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株式会社アマダマシナリー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アマダマシナリーの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アマダマシナリーの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アマダマシナリーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アマダマシナリーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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2.2
社員・管理職
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4.5
ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.9
退職理由
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2.2

アマダマシナリーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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アマダマシナリーの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社アマダマシナリーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月24日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
儲かっている部門は、毎年売上をのばして利益をあげている。人も中途採用を積極的に採用などして将来性あると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全218文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    アマダマシナリーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社アマダマシナリーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    地域によるが、土日に納入の立ち合いがある。代休を取得する事はできるものの、平日は普段と変わらずお客様から電話がか...続きを読む(全94文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アマダマシナリーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に教育は現場に出て、先輩の姿を見て覚えろという昔ながらのスタイル。長年にわたって教育システムが構築されてお...続きを読む(全105文字)

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      実際の働き方
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    株式会社アマダマシナリーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アマダグループの福利厚生をそのまま使用できる。特に持株会で取得した自社株である程度の財産を築く事ができたのは良かった。
    【気になること・改善...続きを読む(全145文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社アマダマシナリーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界の平均以上はもらえると思う。どれだけ業績が悪くてもボーナスが大幅に減額される事はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    個人評価...続きを読む(全149文字)

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    株式会社アマダマシナリーの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    良くも悪くもアマダグループのため上のお伺いを立ててからでないと何も進まず、スピード感を持って仕事ができないため。...続きを読む(全149文字)

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    株式会社アマダマシナリーの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    受注が容易ではない商材であったことが一番の理由です。企業規模の大小にかかわらず、大きな投資には慎重な傾向が、近年の景気動向も相まって、ありま...続きを読む(全175文字)

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    株式会社アマダマシナリーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分がいた部門に関しては穏やかな人が多かったと思います。グループ全体でたくさん人がいるので、色んな人がいるとは思いますが、技術やメンテナンス...続きを読む(全198文字)

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    株式会社アマダマシナリーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    工作機械の受注に関しては決まれば金額が大きく達成感はある。受注後も納入までの調整は大変ではあるが、得意先にとって大きい投資であり、一つの企業...続きを読む(全178文字)

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    株式会社アマダマシナリーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年10月23日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    認められれば活躍できる。人の事は気にせず、自分のやるべきことをする。どこの会社でも同じこと。出来ないと言わず、とりあえず実行してみよう!
    口...続きを読む(全187文字)

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    株式会社アマダマシナリーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年6月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    企業体制がかなりしっかりしている。アマダのグループ企業の一部なので、上場企業のしっかりとした勤務体制や、給与態勢が補償されています。
    しっか...続きを読む(全216文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    メーカー・製造業(機械・プラント)の事業の成長・将来性の口コミ

    オルガノ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 設計 非正社員 正社員

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    【良い点】
    全ては半導体事業の波次第となる。
    絶好調であれば問題ないはず。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一つの部署に依存しているので半導体関...続きを読む(全94文字)

    この投稿でわかること
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    カシオ計算機株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 WEBプロデューサー・WEBディレクター 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    カシオは電卓や時計(G-SHOCK)などの成熟した既存製品に依存するビジネスモデルが続いています。時計事業や教育...続きを読む(全666文字)

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    株式会社NTN袋井製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまりいい話は聞かなかったです
    社員もどんどん仕事が減って行ってると嘆いてましたし実際夜勤があったりなかったりと...続きを読む(全87文字)

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    川重冷熱工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    幹部職員が社内を向いているので将来性は無い。
    自分達の仕事作りの為の仕事ばかりで使い物にならないマニュアルやどう...続きを読む(全109文字)

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    株式会社ジェイテクトマシンシステムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ほぼ潰れることはないと思います。多少メーカーの問題で仕事が減っても客は1社ではないので仕事は何かしらあります。続きを読む(全61文字)

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    株式会社スイレイの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なくなることはない業種だと思います。愛知のトヨタという自動車産業がある限り!
    将来性もあるので期待値は高めです、ら続きを読む(全63文字)

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    ジョンソンコントロールズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 施工管理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人手不足、無くならないので食いっぱぐれない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    長くは続かない職種だと思うので残業など見直した方が良い。続きを読む(全77文字)

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    三浦工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    海外での戦略は現在のところうまく行っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昭和気質かつ、本社と拠点で仲が悪く、おそらく今後の成長...続きを読む(全96文字)

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    三菱重工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 弁理士 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昨今の中国やロシアといった国際情勢から、軍需産業はこれからも伸びると思われるので、その点で、日本の軍需産業の老舗たる地位にいる当社は、強く、...続きを読む(全263文字)

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    新立電機株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    できる人とできない人の差が激しく
    値引き等も特には行えない
    お客様からの見積もりが高いとい...続きを読む(全189文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    アマダマシナリーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社アマダマシナリー
    フリガナ アマダマシナリー
    設立日 1937年3月
    資本金 4億円
    従業員数 574人
    決算月 3月
    代表者 川下康宏
    本社所在地 〒259-1116 神奈川県伊勢原市石田200番地
    電話番号 0463-96-3351
    URL https://www.amc.amada.co.jp/ja/
    NOKIZAL ID: 1597392

    アマダマシナリーの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。