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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

匠設計コンサルタントの評判・口コミ一覧(全35件)

株式会社匠設計コンサルタントの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

匠設計コンサルタントの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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4.6
福利厚生
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1.5
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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2.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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3.0

匠設計コンサルタントの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

匠設計コンサルタントの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 35

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生存在しない。
社員旅行・忘年会あるけど、毎月給料から天引きされるので、福利厚生な感じがしない。
一応、研修...続きを読む(全107文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によって定時も可能。
休日出勤はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって激務の可能性もある。
基本給入社後ほぼ変わらな...続きを読む(全113文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後の研修期間は、同業者と比べて長いほう
【気になること・改善したほうがいい点】
現場配属以後は、基本放置状態なので、そのあと自分で行動する...続きを読む(全82文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
言う事ある程度聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の考え方は、昭和時代に止まってる。そのため残業しない人は、評価されない。続きを読む(全79文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手ゼネコンのプロジェクトに携わること。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣のため、わからない聞きづらい。
施工図作成は、全員派遣の...続きを読む(全98文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業すればそこそこもらえる。100%もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の役職に昇格すれば手当もらえる(5000~)
ただし...続きを読む(全101文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は基本優しく、話しやすい雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給ほぼ変わらないため、残業しないと稼げない。
また技術主義とは...続きを読む(全91文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年06月26日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
CADオペレータ(建築・製図)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢は上だが頼りになる家族的存在の先輩が何人かいる。その方々から知識や仕事のやり方を学べればやりがいのある仕事になる。また、職責等については気...続きを読む(全318文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年04月21日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
謎のレンタルサイクル業務を始めた。
勤務先は客先に気に入られれば大手ゼネコン内を渡り歩くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年10月29日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業を徹底的にすればするほど給料が上がる仕組みでした。朝6時に起き7時半には現場着、毎日22時まで出向先で残業。そのような生活を3年もしている...続きを読む(全170文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2020年02月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
CADオペレータ(建築・製図)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今でこそ、建設業界全体が残業を極力抑える傾向にあるので、極度の残業は減りつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先の設計者が『も...続きを読む(全197文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2020年02月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
CADオペレータ(建築・製図)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業界の新築工事が失くならない限り半永久的に需要はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工を知らなければ、施工図は書けないので施...続きを読む(全187文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
CADオペレータ(建築・製図)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常駐型派遣になるが、会社の方で教育していこう気遣いはあるようす。ただ、それが本当に必要な教育なのかは個人個人で判断するしかない。仕事は常駐型派...続きを読む(全226文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
CADオペレータ(建築・製図)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
計画設計室は現場に出向する事はほぼないので決まったメンバーです。
仕事面でも人間的にも尊敬できる人が多いですし、仲がよく飲み会も多いです。
仲...続きを読む(全250文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
CADオペレータ(建築・製図)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代が15分単位でしっかり支払われること、仕事や人間的な面でも尊敬できる先輩が多いこと。聞けばなんでも答えてくれる。
若くてもやる気や意欲が...続きを読む(全267文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年02月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
設計
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
そこまで大きくない会社なので社員同士距離が近い。 自分で仲良くしようと思えば仲良くなれる職場ではあるが人間関係がめんどくさい人には微妙かもしれ...続きを読む(全187文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年11月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
設計
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員旅行や飲み会など社内での交流が充実しているので会社の人と早く親しくなれる。飲み会などに強制感がないのでいいと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年06月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
15年前
設計
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。自分には合っていない職場環境でした。協力事務所で働きたい人にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的...続きを読む(全190文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年05月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ランドマークになるような建物や色々な建物種類を経験できるため、やりがいを見いだせれば続けていくことが出来る仕事だと思おう。

【気になること・...続きを読む(全201文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後、正社員であるのに6か月間の試用期間はテストの成績が悪いと解雇の可能性もあり、恐怖と戦っていました。その後、18人以上他社への引抜きがあり転職されて...続きを読む(全152文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
CADオペレータ(建築・製図)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後に分かった事が多過ぎる(面接でも聞けない、規則にも曖昧にしか書いていない)。旧態依然としたワンマン経営で、且つ退職者を悪と見なし、社内で名前を挙げて...続きを読む(全182文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年功序列です、社内研修で行われるテストや勤務評価によりボーナスや昇進に影響します。入社三年目ほどまで昇給はありません。ボーナスは、二年目以降、年二回二か月...続きを読む(全157文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

設計をしたいと思って入社しようと思っている人は、やめたほうがいい。大手の下請けが中心で施工図作成が中心です。いわゆる図面屋さん。大手ゼネコンの現場などへの...続きを読む(全161文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年03月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

匠会という社内互助会精度に強制加入させられます。
役職により支払う金額は異なりますが、月1500円から2500円くらいまでの幅があります。匠会に支払って...続きを読む(全161文字)

株式会社匠設計コンサルタントの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大きな建物に携われるのがいいところでしたが、実施設計のみの仕事しかありません。いわゆる建築設計事務所ではありません、社内勤務希望で設計志望の方は入社すべき...続きを読む(全182文字)

35件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

匠設計コンサルタントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社匠設計コンサルタント
フリガナ タクミセッケイコンサルタント
設立日 1984年11月
資本金 1000万円
従業員数 270人
決算月 6月
代表者 鐙屋公士
本社所在地 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目27番16号ハイシティ代々木701号
電話番号 03-3375-1961
URL https://www.takumiinc.co.jp/
NOKIZAL ID: 2704575

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。