ライトアップショッピングクラブのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
話しやすい雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プレイングマネージャーばかりで、しっかり部下を見れてる人はほぼいない。何か...続きを読む(全205文字)

【良い点】
社員は総じて穏やかで紳士的な人柄の方が多い印象があった。
こだわりが強く、お洒落。一方で、泥臭い経験を乗り越えて来ているような、含蓄に富んだ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
企業理念や裁量の大きさ等に魅力を感じられる人ならば、大きなやりがいを感じながら勤められるのではないだろうか。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全141文字)

【良い点】
ターゲット・媒体を考えると、将来性はそこまで大きくないように感じるが、親会社等の外的要因で会社が大きく動いていくことも考えられる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
平均的で、可もなく不可もなく。
色々な制度や福利厚生はあった。
また、学ぶことに対する補助は手厚かった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全94文字)

【良い点】
女性も多いので、働きやすさは一定担保されているのでは。
制度も一定整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署による違いも大き...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上長によって変わります。厳しい上司にあたればなかなか上がらず苦労します。
また全体的に給与水準は低いと思い...続きを読む(全174文字)

【良い点】
資格支援制度があり、指定の資格を取得する場合は全額補助されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
指定の資格が少なく、一部補助（一万...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な知識がある人があまりおらず個人的に学習したり試行錯誤することが多い。その割には、そういうことをしてもあま...続きを読む(全216文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人によって評価してくれる人と部下の仕事に興味ない人で差が激しい。業務内容をあまり把握してない人もいます。フィード...続きを読む(全121文字)

【良い点】
有給は比較的取り易い環境。
完全週休2日制で、かつ年4回、1週間（週休日に加えて5日）の連続休暇を取得できる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
4時間働けば半休を使える
希望休は通りやすい
誕生日or配偶者誕生日休暇がある
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって残業時間...続きを読む(全129文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとっても良い。社員ひとりひとりが生き生きして働いており、契約社員もアルバイトも関係なくワークライフバランスは良いと感じ...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店によって変わるが1日9-13時間ほど働くので当たり前に拘束時間は12時間を超える。1日仕事以外出来ないし連休も...続きを読む(全145文字)

【良い点】
シフト制ですが月3日まで希望する日にちを申請できて、比較的希望通りに休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始に計画的...続きを読む(全202文字)

【良い点】
本社勤務のバックオフィス、マーケ等の部署であれば定時で帰ることができる雰囲気です。
ただし、残業を多くする人が評価されやすい環境にあります。...続きを読む(全172文字)

【良い点】
私服で勤務できるので、新たに仕事用の服を買わなくていい点が良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること、改善した方が...続きを読む(全88文字)

【良い点】
営業事務はシフト制で、休み希望を出せる。土日休みも可能。残業や休日出勤は担当業務によっては多く、定時で帰る人もいれば毎日22時過ぎまで残って...続きを読む(全83文字)

【良い点】
残業時間については部署によるが月20時間あるかないかくらいが全体の平均ではないかと思う。有休消化率は100%でかなり取りやすく、またフルフレ...続きを読む(全269文字)

【良い点】
シフト制で月8日ほど休みがあり、そのうち何日ぶんが希望休として取れるかは店舗によって変わる。私の配属先では4日は希望休として取れていたが残り...続きを読む(全178文字)