グローバルトラストネットワークスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
私は、あまり給料が高くないと感じました。また、360度評価制度があるものの、あまり仕事に関わらない人の評価が決まっ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
私がいた当時は、従業員数が200人くらいだったときですが、それぞれのスタッフの能力もまちまち。外国人が多いので毎月数名が知らぬ間に入社して、知...続きを読む(全513文字)

【良い点】
資格手当は手厚いです。
宅建25,000円くらい、
住宅手当は一万円で、会社規定に当てはまる人のみもらえます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ、itが進化してなく、手作業、書類が多すぎる続きを読む(全53文字)

【良い点】
外国人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
外国人が多いけど、中国やベトナムなどのアジア系が多くて、外資系の雰囲気とは違うかもしれない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
人材教育のための制度ができたらいい。続きを読む(全47文字)

【良い点】
保証という業界が社会が不安になったら右肩上がりする業界なので将来の展望は明るい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人はそ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
外国籍の方が多く、国際交流ができる点は良かったです。むしろ外国人が遥かに多く70%くらいだと思います。なので、グローバルな環境で働きたいとか、...続きを読む(全240文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
給料上がらない。続きを読む(全39文字)

【良い点】
GW休暇　年末年始
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は忙しい続きを読む(全43文字)

【良い点】
女性管理職の方もいらしゃるので頑張れば根性で上に上がれる環境だと思います。男性の方が圧倒的に多いですが。続きを読む(全58文字)

【良い点】
男女関係なく、数字で評価されることになるため、性別差別はまったくない印象でした。数字至上主義ですので、管理職にも女性は存在していました。
【気...続きを読む(全158文字)

【良い点】
本社の役員の方は女性の方もちらほらいらっしゃる。女性の数は少ないため優遇されるのかなと思う。自分の支店は自分含めて女性二人だが、とても良くして...続きを読む(全84文字)

【良い点】
性別関わらず仕事内容は変わらず、成長できる環境は用意してあったように感じる。
残業時間も少ないため、家事子育ての両立も可能で、女性が働きやすそ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
年齢問わず、頑張れば評価される。また、産休育休もとれる。在籍していた時は妊婦さんが法人営業部にいた。続きを読む(全56文字)

【良い点】
ダイバーシティを推進しているので、女性やマイノリティの方も働きやすい状態に変化している。
【気になること・改善したほうがいい点】
声の大きい人...続きを読む(全118文字)

【良い点】
産休育休を取得して復帰している社員のかたもたくさんいらっしゃった。支店によって違うのかもしれないが、働きやすい職場だと思う。続きを読む(全68文字)

【良い点】
・産休や育休を取る方が多く、その後も職場復帰する方も多い。
・女性管理職も部長以下で何人もいる。
・勤務時間が短く、家庭と両立ができる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
女性の活用が比較的進んでいる。産休育休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が男性的に働くことを結果として求めてしまう部...続きを読む(全82文字)

【良い点】
最近はエリア総合職でも転勤があるときくので、精神的に大変な仕事の上、転勤もあるのは正直大変だと思う。ただ、出産をした際のお祝い金は魅力的だと思う。続きを読む(全79文字)