在籍時期：2008年頃
投稿日：2022年11月29日【良い点】
職人のこだわり手作り靴というイメージで高給靴に入りますが、履きやすさとデザインが人気で、あまり他社には無いものを探せると思います。
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エクスペリエンスの新卒採用・就職・企業情報
株式会社エクスペリエンスの社員・元社員による総合評価は3.2点です（口コミ回答数11件）。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社エクスペリエンスの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
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エクスペリエンスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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3.2
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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3.8
- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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2.5
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
エクスペリエンスの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- --
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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エクスペリエンスの 社員の口コミ・評判
在籍時期：2008年頃
投稿日：2022年11月29日【良い点】
販売員としての勤務だと、百貨店や大手デパートなので売場も綺麗で、お洒落して好きな服装で働けるので楽しいと思います。ただほぼほぼ女性の現場なので...続きを読む(全240文字)
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在籍時期：2008年頃
投稿日：2022年11月29日【良い点】
吸収される前の元々の会社の時は、本部も穏やかで素敵だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
先代が亡くなり…社長や常務に子供達がなって...続きを読む(全109文字)
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在籍時期：2016年頃
投稿日：2019年11月15日【良い点】
ブランドの根強いファンのお客様がいるようなのである程度の成長はこの先も出来るのではないかと思います。ファミリーセールにも毎回楽しみにされている...続きを読む(全189文字)
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在籍時期：2016年頃
投稿日：2019年11月15日【良い点】
同じ時期に辞めたいと思っていた同僚が何人かいたので、いろいろと相談にのってもらったりより仲良くなることができました。やめる際にもあまり気まずく...続きを読む(全185文字)
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在籍時期：2016年頃
投稿日：2019年11月15日【良い点】
社員は良い方ばかりでした。ファミリーセールが定期的にあるので、自社の商品がお得に購入出来て良かったです。また普段も割引き制度があり少しお安く買...続きを読む(全179文字)
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在籍時期：2015年頃
投稿日：2018年2月11日【気になること・改善したほうがいい点】
一時期 販売スタッフをシューフィッターにするとはりきってお金をかけたが、シューフィッターになったスタッフは会社に将...続きを読む(全189文字)
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在籍時期：2015年頃
投稿日：2018年2月11日【気になること・改善したほうがいい点】
最近では店舗がかなり閉店して、販売スタッフも退職しているようです。商品も新しいものがつくれず、納品されないので、売...続きを読む(全177文字)
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在籍時期：2015年頃
投稿日：2018年2月11日【良い点】
靴はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
社内のトラブルが多かったです。本社の新人は育たずに会社に不信感を抱きすぐに辞めてしまう。上の...続きを読む(全195文字)
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在籍時期：2014年頃
投稿日：2016年11月8日
【気になること・改善したほうがいい点】
他の方も言っていますが、社長の精神が不安定で社内は常に怒号が飛び交い、社員はいつ叱られるかビクビク怯えながら仕事...続きを読む(全145文字)
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エクスペリエンスの 学生の口コミ・評判
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エクスペリエンスの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
エクスペリエンスの 職種別年収
エクスペリエンスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社エクスペリエンス |
|---|---|
| フリガナ | エクスペリエンス |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 140人 |
| 代表者 | 宮崎健一 |
| 本社所在地 | 〒111-0024 東京都台東区今戸2丁目9番6号 |
| 電話番号 | 03-3876-2401 |
| URL | https://raboki-webstore.com/ |
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