クーバー・コーチング・ジャパンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
サッカースクールを全国展開しており、業界では知名度があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化が進んでおり、競合他社も...続きを読む(全117文字)

【良い点】
勤務先によって休日は違うが、プライベートと仕事のバランスはとりやすいと思う。年間公休数120日＋有給休暇5日の年間125日は休みをもらえるの...続きを読む(全95文字)

【良い点】
業務内容としては、サッカーの指導、スクール生の会員管理、メールや電話対応である。
メイン業務である指導に関して、子供達の成長を感じられたり、...続きを読む(全114文字)

【良い点】
福利厚生として、選択型確定拠出年金、慶弔制度、アディダス製品購入優待割引、福利厚生代行会社（ベネフィット・ステーション）加入、独立支援制度が...続きを読む(全129文字)

【良い点】
社員になる前に研修があったり、社員なってからも、定期的に指導研修を行っている。業務で得られるスキルや経験としては、コミュニケーションスキル、...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社が社員をどのように思い、どのように扱っているのか」「会社はいまどんなことに関心があり注力しているのか」という...続きを読む(全473文字)

【良い点】
ギャップは特にないですが、よかったと思えるところは、入る前と入った後で、だいぶ指導のアプローチや子供一人一人に目を向けることがかなりできるよ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
おもに、午後からのしごとなので、副業で午前に仕事をしても、午後から働ける環境であつた。日曜日も、午後から練習が多いので、午前はゆっくりして過...続きを読む(全207文字)

【良い点】
実践指導の場がある。メインのコーチから
学ぶことができる。その日の、子供の成長に向けた目標やメニューを共有することで一つの目標を達成できるこ...続きを読む(全232文字)

【良い点】
サッカーコーチとして、自分がどれだけ子供達を上達させられるかを試すことができた。良い上司のコーチのもとでトレーニング方法やコーチングの仕方や...続きを読む(全189文字)

【良い点】
評価制度はあり、定量・定性の2軸で半期運用→通期査定です。評価面談だけでなく、評価結果のFBもあります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全288文字)

【良い点】
評価はされる人はされているらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い。仕事量に対して見合っていないと感じる。あまり...続きを読む(全88文字)

【良い点】
結果を残せばその分ボーナスに反映される。また、年に2回自身と上長の評価によって昇給できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス...続きを読む(全98文字)

【良い点】
初任給は業界水準程度あり、満足できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年数を重ねてもなかなか昇給する目処は立たず、５年経っても...続きを読む(全94文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点がとても多いです。
・基本給＋職能給の合計でやっと求人に掲載されている月給
・基...続きを読む(全326文字)

【良い点】
年功序列ではなく、実績重視でした。ただし、役職者に気に入られていることが大前提でした。自分を上手く見せることが得意な人は役職を上げやすいシス...続きを読む(全272文字)

【良い点】
同業他社に比べると初任給は高いと思う。
ただ、年に昇給するのは1000円~2000円程度だったと思う。なので、年収が高いのは最初だけであった...続きを読む(全270文字)

【良い点】
営業の結果によって給料が大きく変化するため、やる気のある社員にとっては好待遇といえます。また、個人宅への飛び込み営業や学習塾の運営、講師職ど...続きを読む(全184文字)

【良い点】
自由に裁量を与えてくれるという点ではかなりよかった。実際に指導においてもある程度成績が上がっているなら自由に任せてくれた
【気になること・改...続きを読む(全145文字)

【良い点】
塾講師バイトの時給としては、鉄緑などの少数精鋭を除けば、最高値。
【気になること・改善したほうがいい点】
授業をしている際の時給が良すぎて、...続きを読む(全125文字)