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東映ビデオ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東映ビデオの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

東映ビデオ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東映ビデオ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東映ビデオ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東映ビデオの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

東映ビデオの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

東映ビデオの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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東映ビデオの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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東映ビデオの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

東映ビデオ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月5日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与ランク 役職がイコールのため、管理者になるまでは同系列となる。
役職に応じて、残業代が見なし金額となる。公務員のような側面もある点は、昔...続きを読む(全320文字)

この投稿でわかること
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    東映ビデオ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年10月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 プロデューサー・AP 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    マネージメントスタッフ(40歳くらいまで勤続で自動昇格)になるまでは、残業代がフルで出る。残業の中身も、法令を遵守した時間の範囲であれば問わ...続きを読む(全188文字)

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    東映ビデオを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年7月12日
    回答者:

    【良い点】
    営業数字を追いかけるというより、1社1社に丁寧に向き合う姿勢とかタスクをきっちりこなすということが評価されるように思います。私の場合だと営業経...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年5月19日
    回答者:

    【良い点】
    色々なプロのアーティストのライブや舞台などを間近...
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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年11月14日
    回答者:

    【良い点】
    社員の意見にとても柔軟に聞いてもらえるし、若手でも企画は通りやすい。休みなども考慮してもらえる。新しく建設した国があるので、とても使いは良かっ...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月19日
    回答者:

    【良い点】
    全て年功序列なので長く在籍すれば、それなりに肩書きも給料も上がっていく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上長が部下の点数をつけて、優...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2023年3月7日
    回答者:

    残業があまりなく、テレワークも早くから取り組み、子どもがいる場合は、フルタイムでも、子どもと一緒にいられる時間を確保できるのでお勧めできると思います。仕事...続きを読む(全195文字)

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    東映ビデオの 他のカテゴリの口コミ

    東映ビデオ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    かなり手厚く育休制度や産休制度を変更した過去があるようで、休職した女性の方々の話しを聞く限りでは、満足感は高いようだった。
    女性の働きがい、...続きを読む(全220文字)

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    東映ビデオ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2020年6月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 18年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    明るい人が多いし、エンタメに関わっているので、流行をおえるので楽しい。
    自分のしたいこともわりかし通せるところは通せる。
    ただし、業務の流れ...続きを読む(全183文字)

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    東映ビデオ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年10月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 プロデューサー・AP 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    子供が小さい女性など、時短勤務をしている社員・契約社員が多く、それに対して周囲も寛容。産休やそのサポートなども充実している。
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    東映ビデオ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年10月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 プロデューサー・AP 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    優しい会社。のんびり働きたい人が多いので部署を選べば、定時出勤・退勤かつ好きな時に休みを取って働ける。女性で時短勤務などをしている人も多い。...続きを読む(全287文字)

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    東映ビデオ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年6月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 法人営業 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    様々な仕事を任せて頂き大変楽しいです。
    映像だけではなく、音楽や物販の事業もあり、エンターテイメントに関わるありとあらゆるサービスの業務に携わることが...続きを読む(全154文字)

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    東映ビデオ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2012年3月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 26年前 アナウンサー・俳優・モデル 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    当時、制度的には特筆すべきものはなかったが、社長や役員は女性に対して甘かったような記憶がある。人事異動も本人の希望が叶えられることが多々あった。
    出産...続きを読む(全157文字)

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    広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社HIKEの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給・賞与の基準が極めて不透明です。形式上の評価シートや面談は存在しますが、最終的な査定結果がどの数値に基づいて...続きを読む(全274文字)

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    株式会社グローバルケーの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    インセンティブが充実しているの営業力のある人は稼げる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業力のないメンバーには低収入、昇進はほぼかなわない続きを読む(全79文字)

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    東映アニメーション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 WEBデザイナー その他 契約社員

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    【良い点】
    年収は同業他社と比べると高めに感じました。評価のタイミングも一定のサイクルで運用されており、自分の担当領域で成果を積み上げると反映されやすい...続きを読む(全395文字)

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    株式会社サンジゲンの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 CGデザイナー 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    がつがつコミュニケーションをとればチャンスは来ると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約更新でスパッと何の訪れもなく切られる方...続きを読む(全84文字)

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    株式会社GA technologiesの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    裁量権はかなり多い。給与も新卒だったので順当に上がる。ただ、年功序列感は否めないので、すぐに給与を上げたい方にはお勧めできない。
    【気になる...続きを読む(全131文字)

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    株式会社エス・ケイ通信の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    入社して数年で同世代よりも年収は稼げていました。もちろん楽なわけではないですが、成果が数字として評価されてすぐインセンティブに反映されるのは...続きを読む(全133文字)

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    株式会社シオンの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ディレクター・AD その他 正社員

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    【良い点】
    半年に一回の評価面談があり、しっかりと個人の働き方を確認する時間があるため、すり合わせができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    働...続きを読む(全150文字)

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    株式会社CIN GROUPの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    時給が高い点はとてもいいです。他のパートさんより200円ほど高いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただマネージャーや店長...続きを読む(全104文字)

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    株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    よい点はなし。専門職はみなし残業30時間と書いてあるが、たとえ90時間残業しても1円も出ない。
    夜間勤務をしても手当がでることもない。
    仕組...続きを読む(全272文字)

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    株式会社AOI Pro.の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販促企画・営業企画 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与面で言うと、正直「やりがいに頼りすぎじゃない?」と感じる瞬間はある。
    求められるクオリティや責任範囲、稼働量...続きを読む(全232文字)

    この投稿でわかること
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    東映ビデオの 会社情報

    基本データ
    会社名 東映ビデオ株式会社
    フリガナ トウエイビデオ
    設立日 1972年11月
    資本金 2700万円
    従業員数 70人
    決算月 3月
    代表者 金子保之
    本社所在地 〒104-0045 東京都中央区築地1丁目12番22号
    電話番号 03-3545-4511
    URL https://www.toei-video.co.jp
    東映ビデオは1972年11月設立の広告・マスコミ業界に属する企業です。従業員数は70人です。
    NOKIZAL ID: 2697344

    東映ビデオの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。