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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJTはしっかりしている。熱心に指導してくれ、訓練で落ちる社員はいなかったように思う。どんな人でも一人前に育てようという、熱い気持ちがある。続きを読む(全76文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
長崎空港ビルディング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、長崎空港ビルディング株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に長崎空港ビルディング株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJTはしっかりしている。熱心に指導してくれ、訓練で落ちる社員はいなかったように思う。どんな人でも一人前に育てようという、熱い気持ちがある。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1年毎の年間訓練計画は一応あるものの、新しい車内資格を取る時や、OJTをお願いする時は基本的に自分からお願いをしなければいけない為、自発性が...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年新人社員や他部署からの異動の社員が多いのに対し、インストラクターの人数に限りがある為他空港でのOJTも可能か...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
忍耐強く10年ほど勤めれば正社員への道はひらかれること。
また、職場内において上司に好かれればある程度守ってもらえる。
【気になること・改善...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年3月3日【気になること・改善したほうがいい点】
交通費支払いのみで、家賃補助などの補助は何一つありません。営業部の携帯電話も個人のものを使用するため電話代は自費、...続きを読む(全93文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年9月19日【良い点】
社員は多くはないため会社内の雰囲気は悪くはない、また本社からも落ちた人が多くいるため派閥などがある、無難に乗り過ごすことが何よりも重要だと考え...続きを読む(全177文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2023年8月20日【良い点】
女性管理職は1名のみ。
新入社員の離職率が多く役職者は中堅層が年功序列でついているような仕組み。
女性の育休取得はできるが男性はほぼ取得できな...続きを読む(全196文字)
【良い点】
住宅展示場を通じて、様々な分野の方々と話しができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
色んな事業を手掛けているが、ほぼ全てトップダウン...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年9月20日【良い点】
良くも悪くも九州内の仕事しかないかつ、東京のスタッフとのかかわりもほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
2社が合併してできた...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
飛行機の隣で、いつも近くで働ける点がよかった。旅行に行くワクワク感が溢れる場所が空港であるため、働いていて楽しかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
賞与も十分な額で、月収も文句ない額だった。長崎の企業でも良い方だと思う。コロナ禍でも賞与は出ていた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
上司に報告すると、親身に聞いていただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
他に夢ができたので退職した。特に会社に不満があった訳ではない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
空港という他企業とは異なる特別な環境で、日々さまざまな利用者と接することができたことは、人生において、非常に貴重な経験だった。空港の職場特性...続きを読む(全456文字)
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【良い点】
子どもがいても働いているママさんは多かった。勤務時間も柔軟に対応してくれる。女性の管理職も多く、女性が活躍している。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
お客様に最前線で接することができる。どうすれば喜んでいただけるのか、考えながら仕事をできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
ミスをした際には管理職が守ってくれた。一緒にお客様に謝ってくださり、部下を守ってくれる。一生懸命に仕事に向き合っている。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
辞める時に有給が消化できなかった。今は改善されているかもしれないが、20日ほどあった有給は使えなかった。また、勝...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
空港はなくなることはない。長崎の空の玄関口として、将来性は無限にあると思う。色々な取り組みに挑戦的である。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
給料自体は徐々に上がってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の役職で平、係長主任クラスにおいて等級があるが1等級上がると...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
入社後2ヶ月くらい泊まり込みの研修があり
現場配属後も教育や研修は忙しい日程でもしっかり充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
研修はしっかりあったのでそこはよかった。1ヶ月ほど研修生扱いで先輩についてじっくり仕事について学べたので、研修が終わっても不安が少なかった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
教育体制や業務フローが整備されており、安心して業務に取り組める環境でした。スキルアップやキャリア開発の面でも満足度は高いと感じました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
若手でも出世は可能であり、多くの経験を踏める
【気になること・改善したほうがいい点】
YESマンでないと偉くなれない。
社長の任期より、経営...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
マニュアルがしっかりしていて、どの業務もマニュアルを見ながら行えばミスなくできるようになっている。
初めての業務や、普段やらない業務をする時...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
レジ業務、接客が初めての方でも大丈夫なように研修制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の1時間ほどは店長がレジ周りの...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
数字を出していけば上にも上がる事ができる。
自社製品に対しての教育はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長の機嫌次第です。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
きちんとしたマニュアルや教育制度がなくそれぞれの店舗の店長やマネージャー次第です。
接客業経験者であればスキルア...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
新入社員への教育体制は手厚かったです。
分からないことがあれば直属の上司に確認し易い雰囲気でしたし、丁寧に作業の進め方を教えてくれるので、そ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
アルバイトでも正社員登用があり、実際に店長からフルタイムバイトには積極的に正社員登用への声かけもあった。店長から推薦してもらう形になると当時...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | 長崎空港ビルディング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ナガサキクウコウビルディング |
| 設立日 | 1959年2月 |
| 資本金 | 4億5300万円 |
| 従業員数 | 301人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 幸重孝典 |
| 本社所在地 | 〒856-0816 長崎県大村市箕島町593番地 |
| 電話番号 | 0957-52-5001 |
| URL | https://nagasaki-airport.jp/nabic/ |
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