この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
企業はやる気のある人間、成果を出した人間、また成果が出ずとも将来の成果の種をまいた人間には正当な、人事考課を行っているとおもいます。
しかし前向きでない...続きを読む(全151文字)
株式会社K2 報酬UP
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
企業はやる気のある人間、成果を出した人間、また成果が出ずとも将来の成果の種をまいた人間には正当な、人事考課を行っているとおもいます。
しかし前向きでない...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修体制、フォロー体制など完璧ですばらしい会社でした。
ワークライフバランスの確保に特に力を入れていることもあり、極力残業はしないで、効率的に仕事をこな...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
若手に対してもチャレンジングな仕事をまかせてくれ、早い段階でやりがいを感じる仕事ができる、また早いスピードで成長できる。風通しのよい社風で、役職等を意識せ...続きを読む(全158文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年7月18日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年4月22日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月22日在籍時期:2014年頃
投稿日:2022年1月20日【気になること・改善したほうがいい点】
年に一度の評価面談で翌年の年俸が決まります。評価次第ではグレードが上がり給与のベースがあがります。昇給額は競合他社...続きを読む(全174文字)
会社名 | 株式会社K2 |
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フリガナ | ケーツー |
設立日 | 1996年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 45人 |
売上高 | 14億8000万1000円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 小林達三 |
本社所在地 | 〒237-0076 神奈川県横須賀市船越町8丁目7番12号 |
電話番号 | 046-860-0803 |
URL | http://yokosuka-k2.jp/ |
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