くも悪くも使われると思います。
入社時は優しく扱われる事もありますが、成果が上がらないと
次第に雑用を頼まれます。それは断る事...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
同僚の人たちも悪い人たちではなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としてのクセが強く、教育体制もほとんど整ってませ...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業成績が振るえば交渉可能かとは思います。営業成績の良い人はちやほやされるので居心地も意外と悪くないのかもしれません。
【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点は自由度。良くも悪くも個人主義。意欲があれば仕事を覚えて売り上げは伸びるし、目標も達成できる。
しかし、個人能力の限界はある。壁にぶつか...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
何も無いので、良いも悪いも挙げられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は皆無。例えばリロもベネフィットも無いし、保養所など...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い社風で、毎日朝から朝礼から始まります。みんな大声でそれを読みます。
その後は各自の連絡と予定を発表、その後一人...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みは週2日間。水曜日と日曜日。祝日は出勤。
連続で取得可能な日数は3日間のみ。
営業の仕事は休みもお客さんに連絡...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
建築リフォーム営業の仕事意外に雑用が多い。朝礼、掃除、お茶くみ、社内美化、電話対応、荷物受け取り、工事現場の掃除、...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
スケジュールは基本自己管理。
なのでアポイント次第で自由に休みがとれる。
(最大8日/月)
【気になること・改善したほうがいい点】
休みを...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
私の在籍した部署の上司には恵まれていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して半年以上経過しても福利厚生面(健康保険、厚生年金...続きを読む(全190文字)
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面接で良いことを言われたので入社したが、報酬の面でも、仕事が好きでそれをやり抜くといったやり甲斐、どちらの面でも一切満たされる事はありませんでした。面接時...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
育休復帰率は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚や子供がいると出世ができないようになっているので、今の時代にそぐわなく、その点に...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
育児休暇はしっかり取れます。
時短勤務も可能です。復職後も、同じ仕事ができまし。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に女性はいませ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性であることによって昇格を左右されることはありません。
産休、育休の取得についても取りやすい環境であると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
産休育休は当然のように取得でき、呼び出しにも快く対応。女性も役職がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、時短を懸念して...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性の人数が少ないためコメントが難しいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
人物により評価に不公平がある(能力とは違う好き嫌い)続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本的にはデスクワークのため、性別関係なく活躍できる傾向はある。
ただし、実力主義のため、実力のない人は長くは続けられないと思う。
【気になる...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
女性の割合も多いと思います。また産休をとって戻ってくる人も結構います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休を取られる1年半程度は残さ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
育休制度にも力を入れていますので、比較的休みやすい環境下と思います。
また、建築現場ですので、セクハラが多かったのですが、それも減ってきていま...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
産休や育休は取得しやすい環境だと思う。復帰する方も多く、時短も可能みたいなので、相談の上働き方は柔軟に決められると思う続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。女性昇進という話はあまり耳にしない。男尊女卑の雰囲気があるためバリバリ働けるわけではない。続きを読む(全70文字)
会社名 | 株式会社ウッディホーム |
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フリガナ | ウッディーホーム |
設立日 | 1986年8月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 58人 |
売上高 | 13億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 細木正盛 |
本社所在地 | 〒263-0001 千葉県千葉市稲毛区長沼原町286番地の1 |
電話番号 | 043-258-0971 |
URL | http://www.woodyhome.com/ |
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