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バカラパシフィック株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

バカラパシフィックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、バカラパシフィック株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にバカラパシフィック株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

バカラパシフィックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

バカラパシフィックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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バカラパシフィックの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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バカラパシフィック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 14年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門知識の深掘り機会がある。
入社後、OJTや現場での実務を通して商品の知識や接客スキルなどを身につけられる。専門性の高いラグジュアリーブラ...続きを読む(全213文字)

この投稿でわかること
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    バカラパシフィック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    穏やかな人が多くてチームワークが良いため、質問はしやすい環境
    【気になること・改善したほうがいい点】
    度重なる組織改編等で特に管理部門のジョ...続きを読む(全123文字)

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    バカラパシフィック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育制度は確立されていないため、所属の先輩・上司によって格差がある。
    ベテランと中途入社のスタッフの温度差が大き...続きを読む(全156文字)

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    バカラパシフィック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    早くから高単価なものを扱ったり、外商での経験をつめるため、数字を達成した時の達成感が味わえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価...続きを読む(全222文字)

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    バカラパシフィック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    結を残すと、自身の希望通りの店舗や地域に移動が可能ですが、会社としての社員教育が全くありませんので、自己啓発や独学で商品や販売スキルについて...続きを読む(全245文字)

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    バカラパシフィック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

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    教育制度は整っておらず、事務的な研修は入社初日の1日だけ。
    実務研修においては旗艦店である丸の内での研修を経た後に各店へ配属になります。

    スキルアップ...続きを読む(全256文字)

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    バカラパシフィック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 販売スタッフ 非正社員

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    最初は簡単な業務から始まり、どんどん百貨店業務と共に仕事量も増えて行きます。
    派遣社員でしたがスタッフが不足していたため、百貨店のセールスに同行して上...続きを読む(全156文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    バカラパシフィックの 他のカテゴリの口コミ

    バカラパシフィック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    高級ブランドなのでみんな硬い人かと思えばそうでもない。やりやすいしフランクな印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    グラスについて猛...続きを読む(全101文字)

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    バカラパシフィック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    休みが多い。体感としては毎月三連休がある感じ。長期の休みも取れる。
    残業もほぼないのでワークライフバランスはとてもよい
    【気になること・改善...続きを読む(全90文字)

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    バカラパシフィック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    知識は増えるしグラスが好きなら天職だと思う。自分の紹介したやつを買ってくれたら嬉しいしお客さんとも仲良くなれるのでその点はやりがいはある。
    ...続きを読む(全105文字)

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    バカラパシフィック株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    女性は働きやすいしむしろ女性が多い。
    先輩も多いし店舗も多い。なので働きやすい環境ではある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若干めん...続きを読む(全86文字)

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    バカラパシフィック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    良くも悪くも現状維持。ブランドなので何か新作が出るだとかしか目新しいものはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新規の事業などがあ...続きを読む(全96文字)

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    バカラパシフィック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    しっかり売ればインセンティブとして評価はもらえる。基本給も悪くない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ売らないし人事評価が悪ければ...続きを読む(全103文字)

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    バカラパシフィック株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    福利厚生も大企業なのでしっかりしてる。社内の風通しもよく働きやすい。
    みんな助けてくれるし無理難題も押し付けない。
    【気になること・改善した...続きを読む(全88文字)

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    バカラパシフィック株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    やはり商材としての限界は感じるしめちゃくちゃ稼げるところではないからやめた。
    辞めることを止められることはない。
    あっさり退職はできる。
    【...続きを読む(全99文字)

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    バカラパシフィック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 14年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    日本でもバカラは「ギフト」「贈答品」「高級インテリア」の象徴ブランドとして定着しており、比較的高い認知・支持を獲得している。
    【気になること...続きを読む(全193文字)

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    バカラパシフィック株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    「入社後、OJTを通じて専門知識を深める機会が多く、自身のスキルアップを実感できました。上司や同僚とのコミュニケーションも活発で、チームワー...続きを読む(全188文字)

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    商社・卸(専門商社(文具・事務用品・日用品))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    スケーター株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    担当する取引先によっては、他部署の担当者と情報共有ができ営業に役立つ事が多い情報が受け取れる。
    他部署の方が、分からない事やサポートをしっか...続きを読む(全280文字)

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    株式会社図書館流通センターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ここで得られるものは特にない。未経験で入るなら疑問を感じることはないかもしれないが、経験者からすると、仕事の杜撰...続きを読む(全97文字)

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    ダイワアドテック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    わからない事があれば先輩達が教えてくれる。
    悩みも気軽に相談出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マニュアルが無いので困る。
    簡...続きを読む(全106文字)

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    カルチュア・エクスペリエンス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 スーパーバイザー・エリアマネージャ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    期日までのレポート提出を条件に、上限ありで書籍購入・研修参加費等の支援あり。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昔と比べると現場任せに...続きを読む(全129文字)

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    株式会社ヤマヤスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業所毎の違いはあると思いますが、聞けば教えてくれるので中々成長出来ないと言った事は少ないと思います。各々で考えろという風土では無く、上層部...続きを読む(全95文字)

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    株式会社リネックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年に何度か研修があり、自社で取り扱う製品への理解を深められる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性社員は専門外になりやすいため別で...続きを読む(全93文字)

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    丸善雄松堂株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 その他の教育関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    全体の人数が多いので、頻繁には集まれないが、定期的にアウトソーシングメンバーでの勉強会が当時は盛んだった。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全121文字)

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    ソニテック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    忙しいからか、スキルアップの研修等はできてない状況です。なので、個人のレベルが上がらず、決まったことしかできない...続きを読む(全89文字)

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    ジョー・プリンス竹下株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他インテリア・工業製品関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    先輩方がかなり丁寧に仕事を教えてくださったお陰で、図面の書き方をほとんど知らない状態からのスタートでしたが、色々な仕事を任せて貰えるようにな...続きを読む(全235文字)

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    株式会社河野の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育らしい教育はなく、「とりあえずやってみて」の世界。
    状況確認等もなく、やらせっぱなしでフィードバックもあまり...続きを読む(全155文字)

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    バカラパシフィックの 会社情報

    基本データ
    会社名 バカラパシフィック株式会社
    フリガナ バカラパシフィック
    設立日 1983年12月
    資本金 4億2650万円
    従業員数 238人
    代表者 ガイエ義和
    本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目2番8号
    電話番号 03-4579-6135
    NOKIZAL ID: 1190844

    バカラパシフィックの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。