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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

総合プランニングの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全67件)

総合プランニングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.7
成長・将来性
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2.6
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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2.6

総合プランニングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

総合プランニングの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 67

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少なめ。6時にはほとんどの人が退社している。その点は楽だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はほとんどない。自...続きを読む(全95文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少なめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
これと言った福利厚生はなし。有給も少ない。社員寮や住宅補助などはなし。ドリンクサーバー...続きを読む(全81文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
静かな環境。コミュニケーションが苦手な人にはいい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
静かすぎてコミュニケーションとったり相...続きを読む(全87文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
研究員、リサーチャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事評価は作業スピードをベースに行うこともあり(ただし、調査金額が作業内容に見合っていない調査もある)、上司に対しての提言は行いやすい環境にあ...続きを読む(全160文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
リサーチ・市場調査
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に土日祝はお休みとなっており、土曜出勤もほぼないため、ワークライフバランスはとれている。仕事用の携帯電話も渡されないため、土日に会社から...続きを読む(全95文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
リサーチ・市場調査
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低限の福利厚生しかない。有給休暇が年5回しか取得できず、不満のある社員が多い。社員寮や住宅手当はない。続きを読む(全58文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
リサーチ・市場調査
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休は取得できるが、期間はわからない。仕事復帰したとしても辞めていく女性社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児をする女性社...続きを読む(全99文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
リサーチ・市場調査
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今まで知らなかった業界の様々な知識を得ることが出来るのでスキルアップになる。しかし、調査方法は人それぞれでオープン情報から答えを導き出す社員も...続きを読む(全113文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
リサーチ・市場調査
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事のやりがいは多少感じるが、かなり個人差があると思う。上昇志向のある人などには向かないと思われる。続きを読む(全56文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
リサーチ・市場調査
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は年に1回あり、昇給額も大きい。
ボーナスに関しても中小企業であれば良い方であると言われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全118文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
研究員、リサーチャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給水器があり、飲み物を自由に飲むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に目立った福利厚生はない。社内では、特に若手社員を中...続きを読む(全244文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
研究員、リサーチャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休・育休の制度はある。近年では男性社員も育休取得者が増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数の長い女性社員は少なく、産...続きを読む(全226文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
研究員、リサーチャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんどが個人の裁量で進められる業務内容であるため、自分でスケジューリングが可能。そのため、締め切りに近い時以外は早く帰りたい日は帰ることができる。続きを読む(全80文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
研究員、リサーチャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修が無い。
新卒は入社時に4日程度の研修、中途採用に至っては研修が全く無い。知識が無いことに対して叱られることは...続きを読む(全105文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
研究員、リサーチャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短勤務制度等は無いが、突発的な有給も取得しやすく、子どもの発熱等で急な休みを取る社員も多い。加えて、それに対して不満を抱く社員も見たことが無...続きを読む(全107文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
研究員、リサーチャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実践を通して仕事を覚える体制のため、先輩社員、上司に質問しつつ仕事を覚えていくが、基本的に同じことを聞いても怒られない・タイミングが悪いと言わ...続きを読む(全215文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年11月03日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特殊な職種であるため、業務に精通している人がおらず、スキルアップができる環境ではない。続きを読む(全63文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年11月03日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生といったものはほとんどない。住宅手当や資格取得精度などは一切なし。続きを読む(全69文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年11月03日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
マーケティングリサーチといっても個人の主観によるレポート作成をしている会社なので、AIの発展によって将来性はあやう...続きを読む(全84文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
研究員、リサーチャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属部署による。分社化している(業務内容は全く同じ)が、SG総研、総合プランニングは19時過ぎまで残っている社員も多く、18時までは残らなけれ...続きを読む(全246文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
研究員、リサーチャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低限の福利厚生のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
意外と大阪及び東京以外の出身者が多いため、住宅補助はあった方がいいのではないか...続きを読む(全81文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
研究員、リサーチャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業のマーケティングの支援ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
難しい調査依頼が多く、調べてもわからない場合が多い。わからな...続きを読む(全93文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
研究員、リサーチャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業の取引が多数ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
オープンデータとヒアリングのみでは調査に限界を感じる。続きを読む(全67文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
研究員、リサーチャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ドリンクサーバーがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助がなく、若手がひとり暮らしをすると貯金するのが難しいと感じる。続きを読む(全74文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

総合プランニングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社総合プランニング
フリガナ ソウゴウプランニング
設立日 1984年7月
資本金 1000万円
従業員数 102人
売上高 8億2000万円
決算月 7月
代表者 三木五郎
本社所在地 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町1丁目7番15号明治安田生命堺筋本町ビル
電話番号 06-4705-0031
URL https://www.sogop.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132073

総合プランニングの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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