リビン・テクノロジーズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全31件） 2ページ目

【良い点】
年間休日は120日以上あり、長期休暇の取得も柔軟です。社員旅行や懇親会など、部署間の交流を深めるイベントも開催されており、働きやすさを意識し...続きを読む(全144文字)

【良い点】
不動産関連サービスのオンライン化が進む中で、リビンテクノロジーズの提供する仕組みは業界のニーズに即しています。市場拡大とともに企業としての存...続きを読む(全167文字)

【良い点】
産休・育休の取得実績があり、時短勤務制度も活用されています。復職後も上司や同僚が柔軟にサポートする体制が整っており、ライフイベントを経ても長...続きを読む(全152文字)

【良い点】
社員一人ひとりが自分の役割を明確に理解しており、管理職も現場と近い距離でコミュニケーションを取っています。相談や提案がしやすく、上下関係がフ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
成果に対して報酬が明確に連動しており、年齢に関係なく実績が正当に評価されます。頑張った分だけ給与やポジションに反映される点はモチベーションに...続きを読む(全162文字)

【良い点】
自社サービスを通じて不動産業界に新しい価値を提供できることが大きなやりがいです。提案した企画が形になり、ユーザーの反応として返ってくる瞬間は...続きを読む(全179文字)

【良い点】
幅広い業務に携われるため、若いうちから営業力・企画力・調整力などをバランスよく身につけられます。特に成果にこだわる文化があるため、自主的に動...続きを読む(全151文字)

【良い点】
不動産テック市場の拡大に伴い、会社全体としても順調に成長を続けています。新規事業にも積極的で、今後さらに幅広い分野への展開が期待されます。
...続きを読む(全146文字)

【良い点】
業務効率を重視する社風が浸透しており、スケジュールを自分で調整しながら働けます。有給休暇も比較的取得しやすく、オンオフの切り替えをしながら働...続きを読む(全151文字)

【良い点】
不動産という身近で社会的に大きな影響を持つ分野に携わるため、自分の仕事が誰かの暮らしや人生に直結していると感じられる瞬間があります。特に新サ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
以前のようなベンチャー感はなくなり、非常に官僚主義または事業部長などの属人的な考えによる。見せ方がうまい人や1のことを5で伝える人がプロモー...続きを読む(全102文字)

【良い点】
ユーザーファーストの姿勢は入社前と変わらず全社員が持っていると思う。日々の会話にもユーザーファーストという言葉がよく出てくる続きを読む(全68文字)

【良い点】
新卒は、配属先がグループ会社になる事がある。その配属先によって、雰囲気や特色がかなり異なる様子。例えばモバイル事業、トラベル事業、金融事業な...続きを読む(全204文字)

【良い点】
入社後に気づいたのは、やはり周りの人たちがすぐ声をかけてくださり、わからないことなどを丁寧に教えてくださることがありがたいなとおもいました。続きを読む(全76文字)

【良い点】
カルチャーを大事にしている。仲良くワイワイやりたい方には向いているが、必ず一緒にランチなど、煩わしい人には不向き。
【気になること・改善した...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
わからない事があれば聞いてください。と言われたが実際はそういう雰囲気ではなかった。まず、受け身な人はこの会社は向...続きを読む(全113文字)

【良い点】
誰もが忙しなく働いている環境のため、自分のこと以外に余裕がない人がほとんどであるが、優しい人が多かった。
やはり大手企業なので人格が優れてい...続きを読む(全86文字)

【良い点】
前職ではルーティン業務が中心で物足りなさを感じていて、裁量のある環境でスキルアップしたいと思った。面接に行った時に若い人が多くて明るい環境が...続きを読む(全93文字)

【良い点】
この企業は年収が全体的に高めに設定されているだけでなく、業界内でのネームバリューも高い点が特徴です。そのため、待遇の良さだけでなく、将来的な...続きを読む(全528文字)