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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
完全に実力主義の会社ですが、あまりに人員が多すぎるため飽和状態になっています。
そのため、販売員からリーダークラスになれるのは50人に1人くらい。全く...続きを読む(全175文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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株式会社ノジマ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ノジマの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ノジマで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
完全に実力主義の会社ですが、あまりに人員が多すぎるため飽和状態になっています。
そのため、販売員からリーダークラスになれるのは50人に1人くらい。全く...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
正直、家電量販店はもう、何処も同じような事をしているだけのような。。
ライバルは、通販、Web。意外にもホームセンターかも。
昔と違って、お客様も値...続きを読む(全163文字)
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白物、黒物は赤字続きで携帯電話部門が会社を引っ張っている状態。
サポートやインターネット回線で収益を上げていてここが会社の要といった形。
他法人も同...続きを読む(全176文字)
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今の世の中、成長性や将来性がある企業など、どれほどの割合であるでしょうか?
消費税増税・不景気…etc。なかなか日本は厳しい状況になっていくでしょう。...続きを読む(全162文字)
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競合他社に対しては後手後手で対応。自社オンラインには100%対抗しないなど、来たお客様をがっかりさせることが多い。正直価格で買いに来ている人は相手をせず...続きを読む(全166文字)
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社風として面白いアイデアはどんどん取り入れていき、
他の企業が避けそうな事でもやってみよう!
という雰囲気なので、働いていて楽しみ面があります。
...続きを読む(全162文字)
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アルバイトとして勤務。ヤマダ電機やヨドバシカメラには売上ではかなわない。そのため、サポート料金などで利益を上げている会社である。各家電量販店が業績低迷し...続きを読む(全161文字)
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家電製品を販売する上で一番大事なのは価格です。というのも違う店舗で同じ商品を販売しているからで、保証の点では区別はあるものの購入時によほど気になる人は少...続きを読む(全242文字)
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業界自体が伸びていない。同業他社と比べ、金額設定が高いので接客の仕方が難しい。特に他社みたいに「他より高ければ値引きします」というスタンスではないので、...続きを読む(全367文字)
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6年いましたので内情にはかなり詳しくなりましたが幹部が他社を真似る考え方が非常に強いため常に後手になる。
また勢いよく店舗を増やし過ぎたため、優秀な人...続きを読む(全887文字)
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ワンマンオーナー会社のため、方針はころころ代わります
結局は本部のMDクラスにならないと仕事のおもしろみは薄いかも
店頭では結局本部支持による利益率...続きを読む(全192文字)
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すべて他者の後追いで、オリジナリティがない。
他者がこうだからうちはこうすると言った逃げが目立つ。
先行投資はせずになるべく避けて安全パイをとってい...続きを読む(全239文字)
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家電でも携帯でも安易な値下げをしている印象はありませんでした。価格競争に巻き込まれない反面、販売価格だけ見れば同業他社より不利と言えるでしょう。
年寄...続きを読む(全189文字)
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今後、量販店の市場規模はより減ると思われる。
厳しい今だからこそ社員を増やして成長するといっているが、企業規模に対しての新卒割合があまりに大きすぎるし...続きを読む(全170文字)
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ライバル企業は続々と買収、合併されていくなか、ノジマは関東を中心にがんばっていますが、量販店はじめネットショップ市場も拡大しており、そのなかで価格競争だ...続きを読む(全159文字)
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家電量販店自体が景気が悪く、正直平日に店に行くと悲しくなることもしばしば。ネットの通販等には当然値段で勝てないのでサービス、アフターケアーには心血を注い...続きを読む(全172文字)
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毎日生産性や実績をとても気にしています。
つらい職場です。同僚の方はやさしくしてくださいますが、
上司は厳しい人でした。
2か月の予定の短期アルバ...続きを読む(全159文字)
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家電量販店の中では中堅になる為、価格勝負にあまり注力していませんでした。私が在籍していたときは、他社との差別化を図る為に、コンサルティング販売を推進して...続きを読む(全166文字)
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社長のワンマン経営で哲学とかを結構教え込まれた気がしますけどこういう会社は大体そういうことはあると思います。今後の展開も社長が考えた思いつきで行動してい...続きを読む(全179文字)
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正直あまり将来性を感じない、毎年100人以上の新入社員が入社しながら数年後にはほとんどいなくなるし、自分が働いていた時は人材育成に力を入れていたようです...続きを読む(全150文字)
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正直インターネットショッピングの価格には勝てません。ヤマダ、コジマなど近隣の価格には対抗できますが、正直このままだとリアル店舗はショールームと化してしま...続きを読む(全173文字)
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携帯電話事業で引っ張っている印象で実績もそれなりにある。
家電に関してはそれぞれあるが、おおむね良くはないと思う。
やはり印象としては王様はヤマダじ...続きを読む(全158文字)
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家電量販店業界自体が縮小傾向にある昨今、他企業に比べてこの会社は全国展開がしていないという部分が多く、雑誌や業界地図を見ても、他店に比べて見劣りする部分...続きを読む(全176文字)
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現在は関東エリアに店舗が多いため、企業としての力も強く今後の発展は大きくあり得ると思います。他店との価格変動値などもそれぞれの店舗で詳しく調べているので...続きを読む(全151文字)
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他社への対応に全力で取り組んでることはバイヤーの方々からヒシヒシと伝わってきてます。ただ利益的に取れてるかが怪しいところ。自社ブランドにも取り組んでます...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
自分の知識がお客様に提供して喜ばれるのはやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗はいつも人手不足な為、お客様が多く来...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
スキルアップしたい人にはおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】
普通にパワハラする。大声で怒鳴る等ではなく理詰めによる攻撃で精神が...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
給料は悪くない。バイトで入ったが時給1600円スタート。そしてスマホの契約やその他周辺機器の知識が色々着いた。またほぼ毎日のように勉強するた...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
時間売りというノルマではないですが、成績のようなものがあります。具体的には1時間に設定された単価(当時は単価3万円だったと思います)を何点販...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
時間通りに帰れた。仕事自体は、楽しくできた。横のつながりはあり楽しかった。が上司次第で大きく当たり外れあり。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
今は、分からないが当日は、入社時と役職上がる時のみ社外研修がありそこで基礎は学べた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記以外に研修...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
シフトせいのため、朝遅くなどできる。
朝起きるのが苦手な人は遅番とか。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長等役職者になると1日いた...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
仕事自体は楽しく。ただ数字がついてこないとつらいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
人により仕事かたとなり、やる仕事内容も変わる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
男性、女性関わらず数字を上げれば同じ評価。特に優遇冷遇ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は、今どきに即してちゃんとして...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
数字ついてくればすぐに上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字の目標値が大きすぎて昇進に関しては、相当努力が必要。人によっては...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
強みは歴史ある技術とブランド力、国内で数少ないマッチ一貫生産という独自性。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライターや電子着火具の普...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
技術開発力はあるため、他社にはできない商品開発などに長けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
先見の妙がない。新しい事業も立ち上...続きを読む(全100文字)
繊維事業の効率化を図りつつ、プラスチックや機能材料といった非繊維事業の成長が期待されており、事業ポートフォリオの変革が課題である。続きを読む(全65文字)
高機能素材や炭素繊維複合材料でグローバルな優位性を確立しており将来性は高いが、汎用繊維事業の効率化と、環境・エネルギー分野への技術転用が課題である。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
様々な業界と取引があるため、安定はしているとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
変化を恐れる部分があるので、
安定もしくは下向く...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に若手の離職が多いです。
評価制度の曖昧さによる給与の不満、上司のマネジメント能力不...続きを読む(全103文字)
ライフサイエンスや機能材へ軸足を移し安定成長を狙う戦略。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
根強いファンもいて、知名度もあるのでそうつぶれる事はないだろうと思います。
クレーム対応もロイヤルティを大切にしている会社の姿勢には、感化さ...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ユニチカは最近大きな転換フェーズにあり、かつての「繊維屋」から脱却して、高機能素材メーカーとしての未来を狙っています。個人的には、ポリマーフ...続きを読む(全377文字)
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【良い点】
優しい人、穏やかな人が多かった。ある意味お人よしとも言える。ミスなどはフォローしあう習慣もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全485文字)
| 会社名 | 株式会社ノジマ |
|---|---|
| フリガナ | ノジマ |
| 設立日 | 1974年10月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 7人 |
| 代表者 | 野島勝弘 |
| 本社所在地 | 〒133-0061 東京都江戸川区篠崎町6丁目16番5号 |
| URL | http://akanomahou.com/ |
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