回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最初に一通りの説明はあるが、そのあとにスキルアップの特別な講習などはとくにないので回数を重ねて慣れていくことしかないと思う。パターンを覚えて...続きを読む(全180文字)
株式会社エスピー研
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エスピー研のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エスピー研で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最初に一通りの説明はあるが、そのあとにスキルアップの特別な講習などはとくにないので回数を重ねて慣れていくことしかないと思う。パターンを覚えて...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
色々なスーパーに行って、バックヤードを観察できるのが面白いです。お店によって全然違う雰囲気で、新鮮です。飽きが来ないです。
また、試食販売と...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前かもしれませんが、お給料と交通費だけ。必要経費は申請すれば降りますが、でも、倹約、節約が推奨されているの...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
50代以上の年齢でも、面接に受かりやすい。長いブランクがあっても問題ないので、ずっと専業主婦だった方が少し働きたいというような場合のお小遣い...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
社員さんは概ね親切です。少しミスがあったとしても注意される程度で、深追いされたりイジメられたりということは、ないです。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事があるかどうか、不安定です。かなり遠くに行く場合も多く、時間ロスを考慮してほしいかな、と思います。日給制です...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
こちらがきちんと仕事をしていれば意思疎通のできるコミュニケーションはとれたので支障はなかっ...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ流行により、感染対策などが見直された新しいガイドラインなどで行われていると思うが、試食販売に対する世間の抵...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
コロナ禍の1年以上は機能しない職種だったが、再開された時はお客様が大変喜んで下さった。
この事から、スーパーでの目的は買い物だけではなく、生...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
就業時間以外に、後片付けやレポート作成に時間がかかり時給換算すると割に合わない。
試食の種類に応じて、後片付け時...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
自分都合で、働く量や日程を完全に決められるので、ダブルワークに向いている。
急な出費などにも、翌日給料が支給される。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
その時々で必要となるケイパビリティを身につけるための予算、機会が豊富で、受けたい研修やセミナー、教育講座などは手を上げれば受けることができた印象続きを読む(全78文字)
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【良い点】
大手クライアントが多いこともあり、特に以下2つのスキルと鍛えられる環境でした。
1。資料作成のスキル
2。話す・伝えるスキル
【気になること...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全くない。基本的に現場に丸投げの役員であり、現場は人手不足や能力不足などである仕事を...続きを読む(全108文字)
新卒研修が半年ほどの期間であるとのことであった。しっかりと成長環境が整えられている印象を受ける。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
スキルについては意欲があればスキルアップが可能。
資格も取れるしいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
一部やる気のない人間ばか...続きを読む(全111文字)
多くのコンサル企業の説明会を受けたが、三菱UFJリサーチ&コンサルティングが最も若手の育成に力を入れていると感じた。外資の優秀な社員のみが残っていくという...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
割と序盤から裁量のあることをやらせてもらえたので、そこにやりがいや楽しみを覚えられる人は悪くないと思いました。
また電話の頻度がとてつもなく...続きを読む(全456文字)
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【良い点】
やった分、成果に基づいてincentiveをもらうので、とてもやりがいやモチベーションが高かったです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
教育体制はとても充実しています。スキルアップやキャリアアップは、部門により差があります。やる気がある人は、研修を受けることもできます。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多いが初歩的なものが多く、実態はほぼOJTでのレクチャーとなる。指導役の社員も忙しいために、新人があまり業...続きを読む(全165文字)
| 会社名 | 株式会社エスピー研 |
|---|---|
| フリガナ | エスピーケン |
| 設立日 | 1972年6月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 代表者 | 安良岡洋介 |
| 本社所在地 | 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋3丁目11番20号 |
| 電話番号 | 03-3239-0071 |
| URL | http://www.sp-ken.co.jp/home/ |
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