アスカのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
ギャップはとくになかった。携帯販売をおこない、在庫確認などをしたりという形がおおかった。良い点とすれば、働くなかでみんな向上心が強く、店舗ごと...続きを読む(全571文字)

【良い点】
希望休は比較的通りやすいので休みは取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日にイベントを開催するため数字を出すには必然的に土日休み...続きを読む(全140文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績もインセンティブ制なので閑散期などは、数字が出にくいため
その分給料も上がりにくく、年...続きを読む(全97文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職も昔の時代の流れで成績がいいだけの人もおり、その方がそのまま役職に上がっている印象であった続きを読む(全79文字)

【良い点】
成績を上げれば早くて半年で役職に就くことができ、それなりの収入は得ることができた。また、上層部も年功序列型でなく若い層が多いのでコミュニケーシ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
個人営業のため、感謝されることも多くそこはやりがいを感じれたので良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じ業務のため飽きてしまう。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特になく、毎月某社からもらえるPAYPAYが一番嬉しかった。
通勤手当などもう少し...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
今の時代誰でもスマホを持っているが、その分オンラインでの購入も増えているため、これ以上業界的...続きを読む(全93文字)

【良い点】
管理職に女性がいるため、上に上がれる環境ではある。
自主的に声を上げれる環境ではあるが、役員陣が、下の事を見ている環境とは言い難く、役員陣の是...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年功序列の会社では無いので、年齢が上がったからといって給料が上がるわけではありません。頑張ったら頑張った分だけ上がります。今の評価制度の場合言...続きを読む(全288文字)

【良い点】
社員同士分からないところは聞きやすい雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が確立されていない。教える側の人間が少ない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
完全実力主義なのでやる気があればすぐに後輩もついてくる、スピード感は人によるが1年もいればほぼ一人前になる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全106文字)

【良い点】
月1回e-ラーニングがある。自身のレベルにあったPCスキルをチェックし、自信のタイミングにあわせて動画等で教育を受ける機会がある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
様々な都市ガス会社のみに役立つ資格を取ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取れば取るほど、出世は遠のく。仕事を優先...続きを読む(全104文字)

【良い点】
コミュニケ-ションスキルはつくかな
【気になること・改善したほうがいい点】
ステップアップに関しては疑問が残るので自分自身で見つける必要がある続きを読む(全77文字)

【良い点】
入社直後の導入研修があったことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後の導入研修はありますが、それ以降は基本OJT形式になりま...続きを読む(全167文字)

【良い点】
なし。体で覚えろという文化。中途入社の方は座学数営業日で、その後はOJTの名のもと、先輩社員と同行することになる。アプローチ方法がクロージング...続きを読む(全350文字)

【良い点】
スキル資格は、頑張って合格すれば手当てが上がります、何個ご段階がありますがドコモとかがスキルアップ資格を用意してくれているので頑張りしだいです続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の人材不足もあり、新しく人を採用しても日々の業務に追われてしまいい、指導にかける時間があまりなく、昔ながらの見...続きを読む(全101文字)

【良い点】
入社当初は研修期間があり、教育制度はしっかりしている。実習生のシールみたいなものをつけられるが試験に合格すれば外れて一般社員と同じ扱いになります。続きを読む(全79文字)