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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業所を2つ掛け持ちすれば調理師免許の取得も望めそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
帰りの時間が夜中になるor出勤が早朝にな...続きを読む(全109文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社EVERYFOOD(旧:日本ゼネラルフード株式会社)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社EVERYFOODのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社EVERYFOODで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
事業所を2つ掛け持ちすれば調理師免許の取得も望めそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
帰りの時間が夜中になるor出勤が早朝にな...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い職場上司、先輩に恵まれれば成長できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は3年目にもなって、パート業務が主な仕事でし...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
定期的な研修が設けられていて、同じ時期に入社した仲間とのコミュニケーションを取る場としては良かったと思う
また、現場で働く時に先輩社員の方が...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
料理に関して、調味料が全てインスタントで簡単
【気になること・改善したほうがいい点】
調味料に決まった分量表示は無く、目分量で作る為、味の調...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
特別なスキルがいらない点
【気になること・改善したほうがいい点】
食材を切って、盛り付けて、配膳して、洗浄してだけなので、長年やっていても何...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
もともと資格が欲しいことを伝えて入社したのでとらせてもらえたのはありがたいです。勉強になることたくさんありました。
【気になること・改善した...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
辞めやすい新卒採用者向けに月一で面談を行なっている
社員全員に配られているタブレットにて動画研修や食品衛生テストなどを行なっている続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に社員教育には力を入れてないように感じました。
仕事をしていきやり方を覚えていき、独り立ちしていく慣習でした。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを感じることはなかったです。続きを読む(全40文字)
【社員から聞いた】ライフステージごとのキャリアアップの方法を提示していただけたので、5年後、10年後のキャリアをイメージしやすかった。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
特別な体制は特になかったかなと思います。
強いて言えば副社長が定期的に社員を集めて時事情報の勉強会を開いていました。
結構興味深く受けさせて...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は現場に入ってしまうと、あまり機会はなく現場の他社員から学ぶかたちとなる。小さい現場だと社員数も少ない為...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
定期的に社員に向けての研修があり、スキルアップに繋がる。衛生やマネジメントのほかビジネススキルも学べる。資格補助制度もある。周りも頼めば教え...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
初年度は研修が定期的にあり、業務に関することを学べます。次年度からは、本社から外部研修の案内が来るので、そこは良かった点だと思いました。
キ...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
栄養士で採用されましたが、調理をする機会も多いので、調理のスキルが少し身に付きます。また、事務作業も多いのでそちらのスキルも身に付くかと思い...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新入社員には色々研修があるようですが中途採用だとなかなかありません。
会社の方針など中途採用やパートの方だと伝わりにくい所がありますね
【気...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
良い前任者に恵まれたので、先発として学ぶことが多かったです。
周囲の人に関しては、採用基準が定められているような感じでもなく、良い人は良いし...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
見て学べ、の精神なのか、基本情報が全くない状態から業務が始まります。中途はそれでもいいかもしれませんが、新卒には...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
いろいろな仕事をさせてもらえてスキルアップはできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を増やしてもいないのに、会社が事業所ば...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
営業職の場合は引継ぎデータや業務マニュアルがほぼ無い状態にある為、経験して業務を覚えて行くしか無い。
また食品衛生に関する講習はあるが、人事...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
社会情勢やちょっと小話等、本来ならば自分自身で情報収集しなければならない内容を学ぶことができるセミナーが定期的に開催されます。営業トークを磨...続きを読む(全189文字)
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年に数回、本社にて研修会が行われます。
社長や副社長による講義や、まれに社外より講師を招いての講習もあります。
他の出席者とのグループ討議を行なうこ...続きを読む(全168文字)
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当社の研修制度で一番充実している職種といえば、栄養士です。栄養士は中途ではなかなか採用に至らないため、手厚い研修制度を実施しています。入社別や管理栄養士...続きを読む(全153文字)
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スキルアップはむずかしいようです。社内で研修はやたらあります。
パソコン操作がおおく、習ってきたことがない調理師さんたちは悪戦苦闘。
やすみ、人間関...続きを読む(全154文字)
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本社で行われる研修では、調理方法や献立作成の方法などいろいろな事をやります。管理栄養士国家試験の対策講座も開かれます。仕事をしていくなかで各事業所での店...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
1回の勤務時間が短いので扶養内希望の方はいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
扶養抜けたくなった時退職するしかないのでそこが微妙続きを読む(全77文字)
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【良い点】
海外にも進出し始めたそうでそうそう会社自体が潰れることはなさそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身が気を付けていても食中毒...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
ある程度融通が効くので子供の預け先がある方は働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠中はできる仕事がないので、産休取...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
有給がパートでも半年後に5日貰える。
その後1年ごとに1日増える。
タブレットで自分で申請して許可など要らないので全部使える。
【気になるこ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
全員一律で同じ時給なので仕事が出来なくても居れば貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に出来る人は出来ない人のフォローをしない...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夏と冬でボーナスはありますがそれを足しても少なめだと思います。
仕事量と給料が見合ってないと感じました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
配属先の上司はかなり親身になって相談に乗ってくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜、早朝からの出社、土日祝日、年末年始、...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
配属される事業所によりますがシフト制なのでかなり柔軟に休みが取れました。
自分は月に3日は希望休が取れたので3連休にして旅行に行ったりしてい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
一度に大量に調理するのでいかに短時間で効率よく段取り組んで仕事ができるかを考えるのがおもしろくてやりがいを感じました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
退職理由は、これまでの経験を生かしつつ、別の環境で新たな挑戦をしたいと考えたためです。現職では多くのことを学び、仕事にやりがいも感じていまし...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
自分次第で得られる経験は変えることができる
成果をだせばいい環境にい続けることもできるため、努力次第
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
製造のための機械が多数あり、メンテナンスなども行うため、機械関係には強くなることができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
弁...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
店長職になると、シフト作成や部下育成にも携われるので自身の成長になる
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業のため、資格など、手に職...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員に教えてもらうことはほぼなかった。文房具などもない。付箋も自前。社員にもらった商品のお菓子を、盗んだのかと電...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
教育もしっかり行われ研修制度も整っていた。接客を毎日行うのでコミュニケーションスキルは身に付きます。また、たくさんの商品を梱包する機会がある...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
数ヶ月の工場研修により、製造工程についても学ぶことができる。発表などの機会も多いため、プレゼンのスキルも身につく。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社内資格があり、難易度が高めに設定されている。いい目標になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
その社内資格は、外部ではほとん...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
人がいない中小企業なので自分の部署以外の仕事もする必要があるので経験は多くなるが、その代わりかなり多忙
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
最初の頃は研修がよくあった。同期と関わる機会でもある。会社の方も優しい方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無かったと思う。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長に気に入られなければキャリアアップできないので考えない方がいいですよ。
改善点があるとすれば他企業に買収され...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | 株式会社EVERYFOOD |
|---|---|
| フリガナ | エブリフード |
| 設立日 | 1967年2月 |
| 資本金 | 9600万円 |
| 従業員数 | 2,148人 |
| 売上高 | 372億6700万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 西脇司 |
| 本社所在地 | 〒460-0012 愛知県名古屋市中区千代田5丁目7番5号 |
| 電話番号 | 052-243-6111 |
| URL | https://www.ngf-penguin.co.jp/ |
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