アニプレックスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
自分の部署が9割女性だったというのもあると思うが、女性特有の体調不良による急な休みやリモートの切り替えにも柔軟だった。続きを読む(全65文字)

【良い点】
派遣社員なので制限があったが、親がソニーなので、家電が安く買えたり、さまざまなビジネスセミナーに参加できたりと充実している模様。続きを読む(全70文字)

【良い点】
派遣社員として従事していたため、3年満了にて退職。続けたいという意思はあったが、派遣から正社員へのステップは中々難しいとのことで、敢えなく退職。続きを読む(全78文字)

【良い点】
SNSなどで自分の担当作品の評価が顕著に現れるので、良い口コミも悪い口コミも業務していく上で良いモチベーションとなっていた。エンタメ事業のた...続きを読む(全118文字)

【良い点】
業界での経験や繋がりを作れる点は非常に良いです。
今後もアニメ業界で働きたい人にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全122文字)

【良い点】
アニメ業界の経験を積むことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と契約社員の扱いの差、給料の差が明らかに酷い。
契約社員...続きを読む(全95文字)

【良い点】
有名作品も多いので、その分普段はできないような経験を幅広く積むことができる。周りの人もなにかしらのオタクや好きなものがある人が多いので、そう...続きを読む(全168文字)

【良い点】
業界の水準くらいの給与かと思うが、見込み残業代として12万程度+休日出勤代が入るので、休日出勤がある月は多めに稼ぐことができる。
【気になる...続きを読む(全214文字)

【良い点】
人気作に関われるのはもちろん良い点だと思います。当然アニメが好きな方が多く勤めているので、業務としてもアニメの話ができるのでやりがいも大きい...続きを読む(全234文字)

【良い点】
ヒット作も多く成長性や将来性は抜群です。ソニーグループの中の１社なので雇用も安心ですが、当然退職する人も少ないのでどこか人間関係で悩みだすと...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ほぼカレンダー通りのお休みで、事前に申請すれば有給休暇や午前休、早退や中抜け等も可能でした。 休み明けの忙しい時期以外は残業もあまりなかった...続きを読む(全104文字)

【良い点】
働き方改革の影響もあり、特に若手社員については残業をさせない方針が徹底されていました。そのため、プライベートの時間は比較的確保しやすい職場だ...続きを読む(全256文字)

【良い点】
休憩自由、遅刻してもみんなしてるから基本怒られない。見て見ぬふりされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
■ 労働環境
・社長もディ...続きを読む(全362文字)

【良い点】
東映でのワークライフバランスについて述べると、部署ごとに忙しさの波や働き方の違いはあるものの、全体としては比較的整っていると感じます。私が所...続きを読む(全505文字)

【良い点】
キー局に派遣された場合は固定の曜日で休めると思います。それくらいです
【気になること・改善したほうがいい点】
本社制作の場合は前日まで休みが...続きを読む(全110文字)

【良い点】
定時は11時ですが、上の立場の人ほど午後出社の人が多いので、会社に連絡なしで午前中に病院行って午後出社したりとか調整できる点です。
【気にな...続きを読む(全373文字)

【良い点】
とにかく売れっ子につけば忙しい、暇な人につけば仕事を探す毎日という感じです。売れっ子につく人は休むのはなかなか難しいです。あとは上司ガチャです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
スペシャルホリデー制度があり、5日間の有給と土日を繋げて大型連休が取れる。
フルフレックスなので、案件が落ち着いたタイミングでは2〜3時間出...続きを読む(全268文字)

【良い点】
直属の上司にもよるが、基本的に自由に勤務内で動けることが多かったため、自分で調整できた。ただほかの部署に関しては労働時間が不規則かつ長時間に...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
LDになると欠勤者の穴埋めは当たり前
時間が足らないから休み返上して出勤することが多い
それに対して何にもキック...続きを読む(全82文字)