この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地方からの奨学金制度を利用した新卒が多く、3年目で辞める子が多い印象。5年目までの若い子が多く教育面はしっかりしている。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
医療法人協和会 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、医療法人協和会の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に医療法人協和会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地方からの奨学金制度を利用した新卒が多く、3年目で辞める子が多い印象。5年目までの若い子が多く教育面はしっかりしている。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
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部署によるとおもうが、自分の場所は残業してはいけない風潮だったため、基本定時で上がれた。そのため子育てとの両立は比較的しやすい方だとはおもう。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性でも活躍できる職場だと思う。産休を取る方も多く、その後復帰されている方も多い。周りもそれを普通と思っており、取りやすいと思う。
女性スタッ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
男性ナースがかなり少ない。そのため女性の昇進はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人のスキルアップができるように、プリセプタ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
当院は、残業が少なく、働きやすい環境のため、主婦の方が働いていることが多いです。また、子供における急な休みも上の方に理解していただけるので取り...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
子育てや家族の介護を必要とする方でも、互いに助け合って働く意識が全体にあった。上司がそういう考え方なので、とても恵まれていた。互いに労わり合っ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性が多い業種なだけあって、女性だから働きづらいという場面はほとんどなかったように思います。管理職もある程度の比率を女性が占めており、まずまず...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
育休や産休なども気兼ねせずにとりやすい環境でした。女性職員同士はとても仲が良く、みんなで協力して助け合う環境でした。休日にも女性職員で集まって...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
院内保育があり子育てとの両立がしやすい今日行く体制がしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人手不足なイメージがあるが一...続きを読む(全180文字)
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残業は、ほとんどなく育児中の人には、とってもいい職場です。男性も保育所を利用して勤務してるひともいてなんだか和やかに仕事ができます。すこし給料は安めですが...続きを読む(全178文字)
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定時で帰宅できるため、子育てしながら働くには非常によい環境だと思う。
しかし朝は、部署にもよって違うとは思うけど8時半始業にも関わらず、早くきて仕事の準...続きを読む(全150文字)
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病院であり、職員の大半が看護師という職場からか、
出産・育児をサポートする体制は非常によくできていると思う。
産休・育休からの復帰にも、理解がある職場...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
研修が豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
系列病院があり他院の研究などは興味がある分野は面白いが、療養型の病院も多い為、テーマが似...続きを読む(全87文字)
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勉強会やけんしゅうは積極的に行っているため、スキルは身につくとおもう。
しかし多くの人が休日にでてきて受講していたため、不満がある人も少なからずいたとおもう。続きを読む(全79文字)
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土台が整っていないのに、何でもかんでもやってみようという風潮。
在籍年数が上がるにつれて、この流れについていけずしんどくなる。続きを読む(全63文字)
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人が足りていた時期はある程度やりがいはあった。でもいまはどこの場所も人手不足がひどく日々業務をこなすので精一杯。やりがいは感じられなくなり、自分の職種の良...続きを読む(全92文字)
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他にやりたいことが見つかったのと、給料が低すぎたため。
人手不足が深刻化しているにも関わらず事業を展開し続けている。日々業務に追われているのに、仕事が増え...続きを読む(全96文字)
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福利厚生は基本的に整っている方だとはおもう。でも住宅補助はないのが結構きつかった。通勤手当も勤務先から2キロ以内?とかだと何も出ない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
高圧的な態度を取る上司などもおらず、穏やかな雰囲気が流れている。
人が働く場なので多少は問題もあるかも知れないがギスギスしていることはない。
...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
半年に一度の面談はカジュアルな雰囲気で話しやすい。相談も比較的しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に仕方がないが年...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
休日出勤などはなく、欠員が出てもその日のメンバーでどうにかする方針。呼び出されたりすることがなく安心。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
今はオンライン研修も多く外部に出なくても研修が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは、ちょこちょこあるが、何につなが...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすいです
急な休みも比較的取りやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり憧れたり尊敬できる女上司がいないのが残...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性の働きやすさは、様々な側面から考えられます。まず、柔軟な勤務時間や育児支援制度など、ワークライフバランスを重視した施策が整備されていること...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
育休や子の看護休暇があり、子育てしながら働きやすいと思います。
午後は人員に余裕があり、休みやすい環境でした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結婚を前に転職、退職する人が多い。子育てをしながら働くには職員数が少ないように思える。前任者からの引き継ぎは少なく...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務があり、子供がいると早く帰ることができるため無理なく働けるとおもう。産休に入る方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすいと思います
なので逆に育短の方が多いためフルタイム勤務の人の負担が少し大きいかなと感じます続きを読む(全61文字)
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【良い点】
小さいお子さんがいるママさん看護師は、子どもが熱を出すと当日休めるし、早退もできます。残りのスタッフで協力できる理解のある職場です。
男女差別...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、産休や育休は希望通りしっかりと取得できることが多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
子持ちで働く場合...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
女性の管理者もおり部署によっては休みも取りやすいため、家庭事情で何かあっても対応してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
子供がいる方は子供が病気になったら時間休をとって帰ったりしていた。誰もそれに対して文句を言う人はいなかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全83文字)
会社名 | 医療法人協和会 |
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フリガナ | キョウワカイ |
設立日 | 1980年4月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 3,600人 |
売上高 | 314億5300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 北川透 |
本社所在地 | 〒666-0017 兵庫県川西市火打1丁目7番13号 |
電話番号 | 072-758-7223 |
URL | https://www.kyowakai.com/ |
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