この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
富士通のパートナー会社なので教育に関しては富士通の教育機関で行うのでもんだいないと思います。ただし今は殆どe-ラーニングだと思います続きを読む(全72文字)
ミツイワ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ミツイワ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にミツイワ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
富士通のパートナー会社なので教育に関しては富士通の教育機関で行うのでもんだいないと思います。ただし今は殆どe-ラーニングだと思います続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結局は上長のマネジメント能力に属人的になる傾向がある。
自分はかなりできる方の下についたので様々なことを学ばせても...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
研修期間が長く、OJTも行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をしたら評価させるのかがはっきりされていない。
仕事はできても...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
入社後は半年かけての研修があるため知識が乏しくても研修でまかなえる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の内容があまり業務とは関係ない...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
研修が充実し、資格を取るための講習なども会社側が負担してくれる。
トレーナが3年間就いているのと
資格を取るための費用は全額負担をしてくれる。...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
資格取得奨励金や外部セミナーに参加できる機会が多いので、やる気があればほどほどのスキルアップは計れる環境である。
新人教育に力は入れているがノ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
CE職の場合は、やる気をもって望む場合は資格などが多数取れる。ネットワーク系の資格は取れれば一時金もそれなりに貰えます。
【気になること・改善...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
富士通グループの教育プログラムなのでシッカリしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に関係のない社内活動や、書類作成に時...続きを読む(全126文字)
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この会社の教育体制はかなり整っている。会社は社員のスキルアップを望み、積極的に教育を行なっている。また、自分の受けたい教育や講習を、上司の承諾を得た上で受...続きを読む(全160文字)
幅広い業界に携わることが出来る。取引先企業数が多い。メーカーに囚われずに商材を提案できるので顧客の要望に応えやすいと感じた。続きを読む(全62文字)
ボーナスが高い。平均年収などはあまり高くない印象続きを読む(全24文字)
新入社員の間は社宅に住まわせてもらえたり、回数制限はあるがテレワークを導入されている続きを読む(全42文字)
フレックス、テレワーク制度が活用されているのが良いと感じた。続きを読む(全30文字)
男女比率は男性の方が圧倒的に多いが、近年は女性の採用者数も増えており働きやすくなっている印象続きを読む(全46文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
思ってたよりも会社としてのオリジナリティーが少なすぎて富士通言いなりで大きくなった会社なので、結局富士通のエンジニ...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直言って管理職全体にいえる事ですが、自己保全のことしか考えなく部下の事を大事に考えている人が少ないと思いました続きを読む(全76文字)
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【良い点】
定年で退職しました、再雇用はする気が起らなかったのでしませんでした
【気になること・改善したほうがいい点】
これから先、あまり発展が無い会社な...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
好きなことをやらせて貰えるのでやりがいはありますがミスなどが有れば徹底的に叩かれます、まあどこでも同じですが、続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これといった福利厚生は正直言って無かったです。しいて言えば人間ドッグを安めに受けれるていどですかね。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
社員の希望に沿って、話を聞いて、機会をいただいた方もいたようです。意見を言うことが推奨されていました。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務職では特にキャリアアップができる体制はなかったので、やりがいやステップアップを実感するの難しいと思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
新卒が社内システムを学習する場合は、体系的な教育体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への教育は基本的にOJT。また営...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
我慢強くなるんではないでしょうか?
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は、全くなってません。
教えられてないことを
取り敢えずや...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自社のラーニング動画などがあるが基本的に自分自身で勉強する必要がある
スキルアップやキャリア開発について特別な何か...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外資なので、英語は話せた方が良いが、語学学習に関する補助はありません。親会社のネットワークにイーラーニング的なもの...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在職中は、部署毎でスキルアップのための勉強会などが行われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ以降はスキルアップ、キャリア開...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
新入社員への研修制度が整っている。知識の習得などはその研修で身に付けることができる。OJT制度で先輩社員が親身になって教えてくれるので、ほった...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人研修はないので
配属先の先輩のもと
現場に出て学んでいくスタイルです
ついた先輩によって良くも悪くもな...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長年販売員としての経験を積まないと、希望する部署に異動するのが難しいかもしれません。キャリアパスにおいて柔軟性が少...続きを読む(全111文字)
会社名 | ミツイワ株式会社 |
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フリガナ | ミツイワ |
設立日 | 1964年7月 |
資本金 | 4億900万円 |
従業員数 | 784人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高橋洋喜 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目12番18号 |
電話番号 | 03-3407-2181 |
URL | https://www.mitsuiwa.co.jp/ |
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