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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

伊藤忠商事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全97件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、伊藤忠商事株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に伊藤忠商事株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

伊藤忠商事の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.6

伊藤忠商事の 学生による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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4.1
年収・評価
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4.3
スキルアップ
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4.0
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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4.1
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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伊藤忠商事の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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97件中1〜25件表示

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

現場でしっかりと経験を積むことができ、裁量権も持てそうなため、成長できそう。。独立志向の人も多いのでは?続きを読む(全52文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年11月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    若手でも海外案件など大きな裁量を持った仕事を任されるので最初から挑戦したい人にはいい環境だと思います。続きを読む(全51文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    英語はじめ語学力は向上する。研修制度も充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    成長・キャリア開発 :部署や個々人によると思う...続きを読む(全187文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年8月29日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    研修が非常に整っている.意欲のある人は若手のうちからどんどんチャレンジできる.続きを読む(全39文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    一度は海外で仕事の経験ができるそうです。続きを読む(全20文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年7月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    自ら考えることが求められる場で一見厳しいように思うが、きちんとサポート体制は整っている。そのため、安心して挑戦できるだろう。続きを読む(全62文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年7月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    新役員登用制度で多様な人材を抜擢、若手の海外派遣や社内兼業も活発。続きを読む(全33文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年6月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン

    ここに関してはわからなかった。入社後にわかると思う。続きを読む(全26文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年6月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    総合商社なので、多様な業務にチャレンジできる環境である。続きを読む(全28文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年5月29日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    外資系金融や、M&Aに転職することででキャリアアップを目指す方が多いと伺った。続きを読む(全39文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年5月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    若手のうちから海外案件を任されることも多く、実務を通じて成長できる環境が整っている。続きを読む(全42文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年5月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    語学研修とか海外トレーニー制度があって、成長したい人には最高の環境っぽい。MBA留学も会社負担で行けるらしくて、そこは本当に魅力。続きを読む(全65文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年4月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    若手から海外任されることも多く、実戦で成長できる体制である。続きを読む(全30文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    挑戦する人を後押しする社風があり、成長機会が多い会社だと感じます。特に若手のうちから大きな案件に関われるチャンスが多く、責任ある仕事を任され...続きを読む(全205文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年1月7日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    入社して初年度は新入社員研修があり、商社で働くうえで基本的なことは座学で学べる。社内公募の制度があり、ビジネス領域も多岐にわたることから、現在の部署が合わ...続きを読む(全107文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年12月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    海外駐在のチャンスも多く、総合商社ならではのキャリアを築くことができる。またファンドやコンサルへも転職しやすく、選択肢は幅広いと聞いた。続きを読む(全68文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年12月18日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン

    自己啓発程度が整えられていて、100種類以上の講座などを受けれて、自分がやりたいと思ったときにキャリアアップができる仕組みが整えられていると感じた。続きを読む(全74文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年12月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    飛び抜けた評価がなければ、10年目までは同期と評価はほとんど横並びらしい。続きを読む(全37文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年9月15日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    新人教育はほとんど行われないようであった。それよりもOJT教育を主としており、配属後先輩が1年間つきずっと仕事を教えてもらいながら作業することができる。続きを読む(全76文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年8月26日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    OJTはかなり手厚くしっかりと時間をかけて一人前の商社マンに育てていく。自主学習環境も整っており、自分のやる気次第でいくらでも伸ばせる。続きを読む(全68文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年8月6日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    8年以内に必ず海外勤務があり、海外に行きたい人には素晴らしい続きを読む(全30文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年8月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン

    トップクラスの教育体制: 総合商社の中でも教育体制が最も優れている。
    早期の高収入: 5年目で1000万円を超える高収入を実現できる。
    独立志向の風土...続きを読む(全102文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:1999年頃

    投稿日: 2024年7月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 27年前 経理 その他 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    与えられた業務以外に色々な関連する業務を教えて貰えてとてもスキルアップになりました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修制度とかが...続きを読む(全83文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年5月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    国内での活躍や働きは勿論の事海外に駐在出来る事などから働く場所が多様である。続きを読む(全38文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年5月6日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    伊藤忠商事は従業員のキャリア形成とスキルアップを支援する充実した教育プログラムを提供しており、個々の成長を促進するためのリソースが豊富に用意されています続きを読む(全76文字)

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    97件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    伊藤忠商事の 他のカテゴリの口コミ

    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    生活消費分野を中心に、若手でも事業収益に直結する意思決定を任され成長実感が大きい。続きを読む(全41文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    非資源分野の利益比率が約6割と安定しており、景気変動に強い事業構造を持つ。続きを読む(全37文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    初任給30万円超、30代で年収1000万円台も視野に入る成果重視の評価制度。続きを読む(全38文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    住宅補助や手厚い研修制度が整い、商社の中でも働きやすさを重視する社風。続きを読む(全35文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    残業時間は全社平均で抑制されており、高水準の生産性を重視した働き方が可能。続きを読む(全37文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    インターンを通じて、事業規模をの大きさを実感した。続きを読む(全25文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    新たな事業も随時展開しており将来的にも安泰であると感じた。続きを読む(全29文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    年収に関しては国内トップクラス。言うまでもない。続きを読む(全24文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    海外駐在もあるため、激務そうなイメージを持った。続きを読む(全24文字)

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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    海外駐在がほぼ必須なので、結婚等のタイミングは難しそうである。続きを読む(全31文字)

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    商社・卸(総合商社)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    興和株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    製造職の中途の方は、ほぼ未経験で入ってくる人が多いですが、車内のOJT教育制度がしっかりしており、先輩から手取り足取り教えてくれるので、未経...続きを読む(全94文字)

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    三洋貿易株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 IR 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によるが基本的に少人数体制の為、多くの業務が俗人化している。
    近年は研修や昇給資格制度を取り入れ始めたが、実...続きを読む(全101文字)

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    カーギルジャパン合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生の制度はあまり充実していないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に会社でのスキルアップ制度は無いので、自己啓発は...続きを読む(全88文字)

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    株式会社三ツ波の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 26年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パナソニックの電子部品の工場での研修が一泊二日であった。商品の研修ですが、さっぱりわからなくあまり見にならなかったと感じました。ただ、日頃電...続きを読む(全156文字)

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    長瀬産業株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    新人教育などがあるので、特に問題と思う。続きを読む(全20文字)

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    パルシステム生活協同組合連合会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    経理部に配属した際は、経理学校に1週間くらい行かせてくれた。資格も取れた。
    工場や、農家も見学させてくれたので、業務の流れが全体通して把握出...続きを読む(全104文字)

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    東レインターナショナル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 生産管理・品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    法令系を中心にeラーニングが充実している Officeスキルや語学系のeラーニングは会社補助(一部本人負担)で受講できる
    【気になること・改...続きを読む(全130文字)

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    アディダスジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全スタッフ(アルバイトも含む)にメンターが着き、育成プログラム終了まで時間をかけて育成する事
    プログラム終了後もサポートチームによる定期的な...続きを読む(全111文字)

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    エルライズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    多様な業界・規模のプロジェクトに携われるため、幅広い技術や業務知識を身に付けることができたと感じました。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全89文字)

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    住友商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月29日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内研修は全企業でもトップクラスに充実。管理職になれば海外短期留学も容易にいける。次々と新たな制度が導入される。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全88文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    伊藤忠商事の 会社情報

    基本データ
    会社名 伊藤忠商事株式会社
    フリガナ イトウチュウショウジ
    設立日 1949年12月
    資本金 2534億4800万円
    従業員数 115,089人
    売上高 14兆7242億3400万円
    決算月 3月
    代表者 岡藤 正広
    本社所在地 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目1番3号
    平均年齢 42.2歳
    平均給与 1804万円
    電話番号 06-7638-2121
    URL https://www.itochu.co.jp/ja/
    採用URL https://career.itochu.co.jp/student/
    NOKIZAL ID: 1130368

    伊藤忠商事の 選考対策

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