ＮＥＣチャイナ・ソフトジャパンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
学びたいことがあれば、上司に相談すると積極的に対応してくれる。上司がマンツーマンで教えてくれたり、研修を紹介してくれたり、充実していると感じた続きを読む(全77文字)

【良い点】
給料に関して不満はなく、成果を上げればしっかり評価してくれる。年2回賞与があるが、3か月分くらいもらえたので、かなり良い印象。PJの業績によ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
仕事のモチベーションが上がるような研修が整っており、無料で参加できます。資格を取得するための勉強費用の支援や、資格取得の報奨金も用意されてい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
配属される勤務先によりますが、女性は少なめの印象。だからと言って差別的なことは一切なく、女性も働きやすい環境が整っています。続きを読む(全68文字)

NEC本体の天下り先であり、上層部はすべて本体から出向された定年迎えの部長クラスの人ばかり。
評価も透明性なく、まったく将来性のない会社です。給料面で...続きを読む(全192文字)

2007年に設立して、入社当初は若い会社だった。だが、2年後創業社長交代して、グループ内で定年を迎えている他の会社の事業部長なり、部長なりが最後を迎える...続きを読む(全153文字)

NECグループに人を派遣してする会社。部長以上はみんな定年前に下ってきて、定年を迎える会社である。特にチャレンジとかなく、養老会社である。仕事は忙しく雑...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みは取りやすいとは思いますが、拘束時間が長いのが気になるところだと思います。接骨院なので仕方ない部分もあります...続きを読む(全93文字)

【良い点】
プロジェクトの切れ目は長期休暇が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ層に対してマイクロ管理となってしまったためお互い...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては、全体的に比較的満足しています。業務量は時期によって波があるものの、通常期は定時退社も可能で、プライベートの時...続きを読む(全324文字)

【良い点】
会社全体で取り組んでいることから圧倒的によいと判断できる。業務の調整も容易であり、有給消化率に関しても非常に高い実績をもっているはず
【気に...続きを読む(全168文字)

【良い点】
コンサル業界の中ではかなりホワイトな部類。残業は月10〜40時間程度でコントロールしやすく、プロジェクトの谷間には有給も取りやすい。リモート...続きを読む(全110文字)

【良い点】
非常に良い。残業は多くて20時間。普通の人は残業5時間もしてない。有給100%、時差出勤、中抜けなどワークライフバランスは非常に良い。
【気...続きを読む(全121文字)

【良い点】
訪問営業の部隊に配属されたら休みの日しか家に帰れない。
基本は地方でホテル暮らしになる。
また休みの日も2日のうち1日は出張先から帰ってくる...続きを読む(全235文字)

【良い点】
有給が取得しやすいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも仕事の電話がかかってくるためプライベートとの両立がものすごく...続きを読む(全114文字)

【良い点】
リモートワーク制度が充実しており、フレックスタイム制も活用できるため、自分のペースで働きやすい環境です。有給休暇も比較的取得しやすく、育児休...続きを読む(全223文字)

【良い点】
上場企業であるため稼働管理がしっかりしている。特にスタッフクラスはパソコンのログで稼働時間を管理している。マネージャークラス以上は自身の裁量...続きを読む(全102文字)