恵安のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
無いと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
品質管理の面でも、価格面でも、同業他社に遅れをとっており、サードパーティーとして市場を...続きを読む(全117文字)

【良い点】
残業を強要するような社風ではなく、提示帰宅することもできました。有給も取りやすかったです。続きを読む(全51文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTで上長の指示を仰ぎながら実務にあたりますが、上長ガチャの要素が強いです。私の担当になった...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった社内制度もなく、目立った福利厚生も無かった続きを読む(全56文字)

【良い点】
退職までに有給を全て消化させてくれた点のみ、評価はできる
【気になること・改善したほうがいい点】
2022年の年末と2023年の初冬に「社の...続きを読む(全204文字)

【良い点】
全くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前にはいいことしか言われないですが、入社した後には、聞いていなかった事が沢山でて...続きを読む(全210文字)

【良い点】
責任のある仕事は希望すれば任せて貰えるが、数字や目標の責任も取らなくてはいけないので、覚悟が必要になります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全184文字)

【良い点】
中国人の方は優遇されるので良い職場かと思います。日本人は逆に簡単に切られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標がめっちゃくちゃ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
新社長を迎え、製品開発のスピードアップを図り、自身が提案したい商品などを見つけて貰えるので、市場への展開が速いです。併せて、商品導入のステッ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
自主的に考え、動ける点
自分が考えた企画や商品、営業先などは裁量を持って行えます
提案先などに自由動けるので、出来ないことがないです
【気に...続きを読む(全190文字)

【良い点】
教育に関しては自分で考え、どうしたら数字が取れるかを考えるようになれる点が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特には気になる所はない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のキャリアアップにつながる教育は全くない。
教育と言えば・・・営業には社長指導の元、変...続きを読む(全180文字)

【良い点】
新入社員に対しては研修期間も長く、その後1年程度は上長や先輩社員と営業同行をしてからある程度知識が身についての独り立ちとなる。
【気になるこ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
若手にもかなりのチャンスをもらえます。パートナ
一社員というアルバイトと契約社員の中間のような存在でも店長になってたりします。新卒も頑張り次...続きを読む(全102文字)

【良い点】
ラディックス株式会社では、主に法人向けのIT・通信サービスを扱う営業を通して、幅広いスキルを身につけることができます。まず、ネットワークやク...続きを読む(全398文字)

【良い点】
夜のお店への営業、メンテナンスがメインの為、一般的な営業スキルを培うのは難しい。
尊敬できる先輩、上司もいらっしゃるが社歴の長い方ほど考え方...続きを読む(全186文字)

【良い点】
電話のかかるスピードが上がる
躊躇なくお店に入れる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が短すぎてなにもわからないままスタートす...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は当時、入社時のみでその後の教育というのもあまりないように感じた。部署で違うとは思うが、上司が仕事をしながら...続きを読む(全154文字)

【良い点】
電気工事士の受験料補助がある。1回のみだが、一発合格できれば実質無料となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部委託のeラーニング...続きを読む(全253文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員に対しては指示された仕事を黙々と遂行するのみが求められており、スキルアップは求められておりません。続きを読む(全73文字)