この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列の会社では無いので、年齢が上がったからといって給料が上がるわけではありません。頑張ったら頑張った分だけ上がります。今の評価制度の場合言...続きを読む(全288文字)
アスカ株式会社 報酬UP
アスカ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アスカ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にアスカ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
年功序列の会社では無いので、年齢が上がったからといって給料が上がるわけではありません。頑張ったら頑張った分だけ上がります。今の評価制度の場合言...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
年に2回昇給制度があり、給与査定がある。
数字だけでなく働き方や、勤務態度でも判断される為、まじめにやっていれば昇給のチャンスはある。
賞与も...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特に無いと思います。強いて上げるとするならば、役職手当がある事でしょうか?
【気になること・改善したほうがいい点】
給与自体が同業他社に比べて...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前に比べて頑張ったら給料が上がる仕組みになったので良いと思います。しかし、評価制度が個人の実績だけで決まる訳ではな...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はそれほど悪くなかったです。昇給もありました。しかしながらボーナスはほぼ0です。利益が出れば還元するというス...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
頑張れば評価されている人もいる。
給料は少なくはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の方法がよく変わり、細かく説明出来る人がほ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
あまりないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場を知らない人たちが役職者なので、一向に現場が良くならない。
役職者は自分の...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
給料はいい。ただし、実力主義なため、当人の努力次第で給料に大幅な差が出る。賞与は安定していません。携帯電話についてかなり勉強しなければならない...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
比較的社員同士の仲が良い店舗が多い。
しかし、店舗によっての当たり外れが酷すぎて誰しもが「あの店は嫌だ」って言うほど酷い店舗は酷い。それ以外は...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
年齢、社歴を問わずやる気と販売実績があれば店長までは入社1年程度でなれる。またいろんな地方で出店しているため、他地方に行こうと思えば比較的簡単...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ワンマンなので社長からの評価が得られれば役職なしでも給与は上がります。積極的に上の役職にさせようという風潮もあります。
【気になること・改...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
管理職に女性がいるため、上に上がれる環境ではある。
自主的に声を上げれる環境ではあるが、役員陣が、下の事を見ている環境とは言い難く、役員陣の是...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
スマートフォンやインターネットなどの知識を頭に入れ、それをお客様にご案内する仕事、そのため、自分で身に付けた知識によってお客様の問題や悩みを解...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
会社の対応で良いなと思うところが見当たりません。賞与支給月付近で退職すると、賞与無しになったり、退職する人に対して、冷たい対応をとられます。
...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
一般職だと、やはり数字というものが良くも悪くもモチベーションに関わってくる。
端末を売れば個人の数字は上がり、社内ランキング等も見ることが出来...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
面接官、面接の雰囲気が割とラフな方なので気張らずに会話をすることができる。
会社全体のスタッフの雰囲気も同じような感じなので店舗にもよるが、ギ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
シフト制なので、閑散期などはほとんどの休みが通りやすい。
人によっては15時までや18時までと決めて働くことができるので、お子様がいる家庭でも...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
携帯以外にも医療系の事業を持っている事。
【気になること・改善したほうがいい点】
スマートフォン事業では現在路面店などで業績を出しにくいので、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
人柄の良さ。
【気になること・改善したほうがいい点】
アスカ株式会社が他代理店を吸収し、グループ化した事により歯車が遅くなっていった。
自身の...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
携帯などに好きな方は、新しい携帯に触れる事が出来るため面白いと思う。
プラン等も最近は簡単になっているため新しく始める方は始めやすい。
何かあ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
頑張ったら、評価してもらえて給料が上がるシステムなため、役職にもつきやすい環境であること。
研修が多いため、分からない事を分からないままになら...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業代がしっかり出るので、残業すればするほど給料をあげることができる。残業時間がシフトに組み込まれるので、残業代のけいさんがしやすい。
【気に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
新卒時点では他より給料はいい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上長次第。
上長に恵まれなければそれまで
中のいい上長...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
売り上げ成績に応じてインセンティブボーナスが3ヶ月に1回支給されます。
また、様々なイベントがあるので、イベントボーナスの支給もあります。
年...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
く比べると年収は高かったです。
ただ、残業ありきなので、稼ぎたい人達が無駄な残業をれしており、月末になるとその人たちを帰らせるために他の人が残...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
やればやるだけ評価されていくので頑張れる人にとってはかなり良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績しか見てないのでやれな...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
評価制度が不明瞭です。
店舗だと店長の一存ですべてが決まってしまう、人事部の評価もあるが、現場にいる店長の評価がそのまま反映されることがほとん...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
資格手当はあります。
あと売った分だけ貰える制度もあるので、所属している店舗や自分の頑張り次第では給料を上げることができます。
【気になること...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
スター制度があり、自ら時給をあげることが可能。所属以外の部署のスターを獲得することもでき、獲得すれば一気に時給上がります。
【気になること・改...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
未経験でもそこそこ貰える。よく分からないがエリア手当というものが付いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進基準はしっかり示され...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
給与は残業が少しついたので、他の会社の子より多く感じた。しかし賞与はかなり低い金額だったと思う。先輩から他の会社と比較したらショックを受けるか...続きを読む(全135文字)
会社名 | アスカ株式会社 |
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フリガナ | アスカ |
設立日 | 1998年10月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 130人 |
売上高 | 65億5400万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 伊藤弘人 |
本社所在地 | 〒102-0093 東京都千代田区平河町2丁目7番5号 |
電話番号 | 082-238-8800 |
URL | https://aska.info/ |
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