この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私のいた部署では女性は聞いたことがないが、屋内配線や事務仕事については、女性も複数いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の方...続きを読む(全140文字)
株式会社関電工 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社関電工の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社関電工で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私のいた部署では女性は聞いたことがないが、屋内配線や事務仕事については、女性も複数いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の方...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女の子には優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
既婚男性から好意を向けられ付きまとわれた。入社書類から勝手に住所を抜き取られ、毎日ア...続きを読む(全503文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務系は女の人は働きやすいと思う。残業も少なめでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場系は残業や体力的にハードな面があるので厳し...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場は力仕事ばかりで、汚い、きつい、臭いの三拍子なので厳しいと思う。
事務職は気楽にできるので、支店でぬくぬくでき...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
施工現場は女性にとって働きにくい。
支社などの事務職は働きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工現場は3Kです。
女性...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
女性の管理職は少ないです。また現場に出ている女性も少ないです。そもそも女性の扱いが旧態依然としていて今どきの大企業とは思えません。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性は残業も少なく働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
長くいる女性社員は気が強いため嫌われたら仕事がやりづらくなる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
育児休暇を取得する男性社員が年々増加している。それを受け入れる体制も整ってきていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
未だに女...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
働きやすいと思う。育休など気軽?に取れるし、男性社員は基本的に女性社員にとても親切。それなりに女性も仕事を任されることもある。
【気になること...続きを読む(全143文字)
【社員から聞いた】女性の技術職は少数ならいるが(年に2、3人ほどとおっしゃっていたと思う)、トイレや着替え室の問題で、どこでも働けるわけではないとおっしゃ...続きを読む(全107文字)
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施工管理であればおすすめはしませんが、事務職など内勤であればおすすめできます。
育休産休制度などが充実しているためとても働きやすいと思います。
施工管理な...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
妊娠や育児休暇というのも充実しており、そこはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務はいいと思いますが、現場に女性はあま...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地方では、女性を受け入れる体制があまりとれていないため、現場で働くことはあまりできない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
大きな会社の強みで福利厚生が充実しています。
産休・育休がちゃんとしており、産前・産後休業、育児休業もしっかり取れます。
育児休業期間中の収入...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
休みやすい、仕事やりたい人は仕事を任せてもらえる。結婚して出産後の時短勤務も可能。復帰もしやすい。最近は管理職も増えてきている。やる気があれば...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
技術職や技能職は女性社員がかなり少なく働きにくさもあるかと思うが、事務職にいたっては女性の割合も比較的多く相談できる先輩も多いイメージ。
【気...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
震災以後は、どうなるか先行き不安に少しなりましたが安定はしているので安定思考な人にはオススメです。
男性が多いので男性社会な面は否めないかもし...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
電気業界ですので基本的には男社会で築き上げてきました。なので女性をいざ現場で採用しようとしても設備(トイレ、更衣室)が用意できなかったりします...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
男性社員が多い中でも女性推進と称して、働きやすい環境作りを整備しようと
いう活動やお偉い方々の意向が伺えた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
大手電力会社の元請けとして安定性があるかと思われます。しかし、2011年の原発事故により、投資が少し減ってしまい危うく感じられましたが、大きい...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
女性が少ないため、男性社員が女性に対しては仕事での要求が低く、仕事としては比較的ラクなことしか任されるない。残業もしないで帰ることができる。
...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
全体的に女性の割合が少ないため、周囲に気遣ってもらえる。また、福利厚生も整っているため産休や育休は比較的取りやすく、復帰後のフォローもしっかり...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本的に現場に女性がいると、和むししょくにんさんは確実に優しく接してくれるので、人間関係的に働きにくいということはないと思う。あとは労働環境に...続きを読む(全181文字)
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屋内線の施工管理をしている者です。女性の施工管理の方を何人かお見受けしますが、やはり女性ならではの視点と言いますか、少し違った視点からもお仕事されているよ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
電気工事はインフラを守る要だと思うので、その工事に携わることに対してのやりがいはある。
特に都内は様々な物件に携われる続きを読む(全65文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していると思う。
年間5万円まで会社が指定する物品を購入すると半額補助が出る。
また、提携しているホテルや宿泊施設に格安で泊ま...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
増収増益でかなり売上が伸びている。
全国で再開発計画や工場など新築工事が増えていることが要因かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
組合が強いので、年間10日は有給休暇を取得するように言われ、年初にその年の有給計画を立てる。
休むことに対してイヤミを言われたり、断られたり...続きを読む(全180文字)
インフラを支えているため、やりがいは感じる。続きを読む(全22文字)
80年の会社であり、インフラを支えているため、将来性はある。続きを読む(全30文字)
7年目の方が、手取り530万円であるため年収はいい。続きを読む(全26文字)
転勤を余儀なくされる場面があるため、就労環境がころころ変わる可能性がある。続きを読む(全37文字)
完全週休二日制であるため、ワークライフバランスはとりやすい。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
給与自体は同年代の人よりも多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間に対しての給与と考えると、そこまでタイムパフォーマン...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が個人営業ではほぼいません。
また、残業も多く、結婚したら退職する方がほとんどです
男性と同じように契約を取り...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
男が多い職場のため女性には甘い
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の考えが根強く残っている会社なので女性は可もなく不可もなく的な仕事の...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
子供の体調不良など柔軟に対応してくれます。
産休、育休を取られている方もいましたし同じ部署で復帰もしていました。
社長がアルバイトも含め...続きを読む(全502文字)
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【良い点】
女性管理職もおり、男性は決め細やかな営業の勉強になる。
女性も活躍できる素晴らしい職場だと感じられると思う続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性社員も年々増えているとのことなので今後は更に良くなって行くのではないだろうか。ただ現場仕事になるときつい環境も出てくると思う続きを読む(全70文字)
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【良い点】
特段、女性に不利な環境では無かったと思う。但し、それ以上でもそれ以下でも無く、目立ったコメントは難しいが、事務系であれば他社と大差無し。
【気...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
産休育休制度は揃っており、収入の心配もなく時短社員もたくさんおられるので安心していい
女性が多くないわりには、理解もとてもある
【気になること...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
独身女性や、子供が大きい人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が小さいうちに働くのは厳しいと思います。夜に訪問する必...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
男社会なので女性が働きやすい感じはない
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会なので女性が働きやすい感じはない、現場で仮設トイレを女性...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
性別問わず仕事を任せて貰えるので、男尊女卑などは特にない。
男性だから、女性だからと限らず厳しく指導がある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全133文字)
会社名 | 株式会社関電工 |
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フリガナ | カンデンコウ |
設立日 | 1944年9月 |
資本金 | 102億6400万円 |
従業員数 | 10,787人 |
売上高 | 5984億2700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 仲摩俊男 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目8番33号 |
平均年齢 | 42.3歳 |
平均給与 | 818万円 |
電話番号 | 03-5476-2111 |
URL | https://www.kandenko.co.jp/ |
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