三木産業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ほぼなし。
英語研修を受けられるぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員、中途社員ともに現場にいきなり放り込まれる。OJTの...続きを読む(全328文字)

【良い点】
女性営業職を積極的に雇用する姿勢はあり、最近は変わってきたという印象がある。また、産休を使う女性が一定数おり、会社として女性社員への対応は改善...続きを読む(全188文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすい。仕事が終わっているのであれば、早く帰ることに特段文句は言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
マンパワー不...続きを読む(全194文字)

【良い点】
継続性のある取引が多く、会社として一定のライン以下の業績にはなりづらいと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りておらず...続きを読む(全197文字)

【良い点】
歴史が長く、内部留保もかなりたくさんある様子ですので、まずつぶれる事は無いと思います。これは良くも悪くも昭和気質が色濃く残る会社です。年功序列...続きを読む(全228文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生と呼ばれるものはあまりありません。健康保険や年金など、ごく当たり前の制度に加えて、財形貯金制度を導入してい...続きを読む(全278文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が一切出ません。基本給に含まれているとの事ですが、実際に貰っている給料は他社の相場(残業無しの基本給)より遥...続きを読む(全212文字)

【良い点】
今は産休や育休をとれる環境と聞いている。また、人も暖かくアットホームな環境だった。営業と事務の距離もお客様やメーカーさんとの距離も近くコミュニ...続きを読む(全223文字)

役職者(課長・部長)にならなければ、給与格差はさほどありません。
営業と非営業(総合職)での給与格差もさほどありません。
営業はほとんど残業代を請求で...続きを読む(全169文字)

入社の動機は、大学の研究室のOBが多数在籍していた事
また、社歴も古く安心感を感じた
若いうちは強制されることも少なく自由に仕事ができたことはよかった...続きを読む(全169文字)

【良い点】
悪いところがあったわけではありません。
退職して後悔しているところもあります。最後の日まで辞めるのを惜しむくらい良い会社でした。続きを読む(全70文字)

【良い点】
出張が多くて出張手当が結構もらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張が多くて体がついていけなかった。
プロジェクトが継続している...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤怠管理や人事システムがアナログすぎる。
このせいでさまざまな不満や問題点が発生しているとかんじる。
例えば残業代...続きを読む(全84文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
周りの友達が勤めてる会社と比べて
伸びる見込みがない会社だったから。
ボーナス出ない、祝日出勤、...続きを読む(全90文字)

【良い点】
在宅勤務は給与が2/3になり、昇格はできない。出勤でも女性の昇進している方がいないため、昇格しずらい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全108文字)

【良い点】
基本的には相談になってくれる方が多いですが、癖の強い人も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多すぎる。周りに残業残業の...続きを読む(全92文字)

【良い点】
仕事内容は誰でもできる内容の仕事でしたので、これからのキャリアを考えた時に自身のスキルを磨くことを考え、退職いたしました。
【気になること・改...続きを読む(全157文字)

【良い点】
仕事に面白みを感じなくなったため。より給料のいいバイト先が見つかったため。また住居の移動があったため。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が全く整っていません。仕事は自分で覚えていけというスタイルです。未経験職種で入社しましたがほぼなにも教えら...続きを読む(全120文字)

【良い点】
引き止めなどもなく割とスムーズに退職出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足という割にあっさりと退職出来たため、総務部と営業...続きを読む(全101文字)