回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働き方改革を積極的に取り入れており、最近では有給消化率100%を目指す方向性となり非常に休みが取りやすくなりました。上司からも休むよう声かけ...続きを読む(全220文字)
株式会社由利
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社由利のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社由利で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
働き方改革を積極的に取り入れており、最近では有給消化率100%を目指す方向性となり非常に休みが取りやすくなりました。上司からも休むよう声かけ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
どこの会社でも繁忙期や閑散期はあるもので、残業のある月やない月もありますが、その中でもオンオフがはっきりとしている会社だと思います。
仕事が...続きを読む(全164文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月23日【良い点】
業務を通じて実践的なスキルを身につけられる環境ではあると感じています。特に、日々の業務の中で試行錯誤しながら進める場面が多く、自主的に考えて行...続きを読む(全480文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月6日【良い点】
給料体系は明確化されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な部署が存在するにも関わらず、評価項目が一緒のため、評価精度が低い。...続きを読む(全91文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年8月27日【良い点】
自分は男性だが、育休から復帰条件に「休暇前と同じ業務」が保障さ...続きを読む(全80文字)
【良い点】
年齢序列なので勤続年数が多ければ多いほど基本給が上がっていく。また管理職はかなり給料がいいと聞いたことがある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全113文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年10月29日【良い点】
営業として業務につけるが、それ以外に生産管理、生産調整も一部営業となる。思ったより裁量権をもって働ける。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
入社前の面接を受けた印象として、働き方改革にものすごく力をいれている会社だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みやすい環境...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上にいけば行くほど仕事量が半端なく多い。近年の働き方改革で有給を使えという風土はあるが、休みの日に普通に電話がか...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
やりたいと願えば、第一優先に考えてくれる。期間が長い人もいれば、短い人もいる。それは仕方がない。能力の問題や会社にとってはやむを得ない事情が...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
昔、何かのアンケートで描いたデザインの似た物を量産する事になった。かわいいので売れます様にと願いを込めてひとつづつ可愛く作り上げて行くのが楽...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
前職では、2日以上休んだら、辞めたのかと思ったわだとか、診断書持ってこいだとか心無い言葉を普通に言われてました。だが、現職ではものすごく休み...続きを読む(全379文字)
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【良い点】
豊岡の中では給与が良いため、地元の方は長く勤めている方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
部長クラスの方になるほど言うことは偉そ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
鞄メーカーとしては色々な有名ブランドを手がけているためこの会社への入社を決めた
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からこの会社に在籍...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
定時で帰れることが多い。会社自体が早く帰る風潮があるためほとんど残業がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はないが8時30分...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
有給は使えという雰囲気がある
【気になること・改善したほうがいい点】
会社は有給100%を目指して取り組んでいるが、1人当たりの仕事量が多い...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
退職の理由として、
自分と相手(指導者)との認識の差が大きいことが多々ありました。大丈夫だと言われた箇所が仕事が進んだ時にダメだったというこ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
富山工場勤務の場合は、黒部の山々に囲まれているのでアウトドアの趣味を楽しみリフレッシュする人が多い。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
プライベートで社員同士のコミュニケーションがあった。(スノボなど)
基本的に休日出勤はなく、その場合も代休を取得できる。
残業も、少なかった...続きを読む(全159文字)
月の平均残業時間が少なく、有休も十分にとることができる環境が整っている。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
休みは土日祝日おやすみでしたから、ゆっくりできましたよ。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の口癖を注意する男性がいましたよ。バラン...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退社時間が早くて21:00頃、平均22:00頃でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートとは?平日はそんなもの考えれませ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
管理系の職種で部署によりますが、時差勤務、フレックス勤務をしている社員も多く在宅勤務も可能です。また有給80%消化を推奨していて、休みは比較...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
有給はすぐ取れるので問題ない。自由気まますぎる。フレックスもあり時間が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
製造現場は大変そう...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
営業時間は17時までなので、残業しても日をまたぐようか事にはならないところ。
残業の申請・承認がゆるい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
忙しくないときに代休をつかって3連休以上を連続でとっている方もいた。展示会や営業がなければ有給や午前、午後休をとりやすい。裁量によって変えや...続きを読む(全456文字)
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【良い点】
有給休暇も現場の納期等で遅れが生じていない限り取得しやすくワークライフバランスは可能です。ただ納期遅れがあれば休日出勤は必須となります。
【...続きを読む(全147文字)
| 会社名 | 株式会社由利 |
|---|---|
| フリガナ | ユリ |
| 設立日 | 1971年7月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 213人 |
| 売上高 | 35億円 |
| 代表者 | 由利昇三郎 |
| 本社所在地 | 〒668-0011 兵庫県豊岡市上陰164番地5 |
| 電話番号 | 0796-23-5201 |
| URL | https://yurikk.com/ |
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