この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業代はほぼもらえます。
月によって違いますが30~50時間くらいです。
あまり残業しすぎると上から言われるので、早く帰れと言われたりシフト調節したり...続きを読む(全212文字)
株式会社エスダーヴ 報酬UP
株式会社エスダーヴの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業代はほぼもらえます。
月によって違いますが30~50時間くらいです。
あまり残業しすぎると上から言われるので、早く帰れと言われたりシフト調節したり...続きを読む(全212文字)
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営業部は残業が多く、残業代もでません。一人のかかえている仕事も多く、全員余裕がなくピリピリしていました。精神的にも肉体的にも辛くなり、退職に追い込まれる人...続きを読む(全151文字)
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ライフワークバランスははっきり言って良くありません。サービス業ですし決まった休みも無いです。
2月と8月辺りにお休みが頂けますが短いです。
残業を減ら...続きを読む(全161文字)
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福利厚生はなかなかです。管理課は、いいとおもいます。やすみもしっかりとれます。営業はだめですが。それから財形補助がありますね。よく利用してました。いいとお...続きを読む(全157文字)
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まー、時代遅れです。今更、郊外店施策をやるのかなんのかしりませんが。なにをやるにしても失敗しますよ。だってトップ案が来て、全く違っててもあなたの責任になる...続きを読む(全217文字)
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どんな優れた方でも社⚫にコテンパンに言われるでしょう。完全ワンマンな上、10年前を振り返ってばかりで、そのやり方を押し付けてきます。間違っても温故知新はあ...続きを読む(全422文字)
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販売職はかなり体力つかいます。また、ブランド自体若めなので、正直30歳ちかいスタッフはなんだか浮いていました。産休などもとれないとおもうので、長く続ける方...続きを読む(全176文字)
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大きな会社のため入社前の研修などもしっかりしていました。女性ばかりの職場なので上下関係などが不安でしたが、先輩も良い方がおおく、今思うと働けてよかったとお...続きを読む(全200文字)
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とにかくワンマン社●。自分もミスも絶対認めない状態。部署の売り上げなどに、とにかく関わって口を出してきてあとはおまえらでなんとかしろと。この状態で・・・?...続きを読む(全165文字)
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一人一人に担当スタッフが付くので1からしっかりと教えて頂く事が出来ました。チーフ達が教えてくれるので、頼れるお姉さんお兄さんの様な存在でした。アパレルは礼...続きを読む(全152文字)
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同年代の人が多く、社員さんとも仲良く働き休日は一緒に遊んだりもしました。ですが休日もDMを書いたり会社に出向いて顧客様に電話して来店日程を立てたりと、休日...続きを読む(全224文字)
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セシルマクビー以外のブランドも打ち出してはいるが、続かない。しかし、たとえその他ブランドがなくなってもセシルマクビーに抵抗がなければ異動して働けるのかもし...続きを読む(全207文字)
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店舗によるとは思うがとにかく上下関係にうるさい。アルバイトであっても基本休みの回数も同じ、労働時間も同じ、責任感ももたされる。もちろんアルバイトに福利厚生...続きを読む(全183文字)
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休みは週2以上はもらえました。ただ、メンズや店長、チーフクラスになると休日出勤もありました。会社都合で異動になった場合は住宅手当てが出るみたいですが、店長...続きを読む(全183文字)
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わたしの働いていた店舗の上司はとても厳しい人でした。数字ばっかり!でも、教育には力をいれていたし、ほめることはあまりなかったけれど、厳しくても、店とお客さ...続きを読む(全163文字)
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労働時間が長く、休みもシフト制なので、結婚して続けるのは難しいと思います。幹部になれば、休みの日も出勤することも多く、仕事三昧な日々が続きます。セールや年...続きを読む(全150文字)
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将来性が見えませんでした。セシルマクビーがこの会社の最大の売上を誇っていて、それ以外のブランドは赤字なんではないでしょうか…?セシルマクビーではなかったの...続きを読む(全168文字)
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念に2回の賞与に、残業代もすべてつくので、正直給料はとてもいいです。ただ、制服を購入したり、などの
出費はかさみます。また、毎年の給料アップも年齢給10...続きを読む(全195文字)
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会社は自由な雰囲気で、若い人も多く活気があります。
ただ、部署によっては残業や土日出勤があります。
本部の人間も店舗への応援があり、販売や接客は全社員...続きを読む(全166文字)
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基本的には、週休二日、残業手当あり。
(店長以上は、役職手当の中に含まれてます。)
風邪等で、欠勤した場合、有休はつかえません。
使えるのは、冬季、...続きを読む(全177文字)
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パワハラ上司は、そのまま居座り、パワハラされた方がやめていかれました。
かなり、体育会系でした。
自己をもたれている方は、改善の提案をされていましたが...続きを読む(全242文字)
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全く、社長のマンマン体制で皆、困り果てている。何かじっせきを残そうと企画提案しても一度も採用されず、のちに社長自ら出した案が他人がすでに出した案を横取りす...続きを読む(全150文字)
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部署単位での管理職と社員の距離は近いと思います。が、完全なトップダウンなので意見を発言できるような環境ではない。
いかに上司に好かれるかで対応や賞与が違...続きを読む(全164文字)
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セシルマクビーの明るいイメージにつられて入社したのが落ち。
他のブランドはあまりぱっとせず、キャリアブランドは全部赤字に近い。
カジュアルブランド、セ...続きを読む(全234文字)
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若い人向けのレディース服を扱う店舗での販売員として勤務していましたが、スタッフは全員女性で女性特有の・・・・いじめまでいかなくとも店長一派、副店長一派、主...続きを読む(全224文字)
会社名 | 株式会社エスダーヴ |
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フリガナ | エスダーヴ |
設立日 | 1946年7月 |
資本金 | 6100万円 |
従業員数 | 200人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 河合剛 |
本社所在地 | 〒106-0044 東京都港区東麻布2丁目16番4号 |
電話番号 | 03-3372-8151 |
URL | https://esdarb.co.jp/ |
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