中萬学院のその他のサービス関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全22件）

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に日曜日と平日１日休み。テスト前は休日出勤は当たり前になっているため、全体的な休日日数は少ない。まわりの友人...続きを読む(全258文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が１３時から２２時で残業もあるため、女性が結婚して家庭を持ってからも講師として働き続けることは難しい。その...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
高校受験指導では、神奈川三大塾と比較すると明らかに実績が劣っており、他塾へ転塾する生徒も多い。タブレットの導入も開...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の給料も上がるなど入社後の給料はよいが、その後はほとんど上がっていかない。教科長や教室長となれば、多少上がると...続きを読む(全214文字)

【良い点】
どれだけがんばるか、なにをするか本当に自分次第。ある程度自由に何でもできる。生徒のために時間をかければそれだけ成績や子どものリアクションとなっ...続きを読む(全234文字)

【良い点】
福利厚生を感じたことはない。住宅補助は一応もらっていたが、実家暮らしも一人暮らしも一律支給のため不公平感を感じていた。また、基本給が首都圏にし...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社員同士の仲が良く、尊敬する上司と出会えたこと。子どもたちと接するのは辛いこともあったが、子どもの成長や変化を感じられることや、慕ってくれる生...続きを読む(全264文字)

【良い点】
スキルアップに関しては、とりあえずOJTで見て覚えろです。自分から動いてたくさん質問して経験を積めば、早いうちに室長職にも就くことは可能でした...続きを読む(全179文字)

【良い点】
年収に関しては大きく下がることは自分の場合はありませんでした。評価に関しては、直属の上司は良くも悪くも結果で判断してくれていました。
【気にな...続きを読む(全203文字)

【良い点】
対人の仕事なのでやはり上司はとても気にかけてくれていました。待遇も特に悪くはないのですが、特に室長クラスだと残業時間はそれぞれの裁量によってか...続きを読む(全202文字)

【良い点】
本部社員は女性が多いです。本部に異動出来れば平和に仕事を続けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教師職は夜型の勤務なので、結婚...続きを読む(全205文字)

【良い点】
さなるに買収され、経営基盤は多少強くなり、集客ツールも多岐に渡るようになりました。
YouTubeなどの動画広告も積極的にさなる本社が作成して...続きを読む(全191文字)

【良い点】
リゾートトラストのエクシブがかなり安く利用できます。
スーパースイートも取れるので、かなり豪華な宿泊体験ができます。
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)

【良い点】
勤務時間が少なかったため、支給はやはりすくなかったので、可もなく、不可もなく。といった感じでした。
おそらくちゃんとシフトとして働いていれば、...続きを読む(全164文字)

【良い点】
会社としてはワークライフバランスを重視する方向に進んでいる。ただ各教場の細かいところまで会社としてコントロールできるわけではないので、働き方は...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性が夜型の働き方をするのは難しいだろう。それは会社の問題ではなく業界全体の特性である。だから社内結婚などして理解のある男性と結婚するとか、仕...続きを読む(全194文字)

【良い点】
この会社がというよりも業界全体が厳しくなっている。子どもひとりあたりの教育費は上がっているとの風説も聞くが、それは逆に言えば少数の成功した企業...続きを読む(全300文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいた部署は、人が足りていないのにどんどん退職し、本当に上が考えていることがわからなかった。ほとんど無人の状態...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業に対する配慮が何もないし、会社全体として、働き方を改善していこうという配慮は一切ない。働いても働いても、終わり...続きを読む(全173文字)

【良い点】
男女の差は、待遇にほとんど変わりがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚や妊娠など、ライフステージが変わっても勤務時間などの考慮...続きを読む(全183文字)

夏期は10連休以上の休みあり。通常は日曜日プラス平日だが、名ばかりなのでキツイ。塾の仕組み上しょうがないですが。夏期についても、合宿に参加すると、削られる...続きを読む(全105文字)

待遇や労働環境に疑問を抱き退社しました。
特に派遣講師を利用せねばならない慢性的人材不足の状況で自信を持って顧客に入塾を勧められない状況だったのが大きな...続きを読む(全188文字)