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【良い点】
残業もほとんどなく、有給休暇も取りやすい環境でした。そのためプライベートとのバランスは取りやすかったです。続きを読む(全59文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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エム・シー・ヘルスケアホールディングスの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全68件）
エム・シー・ヘルスケアホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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エム・シー・ヘルスケアホールディングスの 学生による会社の評価
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- 年収・評価
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- 成長・将来性
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3.2
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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【気になること・改善したほうがいい点】
幹部の交代、組織変更により自身の業務内容が大きく変わり、その中で退職する事となった。会社の利益のためには仕方ない...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
自分のやっている事が間接的にでも病院、ひいては患者様の役に立っているかもしれないという実感はありましたので、社会貢献という意味では大変意義の...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
残業代は申請すればきっちり頂けます。また、社員が長く働いて貰えるように福利厚生に力を入れているのは感じます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
チームワークを大事にしている感じがした。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の成果はあまり昇級などに反映されなかった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
医療機器や材料の物流の効率的な運用を目指す業務であり、社会的にも意義のある取り組みと思われる。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
特殊な業態なので、現場で先輩について仕事を覚える様な形になっていた。熱心に教えている方も多くみられた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性のセンターの実務勤務の方はパートさんを含めて多く働かれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のマネージャーは少なかったの...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
病院のスタッフとコミュニケーションを取るのは難しい面もあるが、社員は懸命に取り組んでいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が比...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
医療の経済性は今度さらに必要とされると思われビジネスの将来性には希望がもてる
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの人事なども...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エリアの病院担当者は日々の業務が多すぎて、残業が当たり前の環境になっている。また成果に関しても病院との目標によっ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
医療機関の材料費の価格交渉を代行して行うビジネスモデルは時代にマッチしており良いと思う。また、グループ会社としてメーカーもあるため、様々な提...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
主に病院の医療材料費の価格交渉をディーラーやメーカーに行うが、目的額までの交渉に成功したときは非常にやりがいを感じる。
また院内での物品管理...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本的に土日祝は休める。担当施設によっても変わると思うが、客先からの電話などはほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量がと...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
毎日やることが多いので、休む暇がなくあっという間に時間が過ぎるので気付いたら残業して残業代を稼ぐことができる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
休日はカレンダー通りに取得できるので長期休暇の取得も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する病院により休日でもお構いなしに電...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
よくも悪くも自由。指導という指導はない。自分で力をつけて生き残るしかない世界です。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人に与えられる...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
これに関しては全くありません。通勤費はちゃんとでますが、それだけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は全くないに等しいで...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
東京資本なので、地方在住にとっては平均よりいい給与だと思われます。また、賞与が年間５ヶ月なのは魅力です。
ただ、利益をどんなに挙げても、給与...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
マニュアルが確りあるため、ある程度の業務は覚えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や先輩によっては厳しい発言や、行動をされ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社員は、病院の人。という位置づけになるため、メーカー、ディーラーとの交渉が非常にしやすく、話も聞いて貰える。病院の人間とも非常に仲良くなれる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
直行、直帰を取り入れたことにより、時間外削減に大きく繋がった。これによりプライベートの時間が充実した。早く帰ることに対して特に社内から圧力等...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
病院内での医療物品を管理して配送して発注などの仕事なので相手先はほぼ看護師さんになる為に女性同士の環境です。
先生とはほぼ関わる事はないので...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
長く続けて働く意味が見つからなかったからです。
金銭面以外に特に問題ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
あからさまに年配者...続きを読む(全187文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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エム・シー・ヘルスケアホールディングスの 会社情報
| 会社名 | エム・シー・ヘルスケアホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エムシーヘルスケアホールディングス |
| 設立日 | 2010年4月 |
| 資本金 | 5億4800万円 |
| 従業員数 | 2,484人 ※連結（うち正社員931名／2017年12月現在） |
| 売上高 | 2340億円 ※連結（2017年3月期実績） |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 宮下 修 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番1号 |
| 平均年齢 | 39.0歳 |
| 電話番号 | 03-5781-7820 |
| URL | https://mc-healthcare.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1579335
