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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どうでしょう。人により大きく差が出るところだと思います。
はっきりと、短時間勤務しますと意思表示ができればしっかりメリハリつけてかえることば...続きを読む(全161文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社キャンディルデザイン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キャンディルデザインのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社キャンディルデザインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どうでしょう。人により大きく差が出るところだと思います。
はっきりと、短時間勤務しますと意思表示ができればしっかりメリハリつけてかえることば...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
もくもくと作業を続けられる。
作業道具と材料は会社もち。
交通費も。シフトは自分の都合でいれられる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
大手なので給与未払いがない
【気になること・改善したほうがいい点】
1日ごとに交通費を自分で計算し、請求する。日々事務作業が発生するが、事務...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
直行直帰。補修が終わると定時前に帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
補修の仕事だけでなく、事務仕事や現場の調整仕事が多い。
現場...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
交通費支給。材料と道具支給。
作業着も支給。社会保険にはいれる。
駐車代支給。ガソリン代支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
現場で先輩が教えてくれる。
特に新人のうちは、気を付けてみてくれる。
数ヵ月すると一人で現場に出るが、わからないことがあると電話すれば教えて...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しい事に挑戦すると会社では打ち出しているも、変化が見えない。ベテラン社員が変化を嫌がっている印象がある。目先の...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は全体的にに低め、業務が細分化されており内勤者が多い部分がある。
評価制度については上がりにくい仕組みにな...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業は営業意外にやらなければいけない事が多い。営業に集中できる環境を作ったほうがいい。引き継ぐ担当によっては事務...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
女性は比較的働きやすい環境だとおもいます
男性よりも女の方が多いです。
男女による待遇の差は特にありません。
過去には女性の営業もたくさん居...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特に目立った福利厚生はありません。就業が不可能となった場合に、賃金の補償をしてくれる保険に入ることはできます。会社に居続けるのであれば安く入...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
勤務時間内できっちり終われることが多く基本的に残業はありません。休日出勤も緊急性がない限り出ることほとんどないのでプライベートも充実させる事...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
私は当初事務員だったので事務員は基本的定時の17.30ピッタリに退社できました。そこは大丈夫です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
残業はほとんどなく、急なトラブル対応以外は定時で帰れます。
有休消化率もかなり高く、当日に午後休をとることも可能でした。
コロナ禍はリモート...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。
コンプライアンスは意識している。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署ごとの判断に委ねるという点が多く、考え方...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
顧客のトラブルさえなければカレンダー通りに休むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を減らそうという雰囲気はない(残業...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
シフト制で平日休みなので、どこに行っても比較的に空いていて快適。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝は基本休めないので、周りと休...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日数が90日と少なすぎる。実質的な休日は70日ちょっと。
有給休暇も自由に取得できる環境ではない。
最低限の人...続きを読む(全123文字)
フレックスタイム制度や有給休暇の取得推進があり、比較的ワークライフバランスが整っており、休みを取りやすい。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
土曜出勤の日もありましたが、もともと予定に入っているので不満や不都合はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務してい...続きを読む(全135文字)
完全週休2日制であり、基本的にワークライフバランスは取りやすい。しかし、繁忙期は残業が多くなってしまうので注意。続きを読む(全56文字)
| 会社名 | 株式会社キャンディルデザイン |
|---|---|
| フリガナ | キャンディルデザイン |
| 設立日 | 1984年2月 |
| 資本金 | 4250万円 |
| 従業員数 | 297人 |
| 売上高 | 24億1107万4000円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 渡邉一輝 |
| 本社所在地 | 〒162-0853 東京都新宿区北山伏町1番11号 |
| 電話番号 | 03-3737-1421 |
| URL | https://www.candeal-design.co.jp/ |
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