マイリアルティの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
自由度が高く、自分の裁量で仕事を進められるため残業したければどんどんして大丈夫。業務量に際限がない。コミュニケーション能力が高いひとがかなり...続きを読む(全202文字)

【良い点】
支店にもよると思いますが、社員の方は特に悪い人たちはいませんでした。
和気あいあいとしている雰囲気もあります。
私は支店にいましたので、渋谷...続きを読む(全180文字)

【良い点】
勤務期間が短かったこともあり、特に思い出せません。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産なので水曜は必ず休みの、隔週2日休みでした...続きを読む(全189文字)

【良い点】
営業ですので、売上あげれば評価はあがっていくのだと思います。
30代後半か40代前半の店長もいらっしゃいました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
取りやすいと思います。有給もちゃんと使えますし仕事をきちんとこなせば、プライベートの両立は容易だと思います。
営業職の方は、やはりかなり忙し...続きを読む(全177文字)

固定給とインセンティブがありますが、社内でトップの成績をとっても、大した給料にはなりません。営業はボーナスがでないので、年収ベースでみると世間一般の大卒...続きを読む(全171文字)

小さな会社なので、福利厚生は何もありませんでした。水曜日は休みでしたが、それだけ。週休１日でこれだけ給与面、福利厚生面で何もないと、退職するときに後悔も...続きを読む(全155文字)

残業については毎日2時間は最低あります。もちろん残業代の支払いは全くありません。且つ、誰も帰るそぶりを見せない為帰りづらい雰囲気です。 ただ契約件数が増...続きを読む(全159文字)

お客様のためならどれだけ時間をかけても苦痛ではなかった。何度も満足してもらえるまで物件を探し、納得して契約してもらった。お手紙やプレゼントをもらったこと...続きを読む(全153文字)

火災保険を扱うので、取り扱い損害保険会社の資格試験を大体入社3ヶ月以内に受けるように言われます。費用は会社持ち。
担当者がうっかりしていることもあるの...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用資料の「ホスピタリティ」文化は魅力的に見えましたが、入社後はそれが評価の文脈で使われ、基準が曖昧なまま“都合...続きを読む(全246文字)

【良い点】
日本郵政グループという圧倒的な経営基盤に魅力を感じた。不動産業界は激務なイメージが強いが、ここは残業管理が徹底されており、福利厚生も充実して...続きを読む(全170文字)

【良い点】
家賃補助制度がちゃんと整っている。特に若いうちは給料から家賃を引かれるとあまり自分の趣味や好きなことに使えるお金がたまらないが、家賃補助制度...続きを読む(全259文字)

【良い点】
家から近かった、安定大手だから決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の上がりは良くないです。
頑張ってもさほど昇給するわ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ライオンズマンションのブランド力が魅力だと思い、入社を決めた。入社後は特にギャップに感じることはなかった。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界業種共に未経験で入社したが、研修制度はある程度充実していた。
ただ昭和的な思想なのか、新人はエレベーターを使...続きを読む(全180文字)

【良い点】
・特に大きなポジティブなギャップは感じなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
・華やかな仕事というよりは、地道で泥臭い業務が中心
...続きを読む(全123文字)

【良い点】
人事担当者がとても良い方だった。
内定の連絡をいただいて、
すぐに入社を決めました。
社長面接は緊張したけど、
緊張がほぐれるような笑顔で
...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
商談数を安定的に確保することは決して簡単ではありません。展示場への来場数は時期やエリア特性に左右されるため、待ち...続きを読む(全250文字)

【良い点】
人がよかった。社長の人柄や人事の人柄が良く、こういう人たちと働きたいと思って入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発の部...続きを読む(全117文字)