華正楼商事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

産休・育休制度などはないので、子供ができると辞める方が多いです。ただ出戻りをする人もいるので、よっぽど険悪な辞め方をしない限りはおそらく再雇用してもらえ...続きを読む(全172文字)

家族会社なので大事にする社員、大事にされない社員に差がでることです。特別好かれない社員は口では褒めてもらえても評価はしてもらえません。他のお気に入りの社...続きを読む(全229文字)

昇進、評価制度は一切ないです。人にもよるのかもしれませんが、店長手当もありません。どんなに実績を出しても給料や賞与には反映されないので、適当に力を抜いて...続きを読む(全211文字)

扱っている商品は味が良いものが多く、お客様に自信を持っておススメできます。「すごく美味しかった」と喜んでくださる方や常連さんに恵まれたお店で、接客自体は...続きを読む(全167文字)

【良い点】
事業所を2つ掛け持ちすれば調理師免許の取得も望めそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
帰りの時間が夜中になるor出勤が早朝にな...続きを読む(全109文字)

【良い点】
商品に対する理解を深めるため、産地や生産者の元を訪問する企画がありました。また社員のキャリアアップを図るため、ロマンライフ大学という教育シス...続きを読む(全112文字)

【良い点】
研修は十分にあったと思います。
忙しくない時期に入ったので安心でしたが、忙しい時期と、とても混んでいる店舗だと少し覚える努力をしないといけな...続きを読む(全165文字)

【良い点】
キッチンはメニューが変わるタイミングでトレーニングをきっちりしていました。
ホールは特に研修はなかったです。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり配置変更等が無かったので、基本的に同じ作業をすることになった。
研修というよりは慣れて覚える感じの仕事だった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
スキルがあってもそれだけで給料が上がるかといえばそうでもない。年功序列である。でも研修制度はちゃんとある。続きを読む(全59文字)

【良い点】
アルバイトでも、評価してもらえれば正社員にもなれるみたいなので良いと思う。それがやりがいにつながると思う。続きを読む(全59文字)

【良い点】
定期的に研修や外部のかたの講習会が開かれるため、勉強の機会が多数あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後研修期間が一ヶ月で...続きを読む(全110文字)

【良い点】
パート・アルバイト同士の横の連帯が強く、わからない業務や困ったことには親切にフォローしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全157文字)

【良い点】
教育方針として、早い段階からさまざまな業務を経験させてもらえる環境が整っています。そのため、成功体験だけでなく失敗も含めて多くの実践経験を積...続きを読む(全352文字)