回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年、女性の管理職も増えてきている。育休や産休を取得して戻ってきている方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務でも残業し...続きを読む(全142文字)
河西工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、河西工業株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に河西工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
近年、女性の管理職も増えてきている。育休や産休を取得して戻ってきている方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務でも残業し...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
事務系職であれば女性の管理職登用も積極的にされている印象。在宅勤務やフレックスも使いやすく、子育て世帯にも優しい。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性の管理職もう何名かいて女性でも働きやすい職場は推進されているのじゃないかなという風に思いますまた会社内では基本的に制服を着るんですが女性...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
出産育休休暇は対象者はしっかりとれている気がします
【気になること・改善したほうがいい点】
出産育休対象者以外は正直激務だと思います。会社の...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車会社ですので、女性は少ないです。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
育休も取りやすく、復職後も職位の差別を受けない。時短もフレックスも使用出来るので
子育て環境は良いと思います。また、女性の管理職も可能です。...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性の管理職もいる。そして産休も問題なく取得されているように思うので、働きやすいのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性活躍については法律より良い条件で育児休業が取得できるし、育児休業を取ることに管理者や役員も目くじらを立てることは一切ありません。育児休業...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
妊娠、出産関連の育休は問題なく取れており、2年くらい休んでいた方もいた。
その後、勤務時間、勤務日をフレックスに設定し、復帰されている方もい...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
男性が多い職場なので、基本的に女性に優しく、可愛がられる雰囲気があります。部長レベル、課長レベルにも女性は沢山いますし、意識高い方にとっては...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
会社として女性管理職を増やそうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり能力が無くても英語能力と女性というだけで管理職にな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性は少ないので、基本的に皆さん優しく接してくれると思います。
大半の人は甘く接してくれますが、中にはしっかりとがつんと指導する人も居ます。...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
産休育休の取得者が増えているため、会社としての取り組みができていると感じました。
男性社員も育休を取得しており、子育てしやすい会社であること...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自動車業界なので、そもそも女性が少ないということはあるものの、女性の管理職として活躍している人もいるので、昇格に性差は関係ないように感じる。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性管理職を増やそうとしているような空気感は感じる。
仕事の早い方も多くいらっしゃる。
女性が少ないので、女性への気遣いはされていると思う。...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
毎年積極的に女性管理職を登用している。
過去に結婚され、育休をとられた方でも管理職になられてる方もいらっしゃるので、一度現場を離れたからとい...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
女性の部長、課長がここ2,3年で増えている。在宅勤務もでき、お子さんがいる方は融通が効く。女性だからという理由で業務上言われることもなく発言...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
出産・子育てをしながら緩く働き続けるには良い会社だと思う。在宅勤務・フレックスも独身・既婚者、子供の有無にかかわらずかなり自由に取得している...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
制度がきちんとしており、産休、育休、短時間勤務など利用している社員が多かった印象です。
制服着用でしたが更衣室が用意されており、私服に制服を...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
寿退社などしても戻ってきてる社員も多くいる。育休や産休は実績も多く、女性にとっては働きやすいとおもう。女性の管理職も増えてきているため、男尊...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ここ数年で女性の働きやすさに力を入れ始めた。
企業としては産休、育休、時間短縮をしっかりと保証してくれる。
ただ、職場メンバーに理解のない人...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
穏やかな社風で事務職の女性にとって比較的働きやすい。
休暇休日等も取得しやすい。
子育てしながら働く女性もおり、働きやすいと感じる。
...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
社内全体的に見ても風通しは良い方だと思う。管理職や役員にも気軽に話せる雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
生え抜きで管理...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
赤字が続いているにも関わらず明確な理由の説明もない。今後の見通しも立たなく将来性が不安になったため。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
フレックスが個人の裁量で使用できるため有給を使用しなくても遅めの出勤、早上がりと自由が利く。有給も業務調整次第で前日申請などでも取れるため慣...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
赤字ではあるがボーナスが出ている。自動車業界で高い方ではないがぼちぼちの給料ではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
長期休暇がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとにかく多い。部署によると思うが、いまだに体育会系の気質が残っており、残業を...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後は穏やかな雰囲気を感じ取っていたが、いざ入ってみると、上下関係が厳しく、少しやりづらい雰囲気があった。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手の離職率がとても高く、中間層がおらず、年上ばかりで、相談しづらく、孤立しやすい環境だっため。また、体育会な雰...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
人はいい人が多い気がする。
現在もかはわからないがフルリモートも可能な環境。育児休暇もとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
面談が実施され、個人の意見も聞いてくれること
【気になること・改善したほうがいい点】
相対的な評価になり、年功序列や出世待ちのような状況なの...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が難しいところ。日本での大手OEMとは基本的に全て取引があるが、ほぼ厚木のOEMに依存しているのでもしその...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
時短勤務や育児休暇も取れるのでそれなりに働きやすい職場かもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性で年配が多い職場なのでセ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
産休、育休は皆さん取得されている。
また復職される方が殆どだと思う。
まだまだ男性の管理職が多いが、少しずつ女性の管理職も増えては来ている。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
ほんとに数える程しか女性はいません。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力仕事ですし、ずっと動き続けるので、女性にはおすすめはしない。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務中胸を触ってくる人がいたり異性として執着してくる人がいたりしたのでハラスメント関連の教育をしっかりしてほしい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
当時から、産休・育休をしっかりと取らせ、時短業務もあった為時間的には女性は働きやすい職場だったと感じた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすい
女性の昇進傾向はあると感じる
女性特有の体調不良に関する休暇は制度的にも取りやすい続きを読む(全59文字)
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【良い点】
制度面では産休・育休などが整備されており、活用実績もありまし。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や業務内容によっては負荷が高く、...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
産休、育休制度は充実してると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の昇進傾向は正直わかりませんが、女性の役職持ちの人は見た...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性の積極採用、時短勤務等、働きやすい環境を作っている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性専門部署のようになっている所もあり、本当...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
男性と同じライン作業に入る場合もあるが、多くは重量物を扱わない部署や体に負担の少ない部署に配属される可能性が高い。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)
| 会社名 | 河西工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カサイコウギョウ |
| 設立日 | 1948年6月 |
| 資本金 | 58億2110万円 |
| 従業員数 | 8,147人 |
| 売上高 | 1754億6900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 古川 幸二 |
| 本社所在地 | 〒253-0106 神奈川県高座郡寒川町宮山3316番地 |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 平均給与 | 647万円 |
| 電話番号 | 0467-75-1125 |
| URL | https://www.kasai.co.jp/ |
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