ＮＹＫ　Ｃｏｎｔａｉｎｅｒ　Ｌｉｎｅのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
給料に関しては不満に思うことは無い。だが、頑張っている社員とそうではない社員の温度差がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
事業に将来性があり、この先もなくならない仕事であるので将来の心配は要らないと思う。また既存だけではなく新規の顧客獲得にも精力的に励んでいるの...続きを読む(全177文字)

【良い点】
人それぞれ目標をもって、仕事に取り組んでいると思っています。やればやるほど、自分のみにかえってくる仕事であるからこそ努力次第のところはあるか...続きを読む(全190文字)

【良い点】
男性と女性がいいバランスであるため、どちらも働きやすい会社であると思う。しかし、管理職では、未だに少し男性が有利なのは否めないかもしれない。...続きを読む(全185文字)

【良い点】
上司の方は常に気にかけてくださり、評価する際はその総合的に判断してくださり、常に日頃から努力しなければならなく。それによって、年収は決まって...続きを読む(全180文字)

【良い点】
管理職の女性はほぼいないが、社内の女性の割合は多く重要な役割を担う人は多い。正社員の中には営業職として海外出張をする女性も増えていていたり、...続きを読む(全212文字)

【良い点】
コンテナ海上輸送はほぼインフラと言えるほど重要な輸送手段です。自動車部品、家電、電子機器、食品、衣料品などありとあらゆるものがコンテナ輸送で...続きを読む(全330文字)

【良い点】
船会社はある意味ニュートラルな立場でいろいろな業種の会社と関わることができる点が面白いです。
コンテナを仕立てて輸出入をしている会社というの...続きを読む(全207文字)

【良い点】
社内外・郵船本体が用意している勉強会が多数あり、本人にやる気さえあれば色んな知識を身につける事が出来る。また福利厚生の一環として会社負担の通...続きを読む(全227文字)

【良い点】
やはり母体がでかいのもあって、休みなどはきちんと消化できるように、割と取りやすい空気が流れている。女性は産休や育休も取りやすい。
【気になる...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年間120日､2240時間というルールが定められています｡私の場合は前半に業務対応の都合で残業が増えてしまってい...続きを読む(全148文字)

【良い点】
毎月シフト制だったので自分の予定に合わせて休みを取ることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得はなんにも考えない人だけ好...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業で稼ぐ、が常態化。
会社の方針では残業を減らす方向だが、残業しないと手取りはかなり低い。
5年目でも残業なし...続きを読む(全92文字)

【良い点】
配属先よって多少の差はあるが、よほどの事態でなければ概ね希望通りに休める。
大型連休が長いのは嬉しい。
残業は倉庫作業であれば、トヨタの生産...続きを読む(全152文字)

【良い点】
プライベートで、仕事の事を考えなくても良かったので、その点は大変よかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも、出勤をお願いさ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
残業はその部署の忙しさによるため、少ないときは早く帰れます。
また、たまに土曜日の出勤がありますが、基本は土日休み（祝日は出勤）のため、周り...続きを読む(全178文字)

【良い点】
プライム企業のクライアントへの配送業のため、先方のカレンダーと同様で大型連休もあり休みを取りやすい環境にあります。
【気になること・改善した...続きを読む(全108文字)

【良い点】
完全に土日が休みなので、家庭を持っている方は計画などが立てやすいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの営業所も常に人...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前述した通り、担当する業務によっては有休を申請しても全く通らないこともある。完全に担当業務により差があり不公平だった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
早早遅遅のサイクルであること。
また有給も申請時期は決まってはいるが通りやすい時期は一定数ある。
また年に一回1週間ほど休める機会がある。
...続きを読む(全194文字)