この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に社員全体として優しい人柄の方が多く聞きやすい、話しやすい環境はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
優しすぎるがあまり...続きを読む(全111文字)
株式会社ダイヤアクセス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ダイヤアクセスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ダイヤアクセスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に社員全体として優しい人柄の方が多く聞きやすい、話しやすい環境はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
優しすぎるがあまり...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
研修が充実しており、1ヶ月丸ごと本社でじっくり教えてくれる。その後店舗に行っても店舗によると思うが、私が配属された店舗はスタッフみんな優しく教...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
1日に数組、知らない方と1時間〜2時間程度会話をするので、コミュニケーション能力は身に付きます。
いきなり1人であれこれさせられるようなことは...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
勤務年数やスキル関係なく上司と仲良くなれば早期のキャリアップが見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
仲良しこよしで仕事をしている...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
定期的に本社で研修がある為教育体制は整っている。また店舗配属の場合、入社後は教育担当者が付き教育してくれる為分からないことも聞きやすい環境であ...続きを読む(全190文字)
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入社してから定期的に研修があり、社会人としてのマナーや心得、社員としての振る舞いなどを学ぶ。新卒社員へは特に手厚いサポートがあるが、中途社員へは適当なとこ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
人事担当の人に憧れて入社した。
優しくて親身に話を聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
その採用の人もやめた。
仕事ができる...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性スタッフが多めなので働きやすいと思います。
育休や産休なども取りやすいのでそこはいい会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ショップスタッフ間ののチームワークは良いです。
職場環境基本悪くない。
店舗によっては変わるかもしれないが基本スタッフ同士は仲良く楽しく仕事で...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価などで評価制度はあるがそれが実際に反映されているかと言われるとYESとは言えない。
昇...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
健康診断を毎年しっかり受けれる。
副業も申請すれば可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助1万。安すぎる。
会費1500円、不要。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
スマホのこと通信のこと合わせていろいろな知識と話し方などのスキルは身につくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある一定の歴になっ...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
携帯事業自体がオンライン化などによりなかなか厳しい中大きな売り上げが基本的に携帯事業というのが厳しく、その事業自体...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
良くも悪くも仕事とプライベートの境目が少ないような気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はあまり評価できないと感じている。...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
年一回は昇給のチャンスがあり通年での評価をもとに計算される
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関してはスキル手当、役職手当がないと...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
お客さんと話すのが好きな人からすると楽しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
対人接客なのでやはりクレーム客にはストレスが溜まる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社員の教育はフローが用意されており偏りはないように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外での自己学習が美徳化されているところ続きを読む(全77文字)
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【良い点】
新築の個人住宅のインターホンをひたすら押し、基本断られるのが当たり前なので、メンタルは鍛えられると思います。また自分の担当エリアを歩き回るので...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
資格に対して、一部の資格は
支援制度もあり、環境は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
より、幅を広げて、数、多くの資格に対し...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の研修は殆どなかった。先輩社員との同行営業も1〜2週間程度で済まされ、すぐに営業に出された。
当然ながら製品...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
4階のオーディオコーナーで契約社員として働いていました。共に働く方々はとても優しく仕事をおしえてくださり、数を追う仕事場でありながら、世の営業...続きを読む(全551文字)
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【良い点】
TGアカデミーという子会社があり、
そこで、階層別の研修をやる。
副店長、店長研修は、マネジメント含めて為になった。
また、簡単だかPLについ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
そねぞれ関わるモールの運営方法や知識などは身につくが、それ以外のスキルアップは正直あまり感じなかったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
学歴や社歴に関係なく、数字を上げられて、努力を認められると昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字が落ちると容赦なく下におろ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
営業が泥臭いので、スキルアップにはもってこい。
20代でこの経験を行えるのは人生として良かったと感じる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社員同士分からないところは聞きやすい雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が確立されていない。教える側の人間が少ない。続きを読む(全78文字)
会社名 | 株式会社ダイヤアクセス |
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フリガナ | ダイヤアクセス |
設立日 | 1995年5月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 131人 |
売上高 | 33億8157万3000円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 筒井隆介 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目4番5号毎日インテシオ |
電話番号 | 06-6454-7088 |
URL | https://www.dia-access.co.jp/ |
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