この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様と距離の近い接客スタイルなので、自分が提案したコーディネートを気に入って購入してくださったり、さらにはリピーターになってくださったときに...続きを読む(全217文字)
株式会社キャン 報酬UP
株式会社キャンの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様と距離の近い接客スタイルなので、自分が提案したコーディネートを気に入って購入してくださったり、さらにはリピーターになってくださったときに...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
私がいたころは、半期に一度、評価シートのようなものを人事に提出していた。(将来どのような仕事がしたいか、普段頑張っていることなどを記入する)そ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
アパレル業界では珍しく、休みが充実している。
月9日は基本的には必ず休め、+プレミアムフライデーもある。
店舗の場合、プレミアムフライデーは月...続きを読む(全249文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の人員不足による今後の店舗運営の不安。
フルタイマーのアルバイトスタッフがなかなか見つからず、シフト回しに大変...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
努力と意欲次第で、早い段階で店長が目指せる。(入社3年以内)
1店舗のスタッフが少人数の為、一人ひとりに責任が伴うが、任せて頂ける仕事も多いの...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
自分の好きだったブランドを毎日着て過ごせる事、新作商品をいち早く見れる事は楽しかったです。
また年齢が近いスタッフが多く、気兼ねなく話す事が出...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしています。主婦の方が働いている店舗も多く、休み希望など通りやすいと思います。
年齢も10代から40代と幅広く働いていて、自...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ブランドの服が好きだったのと、ふんわりした雰囲気でゆっくり見られる買いやすいお店でスタッフさんも優しい良い印象のお店だった為、違う店舗でのパー...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
接客業の為、常に沢山の方と触れ合える環境。アパレル未経験でも初日から接客につかせてもらえるので実践主義。ファッションセンスも磨かれる。お客様と...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
半年に最低有給5、7連休も取得可能。残業は10時間以内、繁忙期は20時間以内と定められている為残業少ない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新卒からアパレル業界ではまあまあの額がもらえる。評価は、直属の上司により半年に1度評価されるがさほど一般スタッフは影響少ない。
【気になること...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
1年未満での店長昇格が可能 運営 採用 管理 育成 売場作りを一人任されながら現場スタッフとして働ける。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
給料はアパレル会社では良い方。ボーナスも一桁だがもらっていた。
店舗にもよるが、争いごとを好まない方が多いので、比較的スタッフの仲は良かった。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
姉妹店が沢山できています。
アパレル販売はどこも人員不足なので、選びやすいのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗が増えすぎて、...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
アルバイト、社員用にマニュアル冊子があります。
項目毎に身につける為のスキルが書いているので、出勤毎に何を意識して行えばいいかわかりやすいと思...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
正社員は年2回の査定があります。
シートに記入して、上司に提出して終了です。
特に面談とかはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
他のアパレル企業と違って、プレミアムフライデーというものがあり、社員だと月に8時間ではなく5時間労働の一回早く帰るか遅く出勤する日があるのでと...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
割と早い期間で店長になれるので、スキルアップしたい方にはオススメですが、店長以上のスキルアップは見込めません。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
顧客様ができること、自分目当てで来てくれる方、自分の着ている服を欲しい話してくださる方がいらっしゃると、とても楽しい。
毎日違うお客様がいらっ...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定性評価があるが、
改善点などを教えてもらえないため、
毎回同じような回答にしかならず、成長が難しい。
また、それ...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって教育が異なるため
移動先でやり方が違う。教えたもらったことと違うなど各店舗、店長によって異なるため何が...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
アパレルの中では給料や待遇は悪くなかったので、産後帰って来る方も多かったように感じます。休職や退職したあとに戻ってくる社員も歓迎ムードなアット...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
他社のアパレル販売と同じくらいの給料か、それよりも少しだけ良いくらい。
服が好きで、ブランドが好きというだけで仕事ができる人ならば満足できるか...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
去年からライフスタイル休暇やプレミアムフライデー制度が導入され、正社員にとってはとても働きやすい環境になったと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
・ブランドが好きな方は新作が安く社販購入できる
・接客販売で喜んで頂いたりお褒めの言葉を頂いたりした時の達成感
・センスが生かされる
・服だけ...続きを読む(全473文字)
会社名 | 株式会社キャン |
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フリガナ | キャン |
設立日 | 1964年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 2,937人 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 阿部和則 |
本社所在地 | 〒700-0903 岡山県岡山市北区幸町2番8号 |
電話番号 | 086-235-3400 |
URL | https://www.can-jp.com/ |
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