東新工業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修では、毎日発声練習があり、研修の中で30キロの歩行研修があります。挨拶...続きを読む(全489文字)

【良い点】
とにかく仕事がしたい！プライベートよりもまずは仕事！という考えの人にはうってつけの会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
SNS...続きを読む(全579文字)

【良い点】
挨拶を大声で出来る人、上司、管理職の人達に気に入られるだけですぐ昇進、昇格の道が開けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の評...続きを読む(全477文字)

【良い点】
仕事のやりがいは全く感じられませんでした。ひたすら同じ作業を繰り返すのが得意な人には向いていると思います。ひたすら素材のリールのセット、素材...続きを読む(全555文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては目立ったものはありません。基本的な社会保険等のみです。可処分所得に関わる様な福利厚生はありませ...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇進、昇格に向けて資格取得しましたが全く評価されず、それどころか資格取得したのも知らない。取得したのを報告しても...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく離職率が高く、それは飲食店を超えるものです。ここ数年で100人単位で辞めています。それに対して対策をする...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は偉い、管理職の言うことは絶対という風潮です。例え管理職が間違った事を言っていたとしてもそれに対して「はい...続きを読む(全118文字)

【良い点】
性別問わず活躍ができます。
女性の管理職などもどんどん増えてきており、昇進環境が整っております。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全118文字)

【良い点】
教育という文化は、この会社にはございません。
即戦力の方のみが生き残っていく会社になります。
なので、資格試験の合格なども資格手当・合格手当...続きを読む(全85文字)

【良い点】
新卒で入って真面目にやっていれば30歳で550万に届く※首都圏の場合
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はない年もある。昇給明細開...続きを読む(全93文字)

【良い点】
会社の業績によって賞与が変わる。業績のいい時は期末にも一時金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。努力しなくても生...続きを読む(全102文字)

【良い点】
役職なし平社員で月収総額19万ちょい。手取り14万弱くらいです。基本給16万、職務手当や交通費、他手当合わせてこの金額です。
【気になること...続きを読む(全184文字)

【良い点】
ボーナスはそれなりに安定して5ヶ月はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が透明化されていない為、何をすれば給与が上がる...続きを読む(全85文字)

【良い点】
年収は比較的よかったと思います。同年代よりはもらえていたとおもいますね。ボーナスによる差もそれほど有りません。続きを読む(全61文字)

【良い点】
過去2社経験しての感想ですが、
業務内容に対して、他社と比較して貰っていると感じる。
時給換算でも高い方かと。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)

【良い点】
結果を出せばコンスタントに昇進・昇給はしますので本人のやる気次第で評価が左右される側面もある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
大...続きを読む(全89文字)

【良い点】
悪い評価がついた場合には何故そうなのか本社から問い合わせがあり、低レベル社員に対する育成意識は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全135文字)

【良い点】
結果を出せばコンスタントに昇進・昇給はします。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価される前に退職した忍耐力に乏しく客観的に自分を見...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ものすごく低いわけではない
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業をさせられる
仕事時間が終わって帰ろうとすると怒られる。朝早...続きを読む(全99文字)